篇一：政治生态分析讲话稿
在全市以案促改警示教育暨全面修复净化政治生态集中专项行动动员大会上的讲话
各位领导、各位同事：
大家好！
今天，我们在全市以案促改警示教育暨全面修复净化政治生态集中专项行动动员大会上，就是要深入分析当前全市政治生态存在的问题，充分认识深入开展全面修复净化政治生态集中专项行动的重要性和紧迫性，全面动员全市各级党员干部和公职人员，开展实践行动，推动全市政治生态的健康发展。
首先，我们要深入剖析当前全市政治生态存在的问题。
近年来，全市一些党员干部、公职人员，为个人私利，不择手段谋取利益，甚至利用职务之便从事违法犯罪活动，给党和政府带来严重损失；一些机关团体、企事业单位，管理不规范，存在弄虚作假、为官不为等行为，严重破坏了公正、廉洁、高效的政治生态环境。此外，还有一些基层干部利用网络平台和社交软件散布不良信息、谣言和虚假言论，有损政府形象和公共信誉。
其次，我们要深刻认识开展全面修复净化政治生态集中专项行动的重要性和紧迫性。
当前，全市正处于改革发展的重要阶段，党的十九大作出的重要决策部署正在全面推进。同时，外部环境也发生了很大变化。
面对复杂严峻的形势，全市各级党员干部和公职人员必须坚持以人民为中心的发展思想，始终保持清醒的头脑和高度的政治自觉，坚决拥护和落实党和政府的各项决策部署，全面落实中央八项规定和简政放权政策措施，切实加强廉政建设，建立健全风险防控机制，确保各项工作按时完成，不断推动全市经济社会发展，为实现“两个一百年”奋斗目标而努力。
最后，我们要全面动员全市各级党员干部和公职人员，开展实践行动，推动全市政治生态的健康发展。
当前，各级党员干部和公职人员必须以强烈的政治责任感、历史使命感、群众意识和责任意识来推动全市政治生态的健康发展。我们要充分利用榜样活动、学习教育和典型事迹宣传等方式，引导广大党员干部和公职人员切实增强道德修养、法律意识和纪律观念，提高自我约束和意识形态防范意识，严格遵守国家法律和规定，规范自己的行为，做到久久为功，以实际行动落实改革发展各项决策部署。
全市政治生态的建设和发展不仅关乎全市经济社会发展的大局和全市人民群众的切身利益，也是我们每个公职人员，每个党员干部必须承担的历史赋予的责任和使命。希望全市各级党员干部和公职人员以此次集中专项行动为契机，自觉耕耘社会主义核心价值观，在改革发展的历史进程中展示新的时代风貌，为全市经济社会发展贡献智慧和力量。
谢谢大家！在改革发展的进程中，政治生态的健康发展至关重要。一个健康、清明、廉洁和纯净的政治生态环境，是全市经
济社会发展的基石和保障。只有全面修复净化政治生态，才能提高政府的形象和公信力，保障人民群众的合法权益，树立优秀典型、引领先进思想、推进全面从严治党。
当前，全市政治生态存在一系列问题。个别干部利用职权从事违法活动、为个人私利谋取利益，甚至严重破坏了国家法律和规定，损害了内部协调和稳定。一些机关团体、企事业单位，管理不规范，存在弄虚作假、为官不为等行为，严重破坏了公正、廉洁、高效的政治生态环境。
为了推进全市政治生态的健康发展，需要采取措施，全面修复净化政治生态。一方面，各级党员干部应该制订行为规范，树立思想观念和为官之道，着力推动廉洁文化建设，确保自律和遵纪守法，并坚持自我监督。另一方面，建立健全风险防控机制，严厉打击违法犯罪，保持高压态势。同时活跃公众舆论，加强监督，打造廉洁、勤政、务实政治生态环境。
首先，加大宣传力度，营造清明政治生态。一方面，建立大力宣传、重点策划的公共宣传网，通过媒体的力量，推动知识普及，弘扬正气和价值观念。另一方面，加强部门自身的宣传工作，以实际行动推动政治生态的净化与修复，建立风清气正、信守承诺、诚实守信的良好形象。
其次，加大组织协调力度，推进综合治理。各级政府部门、企业、机关团体、社会组织等，应加强政治意识和主人公意识，合作推进全面修复净化政治生态专项行动。同时，积极构建沟通互动机制，建立政府监督和社会监督相互配合、精准定位协
调之间的新型治理模式，实现从细节入手，从根本上解决问题，推动总体治理效果。
再次，加强法治建设，心中存畏惧。无论在任何时候、任何情况下，我们都要坚持依法治国和执法公正透明，并深化巡视、督察等机关的监督作用。特别是对于那些违法破坏政治生态的行为，必须坚决予以查处、惩罚，严格遵守法律和相关规定，震慑不法行为，从而保障政治生态的普遍健康。
最后，着力落实责任，严格问责制度。必须将责任与权力、知情程度等具体链接起来，加强制度建设，健全问责制度，完善责任人制度，及时将问题曝光、整改纠正，防止问题的反复出现。同时，在公民监察、政府监察、司法监察等方面，加大监督和反馈力度，不断提高政治生态的维护水平，推进全面修复净化政治生态专项行动。
总之，推进全市政治生态的健康发展，需要全社会共同努力。只有坚决贯彻落实党中央、国务院的关于治理和净化政治生态的决策部署，深化改革，裁减官员，实行依法治理，严厉打击违法犯罪等措施，才能达到提高公共精神文明建设和社会信任的目的，不断推动全市经济社会的发展。
篇二：政治生态分析讲话稿
政治生态大家谈领导动员讲话
根据区委第二批主题教育活动安排部署，区管以上领导班子要进行集中学习研讨，今天重点围绕“坚持全面从严治党，营造良好政治生态”进行专题研讨，通过把自己摆进去，把职责摆进去，结合思想工作实际，下面谈谈我的心得体会：
一是全面从严治党是永葆我党先进性纯洁性的重要保证。开展主题教育是推进新时代党的建设的迫切需要，我党作为百年大党，如何永葆先进性纯洁性，如何永远得到人民拥护和支持，如何实现长期执政，是我们必须回答好、解决好的一个根本性问题。我们党作为世界百年大党，没有什么外力能够打到我们，能够打到我们的只有我们自己。我们想要立于不败之地，永葆先进性纯洁性必须要坚持全面从严治党。十八大以来，我们党坚持党要管党、全面从严治党，以刀刃向内的勇气，反腐惩恶，正风肃纪，以雷霆万钧之势，向党内顽疾开刀，着力解决党内存在的突出问题，党风政风明显好转。作为党员干部，应当身体力行从严要求自己，对标党章、对标党纪条规、对标先进人物，不断校正自己的思想行为，要在群众中发挥党员先锋模范作用，要让群众从我们党员干部身上看得见我们党的先进性纯洁性，这是最有影响力、说服力的做法，是营造良好政治生态的有力举措，每个党员干部的先进性纯洁性充分发挥出来，我们党就能赢得群众的拥护和支持，凝聚成强大的力量，使中华民族大踏步赶上时代，以崭新姿态屹立于世界民族之林。
二是坚持自我革命是推进全面从严治党的强身之举。敢于直面问题、勇于自我革命是我们党最鲜明的政治品格。中国共产党如何能够跳出“其兴也勃焉其亡也忽焉”的历史周期律，回答这个著名的“窑洞之问”，靠的就是我们党勇
于自我革命的精神。习近平总书记在讲话中指出：回顾改革开放四十年的历程，我们可以清楚看到在进行社会革命的同时，不断进行自我革命，是我们党区别于其他政党的最显著的标志，也是我们党不断从胜利走向胜利的关键所在，是我们党的最大优势。开展主题教育就是要引导广大党员干部保持为民务实清廉的政治本色，解决违背初心使命的问题，真刀真枪解决问题，关键是要有正视问题的勇气和自觉，要有知耻而后勇、敢于清除杂质毒素的的自我革命精神。天下不能长治，有弊所当革也；犹人身不能常安，有疾所当治也。坚持自我革命，就是要敢于向自己思想作风工作上存在的问题开刀治病，刮骨疗毒。我们党员干部身上的所有问题说到底都是思想根子的问题，思想根子的问题根本在于是否有私心的问题，只要我们能够摒弃私心，舍弃小我，以“我将无我，不负人民”的信念投身工作，就能克服前进路上的一切艰难险阻，经得起各种风浪考验，继续取得未来的一个又一个胜利。
篇三：政治生态分析讲话稿
在集团营造良好政治生态专题会议上的讲话（精选2篇）
在集团营造良好政治生态专题会议上的讲话「篇一」
在集团营造良好政治生态专题会议上的讲话
尊敬的各位领导、同事们：
大家上午好！很高兴今天能与大家共聚一堂，举办这次关于集团良好政治生态的专题会议。首先，我想向各位领导和同事们汇报一下我们过去一段时间在政治生态方面所取得的成效和面临的挑战。
回顾过去，我们集团在良好政治生态的建设方面付出了很多努力，取得了一定的成果。首先，我们始终坚持以党的建设为统领，深化党的群众路线教育实践活动，进一步加强党员教育培训，增强党员意识，保持党的组织的纯洁性。其次，我们注重加强组织建设，健全了各级党委、党总支和党支部领导班子，形成了一支忠诚、可靠、干净的领导骨干队伍。再次，我们大力推进党风廉政建设，加强中层干部和领导干部廉政教育，加强对领导干部的监督检查，全面加强反腐败工作，保持党风政风清朗。
然而，我们也要看到，在良好政治生态建设的过程中，依然面临着一些挑战。首先，个别领导干部在思想上存在虚化、脱离群众，只顾个人利益的现象。这些人不注重党的发展、企业发展，只关心自己的权力和地位，这对于集团的健康发展产生了一定的负面影响。其次，一些干部在执行工作任务时缺乏主动性和创造力，执行工作周期长，效率低下。再次，一些党员在担任管理岗位时有时存在阳奉阴违的现象，对集团的政策和决策缺乏主动配合。这种行为损害了集团的利益。
为了解决这些问题，我提出以下几点希望：首先，我们要坚持“三个代表”重要思想，增强“四个意识”，真正把党的政治建设摆在首位，牢牢树立正确的政治方向。我们要引导全体党员和干部不断提高政治素质，不断提高自身修养，真正为群众办实事、解难题。其次，我们要加强干部队伍建设，要注重选拔优秀人才、培养年轻干部，让他们具备必要的理论素养和工作能力，为集团带来新的活力和发展动力。再次，我们要加强制度建设，加强党内监督，建立健全各类制度，使其发挥监督、约束和激励的作用，确保领导干部与党员做到合格党员、优秀干部的标准。
最后，我希望全体党员和干部都能自觉遵守党纪国法，自觉践行社会主义核心价值观，以良好政治生态和优良作风推动集团的发展。相信在我们共同努力下，我们的集团将会更加强大、更加健康地向前发展。
谢谢大家！
在集团营造良好政治生态专题会议上的讲话「篇二」
在集团营造良好政治生态专题会议上的讲话
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！在这个“集团营造良好政治生态专题会议”上，我非常荣幸能够向大家做一番简短的讲话。
首先，我想强调的是，集团的良好政治生态是我们共同努力的结果。作为一个庞大的集团，我们要保持高效的运营和持续的发展，一个良好的政治生态环境是不可或缺的。在这里，我要向每一位在日常工作中始终保持高度政治敏感和良好政治道德的同事表示由衷的感谢。
政治生态决定了集团的形象和信誉，也关系到每一个员工的个人发展。我们要时刻保持紧密的联系和合作，共同推进集团的发展目标。这意味着我们需要共同遵守公司制定的规章制度和企业文化，进一步提升政治素养，注重思想教育。只有以正确的政治取向来引领我们的工作，我们才能够在激烈的市场竞争中立于不败之地。
良好的政治生态需要大家积极主动地进行建设，而非仅仅依赖于某一位领导的努力。作为集团里的各级员工，我们都有责任来维护公司的政治生态环境和谐健康的发展。我们必须坚守社会公德，不得进行诋毁、污名化的言行，不得借机进行个人攀附、勾心斗角的行为。同时，我们要积极关注职工的合法权益，确保公正公平的管理与评价机制的建立。
在集团建设良好政治生态的过程中，我认为以下几点需要特别注意：
首先，要化解内外部利益纠纷。作为一个大型集团，我们面临着来自内部和外部各方面的各种利益。我们必须要明确分清主次，合理处理各方面的关系，不能被利益的诱惑所迷惑。
其次，要做好企业文化建设。良好的企业文化是凝聚集团力量的核心，是推动集团稳定发展的重要因素之一。我们应该倡导以诚信、责任、创新和协作为核心的企业文化价值观，使之成为每一位员工的自觉行动。
第三，要加强对重大决策的监督。在集团中，重大决策可能会影响到各个方面的利益，因此需要对其进行严格的监督。我们需要建立健全的监督机制，确保全过程透明公正，减少潜在腐败因素的滋生。
最后，要加强政治学习和干部培训。政治学习是每位员工的基本功。只有不断提高自己的政治理论水平，才能更好地履行自己的职责。同时，还要对各级干部进行培训，提高他们的综合素质和执政能力，使他们能够更好地发挥作用。
亲爱的同事们，集团的良好政治生态环境是我们共同的责任和愿望。只有我们每一个人都能发挥应有的作用，积极营造和践行良好的政治生态，我们才能够在竞争激烈的市场中取得更加长远的发展。
谢谢大家！
篇四：政治生态分析讲话稿
住房城乡建设局2022年度全面从严治党、政治生态建设分析会讲话（2023）
各位同事们：
大家好！首先，我要感谢大家对我工作的大力支持和配合，在过去的一年中，我们党委坚持全面从严治党的方针，努力推进政治生态建设，取得了一些成效。然而，我们也要清醒认识到，在党风廉政建设和反腐败斗争的长期性、复杂性任务面前，我们的工作还面临一些困难和挑战。今天，我在这个分析会上，就2022年度全面从严治党工作和政治生态建设方面给大家做一个总结和分析。
首先，我要就党委在全面从严治党方面取得的成绩给大家一个总体介绍。2022年度，我们党委坚定不移地贯彻落实党的十九大和中央关于全面从严治党的方针政策，加强党风廉政建设和反腐败斗争。我们采取了一系列措施，加强队伍建设，提高工作效率，落实责任制，推行警示教育，加强执纪监督，严明党内纪律，加强党风廉政建设和反腐败斗争，取得了一些成效。特别是在加强党风廉政建设和反腐败斗争方面，我们取得了明显的成果，遏制了腐败现象的发展，提升了党员和干部的纪律意识和廉洁从政意识。
同时，我也要就我们面临的困难和挑战向大家做一个分析。首先，全面从严治党仍然面临形式主义、官僚主义等不正之风的存在。一些党员和干部工作作风不实，思想意识不够端正，导致一些问题滋生蔓延。其次，全面从严治党还面临一些新情况新问题。随着社会经济的发展和变化，一些新的腐败问题出现，使我们的工作面临新的挑战。此外，一些党员和干部在廉洁从政、担当作为等方面还存在一些问题，需要我们在今后的工作中加以改进和加强。
针对以上的情况，我提出以下几点建议。首先，我们要加强党员和干部的思想教育，增强党员和干部的廉洁从政和担当作为意识，使其成为一种自觉行为和习惯。我们要采取了多种方式，举办廉洁从政教育培训班，利用警示教育、典型警示等形式，加强对党员和干部的教育和引导。其次，我们要进一步加强制度建设，完善管理制度和监督机制，加大惩治腐败力度，坚决打击腐败行为。特别是在一些易发腐败领域，我们要进行重点监督和深入调研，找出问题的根源，制定相应的治理措施。最后，我们要加强队伍建设，培养一支高素质、业务能力强、品德优良的干部队伍。通过选拔、培养优秀人才，发现潜力，提高整体素质。
2022年度的工作已经圆满结束，展望未来，我们要在全面从严治党和政治生态建设方面继续加大工作力度，切实加强党风廉政建设和反腐败工作，做到守土有责、守土负责、守土尽责。我们要深入学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党的重要论述，坚定不移地贯彻党的十九大精神，牢固树立“四个意识”，坚决维护核心，增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。只要我们坚定不移地走中国特色社会主义道路，坚持全面从严治党，坚持高标准严要求，就一定能够实现住房城乡建设局的发展目标，推动我局工作迈上新台阶！
谢谢大家！全面从严治党是我们党委的一项重要任务，也是我
们党委坚持的一项基本原则。全面从严治党不仅是一种制度安排和理念，更是一种改革思维和行动，是推动党的建设新的伟大工程的重要举措。在这个伟大工程中，党员和干部起着举足轻重的作用，他们不仅要在自己的思想上加强自律，还要带头落实中央要求，提高党风廉政建设和反腐败斗争的质量和成效。
我们要正视当前全面从严治党面临的困难和挑战，积极寻求解决之策。首先，我们要坚持党的领导，加强党风廉政建设和反腐败斗争的组织管理。党委要统一思想，明确职责，加强规范化和制度化建设，建立健全责任制，形成工作合力。针对形式主义、官僚主义等不正之风，我们要进一步深化改革，压缩机构，减少冗员，提高工作效率。同时，我们要加强党风廉政建设和反腐败斗争的宣传教育工作，提高党员和干部的思想政治素质。
其次，我们要加强党风廉政建设和反腐败斗争的培训教育。通过开展廉政教育培训班、举办警示教育活动等形式，提高党员和干部的廉洁从政和担当作为意识，使之成为一种自觉行为和习惯。我们要注重对党员和干部的日常监督和培养引导，及时发现问题，及时纠正错误，确保党的事业纯洁、党员队伍廉洁。
此外，我们要加强党风廉政建设和反腐败斗争的制度建设。只有完善管理制度和监督机制，才能够有效预防和惩治腐败现象，筑牢党风廉政建设的防线。我们要坚持“双重预防”、“两个维护”的原则，加大对违纪违法行为的查处力度，加大对优秀干部的培养和选拔力度，形成权力有效制约和监督的有效机制。
最后，我们要加强党风廉政建设和反腐败斗争的队伍建设。干部是党风廉政建设和反腐败斗争的中坚力量，他们的作用不可替代。我们要通过优化干部激励机制，提高干部队伍的整体素质和业务能力，为党的事业发展提供坚实的保障。我们要加强对年轻干部的培养和引导，为他们提供更多的成长空间和机会，使他们能够在党的事业中发挥自己的才能。
展望未来，我们要以更高的要求和更强的决心，坚定不移地走全面从严治党之路。只有通过全面从严治党，我们才能够实现党的建设目标，推动我局工作进一步发展。我们要抓住机遇，迎接挑战，紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，以“四个意识”为指导，坚决维护党的团结，坚决贯彻党中央决策部署，牢牢把握住全面从严治党的主动权，不断提高党风廉政建设和反腐败斗争的质量和成效，为我局工作的发展做出新的更大的贡献。
2022年，党风廉政建设和反腐败斗争仍然是我局工作的一个重要方面。我们要坚持全面从严治党，进一步加强党风廉政建设，做到党员干部遵纪守法，廉洁自律，敢于担当，勇于创新。只有这样，我们才能够在2022年度的工作中取得更好的成绩，为住房城乡建设局的发展作出新的更大的贡献！谢谢大家！
篇五：政治生态分析讲话稿
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市委书记在政治生态建设成效考核述责大会上的讲话
各位领导、同志们：
根据会议安排，由我代表市委就推进政治生态建设工作情况进行述责。
一、把握“五个关键”，恪尽职守净生态
市委始终坚持严守信念不动摇、严抓纪律不放松、严管队伍不懈怠，从严落实管党治党政治责任，抓住关键环节、深化标本兼治，着力营造风清气正的政治生态。
(一)加强班子建设，强化政治生态建设的组织领导。市委始终保持政治上的清醒与坚定，牢固树立“四个意识”，不断加强班子建设，增强凝聚力向心力。一是抓思想教育。围绕坚定理想信念、加强党性锤炼和提高政治领导能力，以中心组学习为载体，引导班子成员认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，树立共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，筑牢信仰之基、补足精神之钙。截至9月末，市委已开展中心组学习XX次。二是抓制度执行。坚持党的民主集中制，严格执行“三重一大”议事决策制度，凡属重大事项，都按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由领导班子集体讨论，按照少数服从多数作出决定。同时制定出台了市委常委会自身建设、市委班子决策议事和市委班子监督检查3大体系、24项规章制度。严格实行“七不直接分管”制度，建立“副职分管、正职监督、重大事项集体决策”的权力运行机制，形成了决策权、执行权和监督权相互制约、相互监督的权力结构和制衡关系。三是抓组织生活。
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坚持把严肃组织生活作为保持班子先进性和纯洁性的有力举措，制定出台了《XX市党员领导干部参加双重组织生活制度》，组织市委班子成员定期参加组织关系所在支部或党建联系点的组织生活，团结凝聚基层党员干部，增强领导班子的号召力。
(二)深化学习教育，提高政治生态建设的思想自觉。市委坚持把推进“两学一做”学习教育常态化制度化作为重要政治任务，着力打牢党员领导干部的思想基础，推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展。拓展党员“深学”方式。制定《推进“两学一做”学习教育常态化制度化分类指导办法》，从不同层面、不同类别提出了25项具体要求。截至9月末，全市各级党员领导干部开展讲党课活动XX次，组织各类培训班XX期，深入基层宣讲XX次，开办电视党校XX期，举办知识竞赛XX次。拓展党员
“实做”载体。在农村、社区党组织开展了为民服务承诺、我是党员我带头“两项承诺”活动，在机关事业党组织开展了进农村、进社区、进企业“三进基层”活动，在企业党组织开展了带头生产、献计献策、联系群众“三面红旗”
评比活动。截至9月末，农村、社区党组织和党员承诺践诺XX项，践诺率达到XX%，XX名在职党员进社区开展服务活动XX次;企业共组建党员突击队XX支，党员提出合理化建议XX条。
(三)把好用人关口，打牢政治生态建设的人才基础。市委着眼长远发展，切实加强干部梯队建设，公道正派地评价、推荐和使用干部，营造了人心思进、干事创业的浓厚氛围。一是把好选任标准关。坚持“三个注重”“四个优先”和“五个坚决不用”原则，完善形成基层党组织推荐提名、组织部门建议提名、领导干部署名提名、个人自荐提名等多种形式并存的干部提名机制和
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“谁提名、谁负责”的责任追究制度，对出现问题的干部，严肃追究提名领导的责任，坚决防止跑官要官、买官卖官和违规干预选人用人等问题发生。二是把好选任程序关。进一步完善《市科级干部选拔任用程序》等12项干部工作规章制度和选拔任用工作程序，通过严格执行“对不符合任职、调任条件资格和交流回避等规定的不列为提名人选;对档案涉嫌违规造假、未如实报告个人有关事项、经济责任审计及组织考察反映有问题但尚未查清的不列为考察对象”等制度和程序，不断提高我市选人用人公信度。三是把好选任使用关。坚持不只看“显绩”、看当下，更注重“潜绩”、看长远的选人用人标准，坚持德才兼备、唯贤是举的正确选人用人导向，力争让每一个优秀干部脱颖而出。截至9月末，市委共调整科级干部XX批XX人次，既保证了干部队伍的新老更替、结构优化，又确保了人尽其才、公平公正，赢得了大家的拥护和支持。
(四)切实改进作风，夯实政治生态建设的坚强保障。市委将改进干部作风嵌入党员干部日常监督管理的各个环节，深入推进作风整顿工作，着力形成“五个好作风”。创新服务载体，制定《全市服务窗口“四亮”标准服务“四少”便民服务“四零”承诺服务创建方案》，在机关单位开展“戴党徽、亮身份”活动，在窗口部门普遍设臵党员先锋岗。深入贯彻落实省直机关作风整顿暨优化发展环境警示教育大会精神，先后组织召开市委中心组学习会议和作风整顿专题研讨会，党政班子成员以案为戒、主动对标，切实强化了改进作风的思想自觉。召开全市作风警示教育大会，通过通报并剖析反面典型案例，释放了强力震慑。今年以来，通过信访受理、案件审查、明察暗访等形式，共计发现作风
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类违规违纪问题线索XX条，立案XX件，给予党政纪处分XX人，免处XX人，给予批评教育、诫勉谈话、组织处理XX人，行政问责XX人。对推进落实作风整顿工作执行不到位的9个单位和部门进行了通报。
(五)压实主体责任，推动政治生态建设向纵深拓展。市委认真落实从严治党主体责任，将党风廉政建设与经济社会发展各项工作同部署、同落实、同检查、同考核，形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局，有效推动政治生态建设纵深拓展。一是强化工作领导。创新成立由市委直接领导、独立于纪委之外的党廉办，负责党风廉政建设责任制落实的组织协调、考核评价和责任追究工作。健全完善反腐败协调机制，建立联席会议、线索处臵、监督检查和责任追究制度，形成了党风廉政建设和反腐败工作合力。二是明确工作责任。分别召开市委和纪委工作会议，下发《全市党风廉政建设和反腐败工作任务分解表》，组织全市各层面签订《党风廉政建设责任状》146份、岗位责任书79份、《廉政承诺书》389份，将全市党风廉政建设和反腐败各项工作内容逐级逐项落实。三是完善考评制度。进一步完善党风廉政建设和反腐败工作考核办法和考核细则，明确对象、界定范围、量化标准、厘清责任。通过“清廉XX”网站建立党风廉政建设考核信息化管理系统，动态掌握基层党风廉政建设情况，形成了以考核促落实的良好局面。四是严肃责任追究。采取定期检查、重点督查、问题核查、责任追查等办法，对执行党的路线、方针、政策不力，管党治党主体责任缺失、监督责任缺位、给党的事业造成严重损失，“四风”和腐败问题多发，选人用人失察、任用干部连续出现问题，巡视巡察整改不落实，懒政怠政、贻误工作的，严格落
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实“一案双查”和“一问三责”，共对XX名“两个责任”落实不力的干部进行了追责。
三、践行“三个坚持”，严于律己作表率
XX市委在抓好政治生态建设的同时，班子成员恪守廉政准则、严守各项纪律，以实际行动为广大党员干部当好表率。一是坚持廉洁自律。市委班子成员严于律己、清白做人，严格执行中央八项规定和省市关于廉洁自律的各项规定，下基层轻车简从，不讲排场，搞接待一切从简，不铺张浪费，重大节日倡导“零走动”，未发现私相收受现金、礼品，公款大吃大喝，公车私用等违纪问题。二是坚持秉公用权。市委班子成员始终保持对人民的敬重之心和对权力的敬畏之心，注重对家庭成员、亲友和身边工作人员的教育、管理，未发现有利用职权和职务上的便利为他人谋私利的行为。三是坚持阳光从政。市委班子成员谦虚谨慎、从谏如流，主动接受人大、政协和社会各界监督，注重养成闻过则喜的雅量，见贤思齐的精神，择善而从的品格。襟怀坦荡、表里如一，个人有关事项应报尽报、快报速报，未发现藏私问题。
虽然我们取得了一些成绩，但仍存在一些问题和不足，主要为：一是压力传导不到位，有的基层党委推进政治生态建设的自觉性不够;二是作风整顿工作中发现个别单位工作人员仍存在违反工作纪律问题。这些问题和不足，在今后的工作中，我们将予以重点突破解决，从而更好地履职尽责，全力推进政治生态建设。
篇六：政治生态分析讲话稿
在政治生态座谈会上的讲话
尊敬的领导、各位来宾：
今天我很荣幸能够在政治生态座谈会上发言。政治生态是一个社会政治生命的指标，也是国家政治文明建设的重要内容。如何建立和完善政治生态,成为我们当前面临的一个重大问题。作为一名政治工作者，我深知这个问题的重要性，我想就此与大家探讨一下我的看法。
一、政治文明是政治生态的良好基础
政治文明是指政治行为的规范和规则，它是政治生态的基础。这里重点强调政治行为的规范和规则，是因为政治行为属于人类社会中相对复杂的行为。一个社会中，人们之间的权力和利益关系是普遍存在的，如何在这种利益冲突和权力争夺的背景下，建立起公正、公平、合理、协调的政治制度和方式，是政治文明的核心问题。政治行为的规范和规则，是实现政治文明的前提条件。
我们应当认识到，政治文明的建立，不是一蹴而就的工作，需要我们从多个角度入手，持之以恒地开展工作。例如，我们需要通过立法的方式，建立起完备的法律法规体系，完善政治制度；通过教育的方式，弘扬公民道德，提高公民素质；通过法治的方式，加强对政治行为的监督和纪律约束，矫正违法乱纪行为；通过宣传的方式，引导社会舆论，推广正面价值观；通过互联网的方式，倡导理性、文明、健康的网络环境等等，各种方式的运用，都需要我们有一定的智慧和方法论，才能发挥
出最大的效果。
二、政治生态需要建立在思想自由和平等的基础上
思想自由和平等，是一个民主、法制、自由的社会的基石，是建立和发展政治生态的不可或缺的先决条件。在思想自由和平等的基础上，个人和群体的观点和意见可以自由交流和碰撞，不同的声音可以用和平、理性的方式互相博弈和和解，避免了权力、资本等特殊利益的影响和掌控，最终实现了公正公平的政治生态。
在当前，我们需要坚决反对一切形式的思想压制和思想封锁，需要建立和发展一个多元的文化氛围，充分发挥各种人才资源的集聚和创造。在社会政治生命各种领域，切实保护人的思想自由和平等，激发社会各界创造力和积极性，推动社会的创新和发展，不断完善和健全政治生态。
三、改革是政治生态发展的力量源泉
政治生态的建立和发展，离不开无愧于时代要求的改革。改革是一个不断前进的过程，它贯穿了整个社会、政治和经济生活的方方面面。我们需要不断深化改革，坚决打破陈旧的既得利益制度，积极推进政治民主化、法治化、市场化、社会化的改革进程，促进国家政治文明建设和政治生态健康发展。
随着经济和社会的不断发展，我们需要不断调整和改革政治生态的各个方面，扩大人民的民主权利和参与度，推进政治权力
合理分配和有效控制，扩大官民互动领域和渠道，推动政治生态发展纵深。充分发挥社会主义民主制度的优势和功能，为建设具有中国特色的社会主义政治体系，不断创新、进步奠定坚实的基础。
四、大力推进廉政建设，重塑政治生态
一个健康、积极向上、令人尊敬的政治生态，需要推进全面从严治党和反腐败工作。目前全面从严治党是进行了一系列改革，严肃的追责制定期需要让任何一个人员或党员不法行为都没有退路和想故意犯错误的念头。全面从严治党是党最重要的政治基础，也是推进反腐败工作的重要关键。反腐斗争正在取得胜利，同时也要注意在斗争中不要走极端，把反腐败斗争转化为政治打击，这样不利于未来的政治生态。
综上所述，建立和发展政治生态，是每一个时代的政治任务。只有时时勉力，精益求精，不断深入探讨和实践，才能推动政治文明体系建设，推动国家政治体系进一步升级和发展。希望今天的座谈会，能激发每一个与会者热爱祖国，爱党爱国的热情，为推动中国特色的政治文明建设和政治生态健康发展而不断努力。谢谢大家！
篇七：政治生态分析讲话稿
领导讲话：在“当好政治生态‘护林员’”座谈会上的发言
领导讲话：在“当好政治生态‘护林员’”座谈会上的发言
近年来，市纪检监察机关在省纪委和市委的坚强领导下，坚持在全面从严治党中找准职责定位，积极运用纪律的“尺子”把握“树木”和“森林”的关系，注重构建三项机制、突出一项建设，着力拔“烂树”、治“病树”、正“歪树”，在推进政治生态建设中发挥了积极作用。
一是健全完善问题发现机制
运用监督执纪手段，认真查找政治生态存在的突出问题，及时发现病树、歪树、烂树，摸清“树木”情况、森林“底数”。构建信、访、网、电四位一体举报平台（即，12388举报热线、12345政府服务直通车和权力运行监督电子监察平台、问政XX等电视监督品牌栏目），全方位拓宽群众监督渠道，并建立信访举报定期分析研判机制，通过“大数据”的梳理、分析，揭示信访举报反映的普遍性、典型性、苗头性问题。构建市、县两级巡察工作制度，突出政治定位，剑指问题、精准发力，注重对被巡察单位政治生态评估。2016年以来，市本级先后对8家单位进行驻点巡察，查纠问题146个，提出整改建112条，移送问题线索25个，其中，对1家政治生态问题突出的单位，提出全面正风肃纪的建议。构建常态化督查和问题移送制度，紧盯重点人、重点事和重点领域,2014年以来，针对纪律执行和权力运行情况，先后开展反腐倡廉法规制度执行（涉及廉洁从政、作风建设、干部选拔任用、招投标、财务和“三公”经费管理等7个方面22项制度）、国有资产处置等10个专项督查,及时发现查纠问题。推进派驻纪检机构改革，突出强调发挥“探头”作用，要求深人了解、定期报告被监督单位政治生态状况。与公检法、审计等部门建立案件和线索通报、移送制度，规范“案中案”问题线索报送程序，严格执行问题线索集中管理制度，做到统一管理、集体排查、分类处置。此外，我们还正在研究构建衡量政治生态状况指标体系及应对机制，打算综合运用定项考核、专项测评、民意调查、巡
察督查、信访举报和纪律审查研判等方式，采用“大数据”汇总分析手段,动态评估各地各单位政治生态状况，及时发现问题并做好防范工作。
二是健全完善问题处置机制
坚持挺纪于前，强化工作保障,统筹抓好问题处置。对微观层面问题,突出抓早抓小，积极运用监督执纪“四种形态”进行处置。制定出台“红脸出汗”谈话制度和操作规程，综合运用批评教育、诫勉谈话、纪律轻处分与重处分、组织调整与重大职务调整等多种方式，严肃处理各类违规违纪行为，推动管党治党从只盯住少数人向管住大多数转变。今年1-8月，运用“四种形态”处理2294人次，其中，运用第一种形态处置1166人次，运用第二种形态处置721人次，运用第三种形态处置132人次,运用第四种形态处置275人次，分别占总数的51%、31%、6%和12%o对宏观层面问题，突出系统治理,建立模块化治理机制。比如,针对作风建设问题，建立“教育预防在先、明察暗访跟进、严肃查纠有力、通报警示于后”的监管模式;针对“微腐败”治理问题，建立“三七”工作格局（即，建立健全发现、惩治、防控“三项机制”，“七位一体”推进民生、扶贫、环保、工程建设、小微权力行使、“村霸”、“阳光村务工程”等重点领域“微腐败”问题治理）。对责任落实问题,注重发挥各级反腐败协调小组作用，率先建立“两个责任”清单和“一案两谈”制度，积极推行纪律审查末位说明、无案说明和基层纪检组织协作区制度，建立千分制综合考评和反腐倡廉
创新评比机制，进一步传导压力、聚集合力、激发动力。近三年，全市纪检监察机关问题线索处置数和立案数年均分别增长63.3%和51.2%,今年1-8月，共接受信访举报2179件，处置反映问题线索2141件、增长91.7%，立案1311件、增长70.9%,给予党政纪处分1130人、增长113%。
三是健全完善问题预防机制
以已发案件为起点，以问题为导向,倒推建立相应的防范机制。从问题发生的源头抓起，建立了边查案、边剖析、边开展警示教育、边建章立制、边堵漏防疏的“五边并进”工作机制，推动制定完善房屋
征迁“三榜公示分级审核”操作规程、党员干部“为官不为”问责规定等30项制度，以治标促治本的良性循环，不断优化政治生态。从问题易发多发的领域抓起，对市公安、国土、重点工程管理、轨道交通建设等连续发生系列腐败案件、政治生态问题突出的单位，按照“五集中”要求，开展正风肃纪专项整顿。即，集中开展一次警示教育、集中挖掘排查一批问题线索、集中督查一批制度执行情况、集中完善一批内控规章制度、集中推进一批干部交流轮岗。从导致问题发生的内外因素抓起，比如，针对亲情这个“心理短板”，在全市范围以“五%项活动、一封公开信”为载体，深入推进领导干部家风建设。编写印发《忏悔录》，着力开展用身边事教育身边人专项教育活动，通过学、查、改等环节，在全市上下营造守纪律、讲规矩的文化氛围。针对“带病提拔”这个污染源，加强对干部选拔任用工作的廉政监督,建立对拟提拔推荐考察人选的联合核查机制，严把选人用人政治关、廉洁关。此外，我们还正在研发升级廉政档案管理系统，并要求对全市所有县处级干部廉政信息、个人事项进行全审核全归档全录入。
四是抓好干部队伍自身建设
篇八：政治生态分析讲话稿
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创造优化良好的政治生态环境讲话稿
姓名：
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门：XX部
创造优化良好的政治生态环境讲话稿
同志们：
我们这次民主生活会开得很好。各位常委同志对这次民主生活会都很重视，会前认真学习有关文件，开展谈心交心活动，作了充分的准备；会上，大家联系各自实际积极发言，总结了自己的思想和工作情况，查找不足，明确了整改方向和措施。总的看，这是一次严肃认真、民主团结、求真务实、富有成效的民主生活会，达到了交流思想、加深了解、增进团结、共同提高的目的。这对于落实好锦涛总书记对我省的重要指示，把省委常委班子建设成为“团结、务实、勤奋、廉洁”的领导班子，进一步提高凝聚力、创造力和战斗力，团结和带领全省广大干部群众为完成“十二五”规划目标任务而努力奋斗，推动全省经济社会又好又快更好更快发展，将产生积极的影响。这里，结合这次民主生活会的主题和大家的发言，结合自己到贵州三个多月来的工作和思考，我着重就进一步落实好锦涛总书记对班子建设的指示要求，在全省大力营造有利于团结、有利于发展的良好的政治生态环境，谈一些认识和想法，和同志们进行交流。
关于大力营造良好的政治生态环境问题，我在省委十届十次全会上谈到过。政治生态是一个地方政治生活现状以及政治发展环境的集中反映，是党风、政风、社会风气的综合体现，核心是领导干部的党性问题、觉悟问题、作风问题。锦涛总书记明确指示我省，要把省委领导班子建设成为“团结、务实、勤奋、廉洁”的班子。我理解，总书记提出的八个字，对面上讲都是适用的，但明确要求贵州要做到八个字，是有特指的。这八个字，既是对贵州组织建设的要求，也是对贵州政治生态环境的指示，更是对每一个省委领导班子成员的谆谆告诫。我们要深刻体会和感受总书记的关怀关爱，坚持做到团结、务实、勤奋、廉洁。就良好的政治生态环境来说，应突出体现在以下四个方面：
一是干事创业的环
邓同志讲，不干，半点马克思主义都没有。省委要求全省广大干部要把思想统一到发展上，把心思集中到发展上，把力量凝聚到发展上，强调的就是干事创业。
二是求真务实的环境
干事创业，有一个怎么干、如何创的问题。良好的政治生态环境要求我们的干部必须大力弘扬党的求真务实的优良传统，坚持一切从实际出发，自觉按客观规律办事，察实情、讲实话，鼓实劲、出实招，办实事、求实效，切忌心浮气躁、好大喜功、急功近利、弄虚作假，力戒官僚主义、形式主义，努力创造经得起实践、历史和群众检验的业绩。
三是团结和谐的环境
对任何一个集体来说，团结和谐都是最重要的。我们每个人都会有这样的感受：工作、生活在一个团结和谐的环境里，就会心情舒畅、精神愉悦，浑身有使不完的劲儿，就可以集中精力做事情、一心一意干事业；反之，就会顾忌很多、身心疲惫，难以凝神聚力投入工作，自然也就无法成就一番事业。四是风清气正的环境。政者正也，风清气正则事业兴旺。
良好的政治生态环境，是建设“团结、务实、勤奋、廉洁”领导班子的重要前提，是加速发展、加快转型、推动跨越的重要保障，也是广大干部健康成长的重要条件。我们要通过大力营造良好的政治生态环境，内聚人心、外树形象，抓好班子、带好队伍，集中精力、形成合力。
营造良好的政治生态环境，要自上而下、上下互动，从省委常委班子抓起、做起，各位常委同志要带头，特别是我作为班长，更要带好头，不论是修养、作风、为人等各个方面，要力争能够做到让人信服。特别重要的有以下三点：
思想支配下，领导干部不可能用好权，不可能不出问题、不犯错误。
二是权力就是责任，权有多重、责就有多大。有的领导干部在其位不谋其政，该抓的不抓，该管的不管，对付应付，得过且过，只要不出事宁可不干事，满足于当“太平官”，党和人民的事业就这样耽误在这些庸官、懒官手上。
三是权力必须在阳光下运行。各级领导干部一定要依法依纪行使权力，工作上要大胆开拓，但在用权上一定要谨慎从事。要自觉接受监督，切实把接受监督作为自己工作和生活的常态，习惯在监督下行使权力、开展工作。应该看到，监督是对领导干部的一种关心和保护。有了监督，领导干部就可以在自律的同时再设一道关，“两关”挡道，不走错道。要完善权力制约和监督机制，坚持用制度管权、管事、管人，重点加强对领导干部特别是主要领导、人财物管理使用、关键岗位的监督。
领导干部树立正确的事业观，至少也要做到三条：
一要有为党和人民不懈奋斗的事业追求
不是说领导干部不能有个人奋斗、个人追求，但这种个人奋斗、个人追求应该是在为党和人民事业奋斗之中来实现的，任何离开党和人民事业搞的“个人奋斗”、“个人追求”就会变质，变成为个人奋斗，为个人追求，都是不可取的，最终也是要出问题的。
二要有认真负责的事业态度
毛泽东同志曾有一句名言：“世界上怕就怕‘认真’二字，共产党就最讲认真。”认真负责是我们领导干部对待事业的一个基本态度，也是对领导干部的一条基本要求。现在一些地方之所以公共安全事件和群体性事件不断增多，与一些领导干部不认真负责有密切关系。
三要有昂扬饱满的事业精神
这种精神就是蓬勃向上的朝气、攻坚克难的勇气、奋发有为的锐气，就是小平同志所说的：“没有一点闯的精神，没有一点‘冒’的精神，没有一股气呀、劲呀，就走不出一条好路，走不出一条新路，就干不出新的事业。”我省要在“十二五”期间加速发展、加快转型、推动跨越，实现生产总值8000亿元，力争翻一番、突破一万亿元，成为我省改革开放以来发展最快最好的时期，必须靠全省广大干部特别是各级领导干部团结带领全省各族人民群众顽强拼搏、艰苦奋斗，真正做到“人一之我十之、人十之我百之”。但在我们的干部中确也有那么一些人，对事业没有热情、没有激情，对工作缺乏干劲、缺乏闯劲，当官不作为，拿钱不干活，疲疲沓沓、拖拖拉拉、无所用心地混日子。在全省开展的“三个建设年”和省直机关开展的以“转变作风、提高效率、服务基层、推动跨越”为主题的创先争优活动中，要树立一些正面典型，弘扬正气，同时也要抓一些影响突出的反面典型，以起到警示教育作用。
讲人情是中华民族的传统。领导干部也是人，也有人之情欲，不仅讲人民之情、同志之情、战友之情，而且还讲亲人之情、朋友之情、家庭之情。但讲什么情、怎么讲情，必须坚持正确的人情观，人情的表达要合法合规合纪，情不可越法、情不可越规、情不可越纪、情不可越德。人情是温馨的，同时也是脆弱的。一些领导干部走上违法犯罪的道路，常常首先是从人情方面打开缺口的。领导干部为亲情所累、为私情所累、为人情所累，往往是导致腐败的一个重要原因。这方面的例子很多，教训太深刻了。
不能也不可能自己什么都对。
正确对待他人，我感到，一要诚心待人。对待同志，贵在真诚友善，切忌当面说好话，背后瞎议论；要敢于担当，切忌成绩是自己的，问题是别人的；要善于换位思考，切忌挑剔别人的毛病、拨弄别人的是非.二要看人之长。寸有所长，尺有所短。多看人的优点，多学人的长处，就能做到尊重人、团结人。三要善于合作。同志之间合作共事，最重要的是相互尊重和善于沟通。现代管学有一个观点，认为管理者70%的精力要用于沟通，也就是我们经常说的协调、谈心、做思想工作、统一认识。这是我们党的优良传统，是传家宝，一定要继承好、运用好。四要维护团结。懂团结是大智慧，会团结是大本领，真团结是大境界。要大事讲原则，小事讲风格。我多年来一直在讲，每个人都有长处，要互相学习；每个人都有短处，要互相包容；每个人都有难处，要互相帮助；每个人都有苦处，要互相体谅。
党员干部如何对待群众，不仅是个态度问题、感情问题，更重要的是政治立场、政治本色问题。一个党员干部，不管他的地位有多高，如果心里没有群众，群众就不可能信赖他。有句话说得好，“群众在你心里分量有多重，你在群众心里的分量就有多重”。毛泽东同志说：“我们共产党人好比种子，人民好比土地。我们到了一个地方，就要同那里的人民结合起来，在人民中间生根、开花。”“意莫高于爱民，行莫厚于乐民”，如何对待群众，往往成了衡量一名领导干部是否优秀的一条重要标准。优秀领导干部都是心系群众、服务群众的干部，而“问题干部”虽然各有各的问题，但群众观念淡薄、脱离群众则往往是其通病。我们一定要认真学习贯彻胡锦涛总书记关于做好新形势下群众工作的重要论述，树立群众观点，坚持群众路线，站稳群众立场，面对面、心连心、手拉手做好群众工作，千方百计办好顺民意、解民忧、惠民生的实事，以实际行动践行全心全意为人民服务的宗旨。省委决定要在全省领导干部中开展“四帮四促”(帮助学习领会精神，促进思想统一；帮助理清发展思路，促进科学发展；帮助解决实际问题，促进增比进位；帮助化解矛盾纠纷，促进和谐稳定)活动、进一步做好新形势下的群众工作，常委同志要带头，同时也要抓好分管部门的领导干部，大家共同努力把这项活动深入扎实开展好。
炮，而是廉洁，是靠廉洁换得的民心”。连美国的政治家在60年前都看透了这一点，我们每一个共产党的领导干部更应保持清醒头脑。对清正廉洁，我们一定要高度重视，严格遵守中央和省委关于领导干部廉洁自律的各项规定，坚持自重、自省、自警、自励，管好自己，管好家属，管好身边人，切不可在这方面出现任何问题，真正做一个组织和干部群众可以信赖的人，做一个同事和朋友值得敬重的人，做一个家人和亲属引以为荣的人，做一个回顾一生能够问心无愧的人。要按照《中共中央国务院印发〈关于实行党风廉政建设责任制的规定〉的通知》要求，带头认真贯彻执行党风廉政建设责任制，全面履行自身职责，抓好班子，带好队伍。
会后，我们要抓紧做好三项工作：
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仅供参考
篇九：政治生态分析讲话稿
市委净化政治生态工作座谈会讲话提纲
结合本单位党员干部思想实际提几点新要求：
一是进一步认清肃清恶劣影响、净化政治生态的重要性和必要性。要求全街党员干部必须以反面典型为警为鉴为戒，坚定理想信念，强化党性意识，彻底肃清恶劣影响，净化政治生态，以风清气正的干事环境和良好的工作业绩，赢得群众赞誉，重塑好党和政府形象。
二是进一步认清肃清恶劣影响、净化政治生态长期性和复杂性。xx都曾经是xx、xx的主要领导，对xx和xx的影响是深远广泛的，肃清他们的恶劣影响，净化政治生态是一项长期复杂的工作，必须坚持高标准，严要求，做到常常讲，日日讲，久久为功，把肃清、净化工作不断推向深入。
三是要把自己摆进去，克服与己无关的思想。再次从政治、思想、组织、作风、工作等方面深查细找存在的问题，做到举一反三，不留死角，针对存在的问题要彻底整改，不断增强“四个意识”，加强和规范党内政治生活，完成好本单位净化政治生态的政治任务，保持党的先进性和纯洁性。
