篇一：党建工作重点
总结2023年度党建工作：展望未来和目标。
2023年，对于我们党来说是一个具有重要意义的年份。在过去的几年里，我们党在党建工作中取得了许多的成果，为此，我们应该及时总结一下。同时，我们也需要展望未来，为2023年的党建工作定下更高的目标，以实现中华民族的伟大复兴。此篇文章从以下几个方面来分析总结2023年度党建工作。
一、从思想建设入手
思想建设一直是我们党建工作的重要方面之一。通过开展“两学一做”学习教育，我们党已经实现了对广大党员的思想建设、理论认识的提升，但还有一些问题需要加以解决。在2023年，我们要加强对党员的思想引导，提倡党员积极学习崇高理论，提升其理论修养，进一步完善党员思想建设的工作机制，使其不断朝着更为积极、稳定、成熟的方向发展。
二、从组织建设入手
党组织是政治机构、纪律机构和决策机构的核心，组织建设的高度是衡量一个党建工作效果的好坏的重要标准。在2023年，我们应该加强党组织建设，深入调整党组织的工作方向，加强组织生活，提高组织效益，如此才能确保党组织和党员依据中央的精神和原则工作，从而为中国的发展和建设贡献力量。
三、从制度建设入手
制度建设是党建工作进步的重要方面，目的是建立有效的制度保障。在2023年，我们应该重视制度建设，强调制度的规范性，加强各种制度之间的链接和相互配合，使制度体系成为有效地推动党的工作、加强党员纪律和依法管理的重要工具。
四、从权力建设入手
政治权力是党建工作的重要基石，权力建设必须建立在制度建设和组织建设的基础之上。
在2023年，我们需要针对党组织权力结构和党员权力的约束和监管，让权力成为服务人民的公共资源，防止权力贪污、腐败和滥用的情况出现，从而让权力更加公平、正义和透明，促进全国的经济繁荣和稳定。
五、从纪律建设入手
加强纪律建设是保证党内团结进步、自我改革的重要手段，同时也是推进党建工作的重要方面。在2023年，我们必须对党员、干部的遵守纪律进行加强，严把党内干部选拔任用、晋升提拔、财政管理、执纪审查和党风廉政等方面的关口，确保纪律执行得以严格落实，让决策和管理方面更加公开透明，更利于党和国家的不断发展。
以上是本人对2023年度党建工作进行总结的一些粗浅想法，虽表述不佳，但我相信当时的党员和干部一定会认真履行自己的职责，进一步贯彻落实党的基本方针原则，把握好发展机遇，秉持“民本”理念，努力推动强国事业的不断发展。让我们一起全身心地投入进来，不断加强党建工作，为实现中华民族伟大复兴而努力奋斗。
篇二：党建工作重点
在2023年全市基层党建工作重点任务部署会上的讲话
各位同志：
大家好！今天，我们在2023年全市基层党建工作重点任务部署会上，就全市基层党建工作的重点任务、工作思路和具体措施进行深入的探讨和交流，旨在加强基层党建工作，确保我们党始终保持活力和生命力，更好地为人民服务。
首先，我们要认真贯彻落实党的十九大关于基层党建工作的重要思想，加强基层党组织建设，切实为发展党和经济社会事业提供有力的组织保障。全市各级党组织，尤其是基层党组织，要坚持以人民为中心的工作导向，着重加强基层党建工作，提高组织力、政治力、引领力、创造力和凝聚力。
其次，我们要依据市委关于抓好基层党建工作的决策部署，合理规划和组织实施基层党建工作。在认真总结过去工作经验和存在问题的基础上，我们要进一步提高工作标准和质量，确保党的工作始终保持高水平。
再次，我们要紧紧围绕党的中心任务，积极推动党的工作创新和提高。面对复杂多变的国内外环境，我们要加强组织协调，加强党员教育和管理，不断提高基层党建工作的效能和实效。我们要全面创新，努力在理念、模式、手段、内容等方面实现创新性发展，不断推动基层党建工作的现代化和科技化。
最后，我们要坚定信心，共同努力，为全市基层党建工作增添新的活力和动力。我们要坚持以人民为中心，紧密联系群众，为最广大人民群众谋福利，壮大党的群众基础。我们要认真做好领导和带头人的示范引领工作，为全市基层党建工作提供更好的支持和帮助。
在新的历史时期，我们要团结奋斗、攻坚克难，不断提高基层党建工作质量和水平，创造基层党建工作新局面，不断为党和人民事业作出更大的贡献。
谢谢大家。为确保全市基层党建工作的有效进行，我们需要采取一系列具体措施。
一是注重加强对基层党组织的规范化建设和管理。通过加强对党员队伍的教育管理和组织建设，提高党员素质和树立良好的党员形象。同时，加强对党组织日常工作的监督和考核，强化党的集中统一领导作用，严格落实基层党组织的各项制度和规范，确保党的组织在行动中的有力统一。
二是推动基层党组织的制度建设和完善。充分发挥制度的引导和约束作用，促进党组织在日常工作中有目标、有方向、有落脚点，真正发挥好自身的力量。要紧密结合实际，完善基层党组织各类规章制度，加强制度建构，确保各项制度的有效实施。
三是提高基层党组织的服务水平和能力。党组织应着力推动理念、文化、信息技术和管理技能的创新和培养，提高党员干部素质和专业能力，不断提高基层党组织的服务能力和创新能力，充分发挥党员群众的智慧和力量，为党的事业发展提供强劲的支持。
四是积极推动基层党建工作数字化和智能化进行。通过建设基于云计算、大数据、物联网和智能硬件的数字化基层党建系统，充分发挥数字技术对工作的协调和支持作用。同时，为各级党组织提供数字化学习、培训、交流和服务平台，在数据和机制上不断优化，提高基层党建工作的效率、质量和效益。
总之，我们要紧紧抓住基层党建这个关键链接，全面加强思想政治工作，不断强化党组织的基础建设和组织能力建设，提高党员队伍素质和业务水平，不断提高基层党组织的履职能力和效能，确保党的各项工作在基层得到扎实落实和贯彻。
最后，我们相信，在全市各级领导干部和广大党员、群众的齐心协力下，我们一定能够创造出更加美好和繁荣的未来。所以让我们共同努力，奋斗进取，为全面建设富强、民主、文明、和谐的社会主义现代化城市作出更加卓越的贡献。谢谢！基层党建工作是保持党的先进性和纯洁性的重要保证，也是加强基层组织建设、推进全面从严治党的基础和关键。在当前复杂多变的环境下，我们需要采取一系列具体措施来确保全市基层党建工作的有效进行。这些措施包括注重规范化建设和管理、推动基层党组织的制度建设和完善、提高基层党组织的服务水平和能力以及积极推动基层党建工作数字化智能化进行。最终目的是强化思想政治工作、提高党员队伍素质和业务水平、不断提高基层党组织的履职能力和效能，确保党的各项工作在基层得到扎实落实和贯彻。我们要在全市各级领导干部和广大党员、群众的齐心协力下，为全面建设富强、民主、文明、和谐的社会主义现代化城市作出更加卓越的贡献。
篇三：党建工作重点
党支部书记2023年党建工作开展情况和2024年党建工作打算汇报
一、2023年党建工作开展情况
2023年是党的建立100周年，我党支部在本年积极落实党中央的决策部署，全力推进党建工作，取得了一系列显著成效。主要工作如下：
1.
思想政治工作
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组织开展党员学习教育活动，注重政治理论学习，加强党性修养，提高党员的政治觉悟和思想品质。
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强化党内教育，开展理论研讨和思想交流活动，增强党员的理论素养和思想认同。
2.
组织建设
–
加强支部组织建设，完善党建管理机制，严格执行党章党规，加强党内民主，激励党员积极参与支部事务。
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落实党员发展计划，加强新党员的培养和引导，促进党组织的健康发展。
3.
党风廉政建设
–
加强党风廉政建设，严格执行中央八项规定精神，整治作风问题，加强党风廉政监督。
–
开展廉政文化建设活动，提高党员干部的廉洁意识和拒腐防变能力，确保党风廉政建设取得实际成效。
二、2024年党建工作打算
2024年是全面建设社会主义现代化国家关键时期，我党支部将继续深入开展党建工作，确保党的事业顺利向前推进。下面是我支部2024年党建工作的具体打算：
1.
深入开展思想政治工作
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继续组织党员学习，加强思想教育和政治理论学习，推动党员不断提高政治觉悟和理论修养。
–
加强思想政治工作宣传，鼓励党员积极参与社会主义核心价值观传播，引导广大群众坚定理想信念。
2.
加强组织建设
–
强化支部组织建设，规范党内管理，健全党内民主制度，建设团结进取、充满活力的党支部。
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拓展党员发展渠道，培养优秀后备干部，为党的事业培养更多接班人才。
3.
巩固党风廉政建设成果
–
继续加大党风廉政建设力度，加强廉政建设宣传教育，深入开展反腐倡廉活动，做到廉洁自律。
–
建立健全党风廉政监督机制，强化党内监督，发现问题及时整改，确保党的事业风清气正。
总结
2023年党建工作取得的成绩是对全体党员的鼓励和肯定，2024年党建工作的打算充满信心和希望。我们将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定不移地推进党建工作，确保党的事业蓬勃发展，在实现中华民族伟大复兴的中国梦的伟大征程中发挥更大作用！
篇四：党建工作重点
2023党建工作下一步工作思路和措施【四篇】一、加强组织建设，提升党组织凝聚力党组织是党的基本组织形式，是党在基层的“领导核心”，是推动全党各项工作的重要力量。因此，一方面，我们需要加强对党组织的建设，提高党组织的组织水平、执行力和凝聚力；另一方面，我们需要不断提升党员的素质和觉悟，强化他们的意识形态认同和组织认同，为推动党的事业发展提供坚强的组织保障。具体措施如下：1.加强对党员的思想建设和培训工作，提升党员的意识形态和组织观念；2.加强对党组织的建设，切实提高党组织的战斗力、凝聚力和影响力；3.加强党组织的服务和管理工作，提升党的群众基础和社会影响力。二、深化党建与文化建设的融合
党建工作与文化建设是互相促进、互相作用的。在推进党建工作的过程中，我们要不断深化党建与文化建设的融合，进一步弘扬社会主义核心价值观，推动文化建设与社会主义现代化建设协调发展。具体措施如下：1.深入开展“传承红色文化，弘扬中华精神”主题宣传教育活动，提升党员干部文化素养和核心价值观意识；2.加强文化建设，创新文化形式，营造浓郁的社会主义文化氛围，推动党的事业发展；3.推动文化产业的发展，增强经济实力，为未来的建设做好准备。三、积极推进信息化建设，提升党建工作效能信息化建设是推进行政管理、服务群众和发展经济的重要手段。在党建工作中，我们需要积极推进信息化建设，建立健全信息管理和信息流动机制，进一步提升党建工作效能。具体措施如下：
1.加强对信息安全的保护和管理，建立健全信息披露和交流平台；2.推进“互联网+政务服务”建设，提供更加高效和便捷的服务；3.建立统一的信息化平台，实现信息的集成和共享。四、创新工作方式方法，深化党建工作落实创新是发展的动力，也是党建工作不断推进的保障。我们要充分发挥想象力，创新工作方式方法，为深化党建工作的落实提供坚实保障。具体措施如下：1.推动党员干部思维方式的转变，增强工作的主动性和创造性；2.优化工作流程和组织方式，提高工作效率和响应速度；3.加强对工作成果的总结和评估，及时发现问题，及时纠偏。一、加强组织建设，提升党组织凝聚力
在组织建设方面，我们需要积极推动各级党组织的建设，提高党组织的组织水平、执行力和凝聚力，同时不断提升党员的素质和觉悟，强化他们的意识形态认同和组织认同，为推动党的事业发展提供坚强的组织保障。在加强党员思想建设方面，我们可以通过专业化的知识培训、先进的理论学习等方式，提高党员的思想水平和组织观念，加强党员干部的组织纪律意识，增强党员干部的工作能力和执行力。同时，加强党员教育，提高党员对党和人民的忠诚度，激发党员的工作热情。加强党组织建设，切实提高党组织的战斗力、凝聚力和影响力。我们可以通过加强党组织的业务培训、提升党组织的服务水平等方式，增强党组织的凝聚力和影响力。二、深化党建与文化建设的融合党建工作与文化建设是互相促进、互相作用的。在推进党建工作的过程中，我们需要不断深化党建与文化建设的融合，进一步弘扬社会主义核心价值观，推动文化建设与社会主义现代化建设协调发展。在深化党建与文化建设融合方面，我们可以通过举办文化活动、推进文化产品创新、健全文化产业体系等方式，弘扬中华民族优秀传统文化，加强社会主义文化建设，在全社会营造浓郁的社会主义文化氛围，推动文化建设与社会主义现代化建设协调发展。同时，加强对党员干部的精神文明建设，提高党员干部的文化素养和核心价值观意识，引导党员干部积极践行社会主义核心价值观，为推动党的事业发展提供强大的精神支持。三、积极推进信息化建设，提升党建工作效能信息化建设是推进行政管理、服务群众和发展经济的重要手段。在党建工作中，我们需要积极推进信息化建设，建立健全信息管理和信息流动机制，进一步提升党建工作效能。在积极推进信息化建设方面，我们可以通过建立健全信息安全管理体系、规范信息管理流程、提高信息共享率等方式，增强信息化建设的安全性和可靠性，优化工作流程和组织方式，提高工作效率和响应速度。同时，建立统一的信息化平台，实现信息的集成和共享，加强党员干部的信息素养培训，提高党员干部的信息化意识，为推动党的事业发展提供更加坚实的技术保障。四、创新工作方式方法，深化党建工作落实创新是发展的动力，也是党建工作不断推进的保障。我们要充分发挥想象力，创新工作方式方法，为深化党建工作的落实提供坚实保障。在创新工作方式方法方面，我们可以通过加强对工作成果的总结和评估，及时发现问题，及时纠偏；推动党员干部思维方式的转变，增强工作的主动性和创造性；优化工作流程和组织方式，提高工作效率和响应速度；加强对工作
流程和组织方式的改进，使工作更加便捷和高效。我们要根据实际情况不断创新工作方式方法，以提高工作效率和质量，推动党的事业发展。以上，加强组织建设，深化党建与文化建设融合，积极推进信息化建设，创新工作方式方法，这些都是推动党建工作不断发展的重要途径，也是加强党的领导、凝聚全体党员、提高党的影响力的关键手段。我们要以更加高昂的斗志和更加扎实的工作作风，全面落实各项措施，深化党建工作，推动全面建设社会主义现代化国家的伟大事业。
篇五：党建工作重点
2023年党建工作亮点五篇
1.党建工作数字化：随着科技的发展，2023年党建工作将逐步数字化，包括建立数字党支部、开展数字化党课、搭建数字化党建平台等，使党建工作更加高效、精准、便利。
2.创新党建形式：党建工作将不再局限于传统形式，将采用更多新颖的形式，如智慧党建、社区党建、网格党建、企业党建等，以满足不同群体的需求，提高党建工作覆盖面和实效性。
3.引入大数据思维：党建工作将更加注重数据的收集、分析和应用，利用大数据来制定更加科学合理的决策，为党执政提供更好的数据支撑和服务。
4.深化党风廉政建设：2023年将进一步深入开展党风廉政建设工作，紧盯不正之风和腐败问题，加强整治和高压震慑，以优良党风促进党的形象，为人民放心信赖的政党奠定更加牢固的基础。
5.优化人才培养机制：党建工作将更加注重培养和引进党建工作领域的专业化人才，建立更加完善的人才培养机制和激励机制，吸引更多年轻人加入到党建工作中，为未来的党建工作注入新鲜血液和活力。1.党建工作数字化
在数字化时代，党建工作数字化成为必须，随着智能手机、平板电脑等移动设备的普及，数字化党建成为党建工作中的重要一环，旨在更好地为广大党员提供便利和服务。数字化党建平台将成为主力，通过应用智能终端设备，通过线上线下互动促
进党员知识的普及和党组织建设的优化。
首先，在数字化党建平台上，党员可以根据自己的兴趣爱好、工作特点等自主选择适合自己的党建学习内容，比如党史学习、政策法规学习、党的创新理论学习等。此外，数字化党建平台还将引入互动性教学技术，比如虚拟实景技术、VR技术等，以使党员更加身临其境地感受党建工作的现场。
其次，数字化党建平台也将实现智能化管理，其中包括个人党组织管理、团干部管理、党员流动管理等等。通过全面覆盖，可实时更新管理信息，优化工作流程、提高管理效率，为党员和团干部提供更好的管理支持和服务。
2.创新党建形式
随着时代的变迁、社会的发展，党建工作也需要顺应时代潮流，积极创新，探索更加适应现代化发展需要的党建工作形式。通过不断更新党建工作的方式和手段，将迎来更有效率、更高效、更具创意的党建工作。
首先，智慧党建将是一个不可或缺的重点。通过使用现代化技术工具来加强党的宣传和教育工作、开展公益活动、建立线上交流平台等，以全新的形式展示和传递党的文化、理念、道路，满足党员学习、培训和交流的需求，促进党员自我学习和发展。
其次，社区党建也是重要领域，建设基层党组织，加强党员与群众之间的联系，以提升党组织的服务能力，尤其是在城市化
进程加速的当下，如何更好地服务居民、维护邻里间的团结，为区域相互帮助，提高总体管理水平提供保障，也尤为重要。
最后，企业党建也是新党建形式的一部分。企业党建是加强党在企业内的组织、宣传、鼓励、监护工作，通过与经济发展紧密结合，在企业中发挥好党组织的政治核心作用，努力为实现经济“两个高水平”贡献智慧和力量，发挥企业社会责任，提升品牌形象，为新时期的企业文化创新提供标准和规范。
3.引入大数据思维
随着大数据时代的到来，党建工作也需要开始运用大数据思维，从大数据产生的角度来考虑问题，更准确、更全面、更高效地开展党建工作。
首先，加强党的统计分析。通过党员档案建设、党组织生活制度、党员活动统计等方式，获取更准确的数据，分析党建工作的现状和趋势，有利于及时发现问题，切实解决问题。
其次，建立党建工作大数据平台。通过收集和整合党员活动、党户建设、人群结构、就业行业等数据，以科技支持党建工作有效推进。同时利用大数据技术对历史信息进行挖掘，用数据化的方式来呈现党建工作的演变和发展，从而更有针对性地开展党建工作。
4.深化党风廉政建设
党风廉政建设是自我纠错、自拔腐败的有效途径。随着社会中
的风险和诱惑加大，党风廉政建设在当前时代环境仍然具有重要意义，要在今后的工作中更加深入、更加具有针对性地推进，做好各项工作。
首先，加强纪检监察力度。加强对干部的教育和培训力度，依法查处违反党纪国法、权钱交易、非法收受礼品、公款私用、贪污贿赂等行为，让犯错误的党员有自我反思的机会，也提醒全体党员，更好地锤炼对党严格自律和对群众负责的意识。
其次，建立维护设施与规则。搭建党风廉政建设信息平台，提供信息交流平台、在线宣传、普及法律法规知识、解答问题等多方面的服务。鼓励党员举报违法行为、举报腐败行为，完善信访与反腐举报制度，建立规章制度体系等措施。
最后，深化构建监督体系。强化监督，有标准，有系统，能显示出党员、干部任职资格和合格性。全面做好领导班子、领导干部集中教育和廉洁自律约谈工作，上级有过分评定和对下级精神干扰要严重负面违法政治后果，严重警醒当地干部警惕，有效处程该涉嫌问题的人员。
5.优化人才培养机制
提高党员素质和能力是推进党建工作的重要保障，因此优化人才培养机制，鼓励教育和识别出潜在的党员，推动他们成为未来党建工作的中坚力量，加强人才储备和开发。
首先，要加强党员理论知识的培训和学习。积极推广宣传先进
的理论、新思想、新发展，加强与党员沟通，推动党员的“个性”发展与“集体”加强，做到让更多的党员了解“党的任务”和“党的政策”。
其次，要建立健全党员培养机制，每个党员都有必要规划自己的发展，加强党员志愿者签到、品牌推广、公益行动、知名企业和机构实习等，不仅能提升党员日常工作技巧，也能让党员更好地融入社会。
最后，要鼓励优秀党员成为培养和走向领导岗位的“领导人才”，以创意和行动成长壮大，一方面通过通过组织“助力计划”等方式D精心挑选优秀党员直接定向服务于企事业单位或政府部门，感知和接触先进的文化和市场经济领域的管理和制度，共同提升党员素质，另一方面也要充分利用互联网技术和各类平台等，宣传党员在工作中成果和所得经验，加强社会影响和认知度。
篇六：党建工作重点
为基层党支部2023年工作设计4个关键点，抓住了就是特色、是亮点
以下，是笔者结合2023年的实际情况，从抓特色、出亮点的层面为您提出的落实意见，总结起来是“四个点”——
一是高点，即设计至少1个全年工作的高点。很多基层党支部从年初忙到年尾，工作做了很多，大家也都很辛苦，但成绩很难显现出来。究其原因，主要是忙于打乱仗，对工作缺少谋划，特别是对于出彩性工作缺少谋划或谋划不准。而要谋划准确也并不难，这需要我们在上级党委的工作报告、工作要点中找到最适合自己落实的那个切入点，并把这个切入点作为全年工作的高点。比如你看到上级党委工作报告中专门提到要深化党员责任区创建，你觉得这也比较适合本支部的实际情况，怎么做呢？你可以先把本单位党委及所属各支部在党员责任区创建方面的制度、案例搜集起来，然后在此基础上进行细化、深化，比如你们编制了本支部党员责任区创建流程的挂图，按业务划分出5类或6类责任区，按党员分布形成了3类或4类结对方式，等等。扎进去狠狠地把这项工作研究透、实践好，然后不断地向上级党委汇报成绩，那么，这个亮点一定能够支撑起你们支部全年工作的高水准。
二是结点，即把本支部作为本单位多个支部（以及外部单位支部）在某个活动、某项业务上的中心点，起到多方联结的作用。占据了这个生态位，其它支部都会自然而然地认为你们的支部工作做得好。比如你可以设计一系列的支部联建活动，以业务协同、高质量发展为核心，每次与一两个其他的支部以主题党日为主要形式开展联建活动；适时与多个支部同时开展联建活动，而你们支部是发起者和组织者，同时还建立了详细的联建机制，并邀请上级党委的相关领导到会指导。只要主动联结并坚持下来，那么你们支部在上级党委及相关部门的心理排位，一定是非常靠前的。
三是重点，即抓住党组织关系在本支部的领导干部这个重点。现在，很多基层党组织的党员领导干部组织关系都下沉到了基层党支部，但是，去所在支部参加组织生活的频率通常并不多，支部书记对于请领导来参加活动也有顾虑。其实，这是大可不必的，只要我们掌握好频次、设计好内容、控制好时机，效果很可能会出乎所料。除了讲党课、组织生活会等必须全程深度参与的组织生活之外，我们还可以设计一些参与时间短、充分展现成绩、利于工作指导的活动。领导来参加这样的活动，既抬高了你们支部的工作站位，对他自己来说也是在落实党建工作责任制的要求。
四是痛点，即通过不断实践为上级党委积累支撑性案例素材。对于你的上级或上上级党组织来说，在部署安排了具体工作之后，是特别需要能听到基层的“回声”的。但是，很多基层党组织虽然也都在全力推进工作，却形成不了能够拿得出手的优秀案例，这是党建工作逐级落地过程中的一大痛点。要解决这个问题其实不难，就是瞄准结果构建案例，而不是不管不顾干完之后再总结。比如我们可以在上级党委部署安排的工作中找到那么6到8个适宜形成案例的工作，然后边干边起草案例。当这些案例素材上报给你们上级党委时，可能不会全部被采用，但即便只用两三个也很成功了。
以上是笔者总结的“四个点”，并非对具体工作的归纳，而是出特色、出亮点的抓手。细看之下，其实做到这四点难度并不大，其中举到的例子涉及的都是非常基础性的工作。支部工作不同于党委、党组，工作越具体越基础，效果反而会越好。
