篇一：银行党风廉政建设会议发言材料
党风廉政建设研讨材料应由本人根据自身实际情况书写，以下仅供参考，请您根据自身实际情况撰写。
标题：党风廉政建设研讨材料
一、引言
党风廉政建设是党执政兴国的根本保证，是保持党的先进性和纯洁性的重要举措。在新时代，我们面临着更加复杂的国内外环境和更加严峻的挑战，加强党风廉政建设显得尤为重要。本文将从党风廉政建设的重要性、存在的问题以及对策措施等方面进行探讨，以期为推动党风廉政建设提供一些有益的参考。
二、党风廉政建设的重要性
1.保持党的先进性和纯洁性。党风廉政建设是保持党的先进性和纯洁性的重要手段，只有加强党风廉政建设，才能确保党的各级组织和广大党员始终保持高度的政治觉悟和道德品质，不断提高自身的素质和能力。
2.维护党的形象和威信。党风廉政建设是维护党的形象和威信的重要保障。只有加强党风廉政建设，才能树立党的良好形象，增强党的凝聚力和战斗力，使党在人民群众中树立良好的威信。
3.推动全面从严治党向纵深发展。党风廉政建设是推动全面从严治党向纵深发展的关键所在。只有加强党风廉政建设，才能推动全面从严治党向纵深发展，不断提高党的执政能力和领导水平，为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强保障。
三、存在的问题
1.思想认识不到位。一些党员干部对党风廉政建设的重要性认识不足，缺乏自律意识和纪律观念，导致出现违规违纪行为。
2.制度执行不力。一些党组织在执行党风廉政建设制度方面存在不力现象，制度形同虚设，导致一些党员干部违规违纪行为得不到及时纠正和处理。
3.监督不到位。一些党组织在监督方面存在不到位现象，监督力度不够，导致一些党员干部违规违纪行为得不到及时发现和纠正。
四、对策措施
1.加强思想教育。要通过开展各种形式的思想教育活动，加强对党员干部的党风廉政教育，提高党员干部的思想认识和自律意识。
2.完善制度建设。要进一步完善党风廉政建设制度，确保制度的有效性和可操作性，加强对制度执行情况的监督检查，确保制度得到严格执行。
3.强化监督力度。要加强对党员干部的监督力度，建立健全监督机制，加强对违规违纪行为的查处力度，形成有效的震慑作用。
五、结论
党风廉政建设是党执政兴国的根本保证，是保持党的先进性和纯洁性的重要举措。在新时代，我们必须深刻认识到党风廉政建设的重要性，认真贯彻落实党中央关于党风廉政建设的各项决策部署，不断加强制度建设、思想教育和监督力度，推动党风廉政建设不断取得新的成效。同时，我们也要清醒地看到党风廉政建设面临的严峻形势和复杂环境，必须始终保持高度的警惕性和紧迫感，不断推进党风廉政建设工作向纵深发展。
篇二：银行党风廉政建设会议发言材料
2024党风廉政建设的工作回顾
一、工作背景
党风廉政建设是中国共产党的一项重要工作，关系到党的形象、党的生存和发展。2024年，面对复杂多变的国际国内形势，党中央高度重视党风廉政建设，明确提出要加强党的纪律建设，深化反腐败斗争，推动党风廉政建设取得更大成效。
二、主要任务
2024年党风廉政建设的主要任务是：严明党的纪律，加强党的纪律建设；深化反腐败斗争，坚决惩治腐败；加强党内监督，完善党风廉政建设责任制；推动党风廉政建设制度化、规范化、科学化。
三、工作进展
1.严明党的纪律，加强党的纪律建设
2024年，党中央出台了一系列重要文件，如《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》等，对严明党的纪律提出了明确要求。各级党委（党组）要认真贯彻落实这些文件，把纪律挺在前面，加强党的纪律建设。
2.深化反腐败斗争，坚决惩治腐败
2024年，全国各级纪检监察机关共处置问题线索128.3万件，立案41.5万件，处分40.7万人，其中党纪处分34.5万人。反腐败斗争取得压倒性胜利，不敢腐的震慑充分彰显，不能腐的笼子越扎越牢，不想腐的自觉显著增强。
3.加强党内监督，完善党风廉政建设责任制
2024年，全国纪检监察机关共对4.5万件问题线索进行集体研究，提出处置意见，加强党内监督。同时，完善党风廉政建设责任制，明确责任分工，推动党风廉政建设各项工作落到实处。
4.推动党风廉政建设制度化、规范化、科学化
2024年，党中央出台了一系列党风廉政建设方面的制度和规范，如《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》等，推动党风廉政建设制度化、规范化、科学化。
四、存在问题
2024年党风廉政建设工作中，还存在以下问题：
1.一些党组织和党员干部还存在纪律观念淡薄、违反纪律的行为时有发生等问题。
2.腐败问题仍然严重，一些领域和行业的腐败问题仍然突出。
3.党内监督还存在一些薄弱环节，一些党组织和党员干部还存在监督不力等问题。
五、下一步工作打算
针对存在的问题，2025年党风廉政建设工作的打算如下：
1.进一步加强党的纪律建设，严明党的纪律，加大对违反纪律行为的查处力度。
2.深化反腐败斗争，坚决惩治腐败，重点打击一些领域和行业的腐败问题。
3.加强党内监督，完善党风廉政建设责任制，提高党组织和党员干部的监督能力。
4.继续推动党风廉政建设制度化、规范化、科学化，完善相关制度和规范。
以上就是2024年党风廉政建设工作的回顾，我们要充分认识党风廉政建设的重要性，不断加强党风廉政建设，为实现中国特色社会主义伟大事业和中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强保障。
篇三：银行党风廉政建设会议发言材料
2024年在党风廉政建设工作会议上的讲话稿模板
尊敬的各位同志，大家好！
今天，我们召开这次党风廉政建设工作会议，就是要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步加强党风廉政建设工作，推动全党风清气正，为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。我愿在此向全体同志致以诚挚的问候和良好的祝愿。
党风廉政建设是全党全社会的共同责任，是党的优良传统和主题教育的重要内容。在新时代，要把党风廉政建设放在更加重要的位置，坚决反对腐败，持续深化反腐败斗争，全面加强制度建设和监督制约，切实维护党的形象和威信。只有抓好党风廉政建设工作，才能确保党和国家长治久安，才能让我们的事业蒸蒸日上。
首先，我们要坚持党要管党、全面从严治党，在全党营造良好政治生态。党员干部要坚持“全心全意为人民服务”的宗旨，自觉维护党的集中统一领导，带头遵纪守法，切实履行好“两个责任”，发自内心地践行“以人民为中心”的执政理念，努力做到廉洁奉公，清正廉洁，勤勉务实。要警醒警徽，时时刻刻保持清醒头脑，坚决抵制腐化变质的思想，用实际行动做廉洁的表率。
其次，我们要严格执行党内监督，发挥党内监督“四种形态”的作用，严明党的政治纪律和组织纪律。党内监督是我们党内监督的一项基本制度，要常怀忧患意识，提高政治站位，切实增
强监督的力度和效果。要坚决查处一切漠视党纪党规、胆大妄为、阳奉阴违的不良现象，始终保持党内清廉风气，坚决维护党内政治生态的纯洁。
再次，我们要加强干部教育培训，推进干部队伍建设。干部是党和人民事业的中坚力量，要坚持德才兼备、以德为先、以德养才、以才树德的要求，营造风清气正的政治生态。要注重年轻干部的培养和选拔，为优秀年轻干部提供更多发展机会，让年轻干部在各个领域脱颖而出。要不断提高党员干部的业务水平和实践能力，关心干部群众，关爱干部队伍，使干部队伍始终保持旺盛的干劲和向心力。
最后，我们要积极加强党对权力的监督，构建权力运行制约机制。权力是神圣的，但也是容易腐化的，要加强对权力的监督和制约，防止权力腐化、权钱交易等不正之风。要建立健全权力清单和责任清单，强化权力运行的公开透明和制度规范，让权力在阳光下运行，让规矩在心中憾下。
在这里，我想分享一个真实的故事。某地领导干部在担任一家企业的监事长期间，涉嫌贪污，导致企业经营状况急剧恶化，上百名职工下岗。经国家监察机关侦查后，迅速将其逮捕，并依法进行审判。此案不仅震动了当地群众，也成为全国范围内开展反腐斗争的一个鲜活案例。该案的发生提醒我们，党员干部要始终铭记入党的宗旨，自觉遵守党的纪律和规矩，做到清正廉洁、奉公守法，坚决抵制腐败，坚持以人民为中心。
各位同志，只有弘扬正气、树立典范，我们的党风廉政建设工
作才能不断得到增强，我们的事业才能取得可喜的成绩，我们的国家才能发展繁荣。让我们共同发扬优良传统，共同努力，共同奋斗，为党和人民的事业不懈奋斗！
最后，祝愿大家在接下来的工作中，心怀廉洁，身体力行，共同为中华民族伟大复兴的中国梦努力拼搏！谢谢大家。
这是我关于2024年在党风廉政建设工作会议上的讲话稿模板，希望对您有帮助。
篇四：银行党风廉政建设会议发言材料
2024年上半年党风廉政建设“第一责任人”责任及“一岗双责”工作情况报告
一、背景
党风廉政建设是党的建设重要内容，是全党全国的一项重要任务。作为党的第一责任人，领导干部应当带头遵纪守法、廉洁自律，牢固树立正确的政绩观和权力观，加强自身的作风建设，推动党风建设工作持续深入开展。2024年上半年，各级党组织和领导干部按照中央部署，认真履行“第一责任人”责任，全面推进党风廉政建设，取得了积极成效。
二、主要工作内容
1.落实“第一责任人”责任
在2024年上半年，各级党组织和领导干部始终将党风廉政建设作为头等大事来抓，切实担负起“第一责任人”的责任。他们深入基层、深入群众，带头宣传廉政理念，推动党风廉政建设向纵深发展。
2.推进“一岗双责”机制
“一岗双责”是指党委书记、主要负责人既是党风廉政建设的第一责任人，又担负起监督责任。在2024年上半年，各级党组织积极推进“一岗双责”机制的落实，加强对干部的廉政教育和监督，确保党风廉政建设工作取得实效。
3.严明纪律，加强监督
各级党组织在2024年上半年加大纪律审查和监督力度，对违纪违法行为零容忍，严肃查处典型案件，形成了强大的震慑力和预防效果。同时，倡导干部自我监督，加强自律意识，提升廉政水平。
4.完善机制，强化建设
在2024年上半年，各级党组织不断完善党风廉政建设机制，强化制度建设，加强教育培训，健全巡察监督体系，提升廉政建设工作水平，不断巩固和扩大党风廉政建设成果。
三、重点成效
在2024年上半年，党风廉政建设“第一责任人”责任及“一岗双责”工作取得了一系列重要成效：-领导干部廉政意识不断提高，自身作风明显改善；-党风廉政建设机制不断完善，形成了覆盖全方位的监督网络；-典型案件的查处和曝光取得了
显著效果，起到了强烈的警示作用；-党员干部廉政教育覆盖面进一步拓展，廉洁文化建设取得新进展。
四、下半年工作展望
在2024年的下半年，各级党组织和领导干部将继续加大党风廉政建设工作力度，进一步扎实推进“第一责任人”责任及“一岗双责”机制，保持高压态势，切实提升党风廉政建设水平，为全面建设社会主义现代化国家提供坚实的政治保障和组织保证。
以上是2024年上半年党风廉政建设“第一责任人”责任及“一岗双责”工作情况的报告。
以上为2024年上半年党风廉政建设“第一责任人”责任及“一岗双责”工作情况报告，总结了工作内容、成效和展望。希望在未来的工作中，各级党组织和领导干部能够认真执行各项工作要求，持续推进党风廉政建设，为党和国家的发展壮大作出更大的贡献。
篇五：银行党风廉政建设会议发言材料
2024党风廉政建设责任制执行情况述职述廉报告
一、廉政责任落实情况
我始终牢记党的宗旨，把廉政建设作为自己的重要责任，认真贯彻落实党风廉政建设责任制。我积极履行“一岗双责”，既对单位整体廉政工作负总责，又对下属人员严格要求，确保各项廉政措施落到实处。我通过定期召开党风廉政建设工作会议，分析形势，研究部署任务，促进全单位廉政建设深入开展。我要求全体人员严守廉政纪律，树立良好的职业道德风尚，努力营造风清气正的工作环境。我加强了对领导干部的监督管理，严格执行领导干部廉洁从政各项规定。我定期开展领导干部谈心谈话活动，及时了解他们的思想动态和行为表现，对发现的苗头性、倾向性问题及时提醒、纠正。
二、制度建设和执行情况
我注重制度建设，建立健全了一系列廉政制度，如《廉政准则》、《中国共产党纪律处分条例》等，确保了各项廉政措施有章可循、有据可查。我加大对制度执行情况的监督检查力度，通过开展定期和不定期的检查、自查等方式，确保各项制度得到有效执行。同时，我要求全体人员严格遵守制度规定，坚决杜绝违反制度行为的发生。我积极推进制度创新，不断完善制度体系。针对工作中出现的新情况、新问题，我及时组织人员对相关制度进行修订完善，确保制度能够适应新形势下的工作需要。
三、廉洁从政和作风建设情况
我坚持廉洁从政，自觉遵守中央八项规定及其实施细则精神，切实改进工作作风。我注重节约，反对浪费，认真履行公务接待、公车
使用等有关规定。我深入基层调查研究，了解群众诉求，积极解决实际问题。我反对形式主义、官僚主义，注重实际效果和群众满意度。通过加强与群众的联系，增进与群众的感情，赢得了群众的信任和支持。我要求全体人员树立良好形象，做到言行一致、勤政务实、廉洁奉公。我倡导诚信、正直、务实的工作作风，营造良好的工作氛围。
四、廉政教育和培训情况
我高度重视廉政教育和培训工作，将其纳入年度工作计划并组织实施。我通过开展主题教育、警示教育等形式多样的活动，提高全体人员的廉政意识和道德素质。我加强廉政文化建设，通过举办廉政文化宣传栏、廉政文艺演出等形式，营造浓厚的廉政文化氛围。我鼓励全体人员积极参与廉政文化建设活动，树立正确的价值观和行为准则。我加大对新入职人员的廉政教育和培训力度，使他们从入职之初就树立正确的廉政观念。同时，我定期组织在岗人员进行廉政培训和再教育，不断提高他们的廉政素质和拒腐防变能力。
五、信访举报和查处违法违纪案件情况
我建立健全信访举报制度，设立举报信箱和举报电话，畅通举报渠道。我认真对待每一件信访举报事项，严格按照规定程序进行调查处理并及时反馈结果。我加大查处违法违纪案件的力度，对发现的违法违纪问题严肃处理，决不姑息迁就。我注重案件查办的时效性和公正性，努力维护党纪国法的严肃性和权威性。我注重加强内部监督和外部监督的有机结合，通过定期开展内部审计、接受上级部门监督检查等方式，确保监督工作全面覆盖、不留死角。同时，我鼓励全体人员积极参与监督工作，形成良好的监督氛围。
篇六：银行党风廉政建设会议发言材料
国企2024年党风廉政建设和反腐败工作会议暨警示教育大会上的讲话提纲一、背景介绍1.国企党风廉政建设和反腐败工作的重要性和紧迫性2.国企在建设廉洁企业方面所面临的挑战和问题3.召开党风廉政建设和反腐败工作会议暨警示教育大会的意义和目的二、总结过去工作1.国企在党风廉政建设和反腐败工作方面取得的成绩和经验2.国企在警示教育方面的努力和改进措施3.国企检查和审计机构的工作成果和发现的问题三、分析当前形势1.国企面临的党风廉政建设和反腐败形势2.当前党风廉政建设和反腐败工作中存在的问题和挑战3.党员干部在党风廉政建设和反腐败工作中的角色和责任
四、明确目标和任务1.提出国企在2024年的党风廉政建设和反腐败工作目标2.制定国企党风廉政建设和反腐败工作的具体任务和措施3.加强国企警示教育工作的要求和方向五、加强制度建设1.完善国企党风廉政建设和反腐败制度2.加强党组织建设和党风廉政文化建设3.加强国企内部监督和外部监管机制六、强化责任落实1.加强党员干部的自律能力和廉洁意识培养2.加强国企领导干部的廉政建设和反腐败责任落实3.建立健全国企内部举报制度和监督机制七、加强警示教育
1.制定警示教育计划，开展警示教育活动2.加强对党员干部的廉政知识培训和宣传教育3.在警示教育大会上分享案例分析和借鉴经验八、加强协作与监督1.加强国企之间的经验交流和合作2.建立健全国企间的监督机制和信息共享平台3.加强国家和地方对国企党风廉政建设和反腐败工作的指导和检查九、加强宣传和舆论引导1.制定国企党风廉政建设和反腐败宣传计划2.加强对外传播国企积极向上形象和成就3.加强舆论引导，宣传典型案例和先进典型十、总结讲话内容1.强调国企党风廉政建设和反腐败工作的重要性和需要
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篇七：银行党风廉政建设会议发言材料
2024贯彻落实党风廉政建设责任制工作情况工作总结
一、引言
党风廉政建设责任制是党的一项重要制度，是推进全面从严治党的关键抓手。近年来，各级党委、政府深入贯彻落实党风廉政建设责任制，取得了显著成效。本文将对贯彻落实党风廉政建设责任制工作情况进行总结。
二、工作开展情况
制定责任清单，明确责任主体
各级党委、政府按照党中央要求，制定责任清单，明确各级领导班子、领导干部在党风廉政建设中的职责和任务，确保责任落实到人。加强宣传教育，提高思想认识
通过开展各种形式的宣传教育活动，提高领导干部对党风廉政建设重要性的认识，增强廉洁自律意识。强化监督检查，推动工作落实
各级纪检监察机关加强对党风廉政建设责任制落实情况的监督检查，发现问题及时督促整改。严肃问责追究，形成有力震慑
对落实党风廉政建设责任制不力的领导干部进行问责追究，严肃查处违纪违法行为，形成有力震慑。
三、存在问题与不足
责任意识有待加强
部分领导干部对党风廉政建设责任制认识不足，重视不够，存在“好人主义”思想。工作开展不平衡
部分地区、部门在贯彻落实党风廉政建设责任制工作中存在不平衡现象，工作力度和效果存在差异。制度建设需进一步完善
党风廉政建设责任制相关制度还需进一步完善，制度执行力度需进一步加强。监督执纪问责力度不够
对落实党风廉政建设责任制不力的领导干部监督执纪问责力度不够，存在“宽松软”现象。
四、下一步工作计划与建议
进一步强化责任意识
加强领导干部思想政治教育，提高其对党风廉政建设责任制的认识，切实增强履行党风廉政建设主体责任的自觉性。推动工作平衡发展
加大对工作开展滞后地区的指导和支持力度，促进各地区、各部门在贯彻落实党风廉政建设责任制工作中平衡发展。完善制度体系
建立健全党风廉政建设责任制相关制度，完善配套措施，加强制度执行情况的监督检查。加大监督执纪问责力度
加强对落实党风廉政建设责任制不力领导干部的监督执纪问责力度，严格追究责任，形成有力震慑。同时，加强纪检监察队伍建设，提高监督执纪问责能力和水平。加强考核评估与反馈
完善考核评估机制，确保考核结果客观、公正、真实反映领导干部在党风廉政建设中履行主体责任的情况。针对存在的问题和不足及时进行反馈，并提出整改要求和时限。加强群众参与和社会监督
畅通群众参与渠道，发挥媒体监督和社会舆论监督的作用，形成全社会共同参与党风廉政建设的良好氛围。同时，加强宣传教育力度，提高群众对党风廉政建设的知晓率和参与度。深化理论研究与创新实践相结合
加强党风廉政建设责任制的理论研究，深入挖掘其理论内涵和实践价值。同时，鼓励各地各部门结合实际开展创新实践，不断丰富和完善党风廉政建设责任制的实现形式和有效途径。加强国际交流与合作
借鉴国际反腐败经验和做法，积极参与全球反腐败治理。加强与国际组织、外国政府和民间机构的交流与合作，共同打击跨国腐败行为。同时，向国际社会宣传我国在党风廉政建设方面的成功经验和做法，提升我国在国际反腐败领域的话语权和影响力。
篇八：银行党风廉政建设会议发言材料
2024年上半年党风廉政建设工作情况总结
2024年上半年以来，某局始终坚持全面从严治党，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，全面加强党的领导和党的建设，严格落实党风廉政建设和反腐败工作的各项决策部署，坚决推进全面从严治党向纵深发展。
一、工作开展情况
(一)强化责任落实，加强党风廉政建设组织领导
在上半年工作中，某局党组高度重视党风廉政建设工作，将其纳入重要议事日程，定期召开专题会议进行研究部署。局党组书记切实履行第一责任大职责，亲自抓、带头做，确°保党风廉政建设工作落到实处。同时，局党组还建立了完善的责任体系，将党风廉政建设和反腐败工作任务细化到各科室、各岗位，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
(二)加强思想教育，筑牢廉洁自律思想防线
为提升全局党员干部的廉洁自律意识，某局坚持把思想教育放在首位，通过开展集中学习、专题研讨、廉政党课等190多种形式，加强对党员干部的党风廉政教育。同时，还积极，利用宣传栏、微信等平台，宣传党风廉政建设和反腐败工作的重要性，营造浓厚的廉政文
化氛围。
(三)强化学习教育，提升党员干部遵规守纪意识
在上半年的工作中坚持开展好学习教育，提升党员干部遵规守纪意识。加强各支部党员对党章党规党纪的学习,定期组织党员开展学习交流，让党员干部深刻认识到党纪的严肃性和权威性。同时，某局还结合工作实际，开展有针对性的廉政教育和警示教育，通过剖析典型案例、观看廉政教育片等方式，引导党员干部从思想上筑牢拒腐防变的防线。
(四)深化作风建设，营造风清气正政治生态
在作风建设方面，某与未查看寺问题导向，聚焦形式主义、官僚主义等突出问题，深入开展专项整治。通过加强监:查、建立长效机制等方式，推动全局党员干部转变作风、不正之风问题，我局加强对医疗机构和医务人员的监管，严格规范医疗行为，严厉打击收受红包、回扣等违纪违法行为。同时，加强医德医风教育，提升医务人员的职业道德水平，提高医疗服务质量。针对其他领域腐败和不正之风问题，进行了深入排查和整治。如针对党员干部违规经商办企业、职权或职务上的影响谋取私利等问题，我局加强了对党员干部的日常监管和教育引导，对发现的问题及时进行处理和纠正。
二、存在问题及原因分析
在自查过程中，也发现了一些问题和不足。
一是部分干部对整治工作的重视程度不够，缺乏主动性和积极性，导致一些问题的排查和整改不够深入。
二是部分领域的问题排查不够全面，存在盲区和漏洞，导:二”致一些问题未能及时发现和处理。
三是部分问题的整改措施不够具体和有力，缺乏针对性和可操作性，导致整改效果不佳。
三、下一步工作打算
(一)坚持提高政治站位。提高全局工作人员思想认识，切实增强责任感和使命感，把群众身边不正之风和腐败问题整治工作作为当前和今后的重要政治任务，摆在突出位置，全力压实责任，抓紧抓实抓好，坚决杜绝违规违纪行为发生，推动整治工作不断走深走实。
(二)坚决强化责任落实。进一步压实各科室、各责任太的责任，明确任务分工，确保整治工作不留死角、不走过场。坚持清单化管理，对发现的问题及时建立问题台账，明确整改时限和责任人，加强跟踪检查，实行销号管理，确保问题全部整改落实到位。
(三)持续深化自查自纠。针对自查中发现的问题和不足，深入分析原因，制定切实可行的整改措施，确保问题得到根本解决。同时，举一反三，深入排查其他领域可能存在的问题，坚决防止类似问题再
次发生。同时，注重发挥群众监督作用，畅通群众举报渠道，对群众反映的线索和问题及时调查核实,严肃处理。
(四)加大宣传力度，营造浓厚氛围。充分利用局内网站、微信等宣传平台，及时发布整治工作动态和成果，宣传整治工作成果。结合线上+线下联合开展展各类宣传活动，推动党风廉政建设工作进一步走深走实。
篇九：银行党风廉政建设会议发言材料
在东湾石油公司2024年党风廉政建设和
反腐败工作会议上的讲话
杨明权
（2024年2月6日）
同志们：
这次会议的召开，主要是传达落实二十届中央纪委三次全会精神，全面贯彻两级公司2024年党风廉政建设和反腐败工作会议精神，推进和落实我厂党风廉政建设和反腐败工作，为我厂实现高质量发展提供坚强的纪律保障。
刚才，公司公司经理韩建成传达了二十届中央纪委三次全会及集团公司、东湾公司会议精神，纪委书记孙菲菲作了厂纪委工作报告对2024年党风廉政建设和反腐败工作提出了新的要求。目标明确、任务具体，各单位要结合实际抓好落实。下面，就抓好党风廉政建设和反腐败工作讲四点意见：
一、认清形势坚定不移抓好党风廉政建设和反腐败工作。习近平总书记在二十届中央纪委三次全会上强调：“要深入推进党的自我革命，坚决打赢反腐败斗争攻坚战持久战”；在1月28日召开的集团公司党风廉政建设和反腐败工作会议上，党组书记、董事长戴厚良指出：“要深化政治监督，全面彻底抓好中央巡视反馈问题整改落实，铲除腐败滋生的土壤条件，推动纪律建设和作风建设走深走实。”；在公司2024年党风廉政建设和反腐败工作会议上，党委书记、执行董事梁正轩进一步提出“要坚持以彻底的自我革命精神，纵深推进党风廉政建设和反腐败工作。”的要求。对分公司来说，昨天我们刚开完员工代表大会，大家都清楚分公司今年面临的严峻形势任务非常艰巨，困难与压力并重,机遇与挑战并存，需要全体干部员工同心同力、拼搏共进，更需要风清气正的良好政治生态。实践证明，公生明、廉生威，廉洁出凝聚力、廉洁出战斗力，越是面临严峻形势和艰巨任务，越是需要强化党风廉政建设和反腐败工作，以党员干部的示范表率作用，凝聚人心、汇聚力量。应该说，我们当前党风廉政建设和反腐败工作要求在基层落实得不是很到位，如党员违规违纪、管理不合规等问题仍时有发生，在员工中产生不同程度的负面影响，一定程度上会弱化党员干部在群众心目中的公信力和领导力，对于我们高标准开展工作都将无形中增加难度。因此，各级党员干部要深刻认识持续深化党风廉政建设和反腐败工作对于企业工作开展和发展的重要意义，特别是处在中华人民共和国成立75周年特殊时期，党员干部尤其要注重提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，重要事项、关键任务都要上升至一定政治高度来认识和分析，这对于我们解决存在的问题、立足当前高标准开展工作、着眼未来谋划高质量发展，都具有十分重要的意义。各党支部要以正风肃纪为抓手，以制度约束为红线，以转变作风为重点，持续推进本单位党风廉政建设和反腐败工作，持之以恒地加强
作风建设，紧盯重要节点、重要领域、重点人群，严抓严管、持续发力，营造风清气正的工作环境。各级党员干部要自觉廉洁从业，正确行使权力，清清白白做人、干干净净做事，心往工作上想、劲往工作上使，把严精细实的作风树起来，为员工群众做好示范引领作用。全厂上下齐心协力打造有利廉洁从业、有利务实进取、有利安全生产、有利提质增效的良好发展环境。
二、以政治建设推进党风廉政建设和反腐败工作深入开展。要从加强党支部政治功能和组织力上发力。目前个别党支部政治功能和组织力发挥不够充分，思想教育、纪律教育、法制教育停留在微信工作群转发学习内容、开会照本宣科念文件，“四必清、五必谈、六必访”运用不到位，一人一事思想工作开展得不深不细，融入中心开展的党建载体活动与实际工作结合不紧密、引领党员助力安全生产的作用不突出。对此，各支部要梳理审视自身工作，做什么、怎么做、做到什么程度，符不符合分公司倡导的严精细实、高标准要求，领导班子要有思考和实际举措，相关部门要将党支部政治功能和组织力发挥情况纳入日常检查，同时要指导和帮助车间党支部提高党建工作质量，增强基层支部组织力和战斗力。要在从严党内政治生活上发力。严肃党内政治生活是全面从严治党的基础性要求。各党支部要充分发挥党内政治生活对党员的教育、管理和监督作用。坚持从严格组织生活制度入手，认真落实“三会一课，等制度，结合本单位实际充实党的组织生活内容，把党员的所思所想与厂的部署要求、安全生产、提质增效等重点任务结合起来。目前，各支部都已召开了组织生活会，我也以一名普通党员身份参加了所在
支部和联系点的组织生活会，开的都比较规范认真，能够按要求开展批评与自我批评，相互讲真话、提意见，达到了相互提醒、促进提高的作用。各党支部要把这种好的做法保持下去，自觉担负起严肃党内政治生活的责任,各级党员干部要自觉遵守政治纪律和政治规矩，以知行合一、严于律己的实际行动构筑分公司正气充盈、政治清明的发展环境。
三、强化监督保证党风廉政建设和反腐败工作落实见效。加强党内监督是全面从严治党的根本保证。要着力形成发现问题、纠正偏差的有效机制，使积极开展监督、主动接受监督成为各级党组织及广大党员干部的行动自觉。各部室要发挥专业监督职能,各车间党支部要肩负起主体责任，党支部书记要当好第一责任人,支委委员要在职责范围内履行监督职责，要从点滴抓起，及时发现问题、纠正偏差，党员、干部要习惯在监督下工作生活。厂纪委要把维护政治纪律和政治规矩放在首位，突出政治建设和政治监督，聚焦安全环保、提质增效、企业改革等重要任务，督促两级班子成员落实“一岗双责"，做好‘三重一大”决策及选人用人、重大项目、费用使用情况监查，确保各项工作在有效监督下合规受控；同时，坚持把驰而不息纠正“四风”作为严肃的政治任务，紧盯以文件传达文件、以会议落实会议、不结合实际直接转发上级要求等形式主义官僚主义倾向问题，将抓惩治与抓责任相统一、治标与治本相结合，较真碰硬不断加大监督问责力度，使失责必问、问责必严成为常态，推动问责制度落到实处。分公司员工要以守土有责、守土担责、守土尽责的作风共同打造有益我厂高质量发展的良好政治生态。
四、加强自我革命纵深推进作风、纪律、文化和纪检队伍建设。
一是深化作风建设。领导干部要坚持深入三联示范点，通过参加班组安全会、班前班后会、组织生活会等形式，以“转观念、勇创新、强管理、创一流”主题教育活动为契机，适时开展形势任务教育，了解生产管理问题，帮助基层协调解决问题；运用好“四必清、五必谈、六必访”工作方法，及时掌握员工的思想状况，关心关爱员工。要坚持厉行勤俭节约，把厉行节约反对浪费教育融入日常管理，督促干部员工从自身做起，从简朴生活、节约用电、低碳出行、文明用餐等每一件事做起，自觉养成艰苦朴素勤俭节约的良好习惯。我们要传承和发扬好冻湾精神”，特别是各部门要“严”字当头、担当负责，对当即能解决的事情，不等不靠、马上就办；对难度大的问题，敢于担责、提出措施；对需较长时间努力的，要主动上手、一抓到底，用实际行动营造全厂上下层层负责、相互支持的良好工作环境。
二是强化纪律建设。注重教育引导。要加强学习宣贯新《中国共产党纪律处分条例》，引导广大党员干部学纪、知纪、明纪、守纪，着力解决对党规党纪不上心、不了解、不掌握等问题。要以规范运用“四种形态”为导向严格纪律执行，准确把握政策策略，建立健全容错纠错、澄清正名等机制，确保既有秩序又有活力。要加强遵章守纪管理。各级领导干部要站在讲政治的高度看特殊时段的安全生产管控情况，坚持运用视频巡查等手段推进劳动、工艺和操作三项纪律监督常态化，特别是各单位要对春节期间安全生产工作进行再部署再检查再落实，确保万无一失。
三是巩固廉洁文化建设。党员干部要提高政治站位，主动接受党性教育，提升党性觉悟，自觉抵制封建迷信、求神拜佛等行为，永葆共产党人政治本色。要有针对性地开展警示教育，运用好警示教育视频和书籍，督促党员干部学习系统内外违纪违法典型案例，吸取教训、引以为戒，筑牢不敢腐、不能腐、不想腐的思想防线。要开展纪法知识常态化培训，巩固“五真五知”文化品牌，推动廉洁文化向基层延伸，不断增强廉洁文化的影响力、感召力。要树好清廉家风，孝养父母，教育子女，管好亲属，管好家人，营造健康向上的家庭文化。要加强个人修养，树立良好作风形象，自觉拒绝“小意思"、节制‘小爱好"、远离“小圈子”，保持高尚的道德情操和健康的生活情趣。
四是加强纪检队伍建设。要树立“德才兼备、以德为先”选人用人导向，督促干部员工自觉练内功、提素质、强本领。树立重实干、务实功、求实效的作风，让“想干事、能干事、干成事”成为风尚。强化纪检人员培训，充分了解制度、理解制度，切实学好制度，自觉运用制度，不折不扣执行制度。纪检人员要坚定理想信念，严守政治纪律和政治规矩，以身作则、率先垂范，增强自我净化能力。牢记“三个务必”、践行‘三严三实"，始终保持战略定力、坚定斗争意志。加强纪检队伍监督管理，认真落实“三个区分开来”，坚决防止“灯下黑”，教育引导纪检人员以党性立身做事，秉公执纪、谨慎用权，做到忠诚干净担当，可亲可信可敬，打造“敢做善成”的战斗队伍。
同志们，今年是中华人民共和国成立75周年，也是实现“十四五”
规划目标任务的攻坚之年，更是分公司加快推进一流现代化化工企业建设的关键一年。当前正面临着严峻的改革发展形势和艰巨的安全生产任务，抓好党风廉政建设和反腐败工作意义重大。我们要以党的二十大、二十届二中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实中央及上级党委关于党风廉政建设工作的部署和要求，鼓足干劲，奋力前行，全面营造风清气正、干事创业的良好氛围，为推进分公司建成一流现代化化工企业提供坚强保障。
