为了迎接新生的到来，同时庆祝周末与万圣节，因而于xx年11月6号晚上，在主楼大厅由外国语学院学生会举办化妆舞会。二活动目的：为了让大一新生体验不一样的学校生活，为了丰富学生的大学生活，为了在辛苦学习之下面是小编为大家整理的化妆活动总结【五篇】（精选文档）,供大家参考。
化妆活动总结范文第1篇
为了迎接新生的到来，同时庆祝周末与万圣节，因而于xx年11月6号晚上，在主楼大厅由外国语学院学生会举办化妆舞会。
二 活动目的：
为了让大一新生体验不一样的学校生活，为了丰富学生的大学生活，为了在辛苦学习之余使身心得到更好的放松等原因而开展。
三 活动之前的准备：
1.在学姐学长的指导下，各学生会成员齐心协力布置会场。
2.通知参赛者预先彩排。
3.跟学姐学习开场舞。
四 活动过程：
1.由主持人宣布舞会开始，由观众喊出开场舞，在学生会成员带领下开始跳舞
2.在几支舞之后，参赛者一次上台展示
3.之后开始“过障碍”游戏
4.又一轮舞蹈狂欢
5.之后宣布比赛结果
6.最后以舞蹈结束晚会
五 活动成效：
1.同学们的热情参与避免了晚会的冷场。开始是害怕同学比较矜持，不敢跳舞，但事实上同学们抛开了所有的矜持，尽情舞动，让晚会热闹非凡。
2.参赛者的作品各具特色，不会使观众产生乏味感。各有千秋的作品使观众频频尖叫、鼓掌，是晚会一直处于高潮。
3.“过障碍”游戏即让观众为参加者紧张，又让观众因参加者的滑稽动作而大笑，这一游戏更加丰富了舞会内容。
4.以万圣节为主题的化妆舞会，各色各样的着装，各具特色的面具，使舞会盖上一层神秘的面纱。
六 活动感想：
1.活动中各个环节丝丝相扣，环环相连，向同学展示别具特色的舞会。同学们积极参与是晚会热闹万分。参赛者奇思妙想，为我们展现各式各样的创意，达到了让同学展现自我创意这一晚会目的。
2.但晚会也有些许不足，彩排是没有安排好出场顺序，也没通知出场时间，以至于参赛者出场秩序紊乱。同时舞蹈曲目太少，一直重复。
化妆活动总结范文第2篇
关键词：影视化妆造型；
人物性格；
角色特点
中图分类号：J917 文献标识码：A 文章编号：1005-5312（2012）30-0142-01
一、影视化妆的基础——人物性格
影视化妆是一门特殊的人物造型，是美的艺术。人物性格，是指人在社会生活中种种外在和内在的表现形式，是人作为个体区别于同类之总和。也是文艺作品所描写的各种人物身上所体现出来的独有的思想、品质、行为、习惯等特征。影视人物性格主要体现在对自己、对别人、对事物的态度和所采取的言行上。
二、影视化妆的依据
（一）生理现象的细节
人的面部生理结构， 是主要的着墨重点。人的长相各不相同， 就脸型讲有“八格”之说，假如从侧面来观察，人的脸型还会有不同的变化， 有不同的类型。化妆造型中应该注意三维空间，就五官讲， 形状更丰富了，鼻有直鼻、通天鼻、尖鼻、元鼻、翘鼻、鹰勾鼻、巴狗鼻、蒜头鼻、酒糟鼻等等。眉有剑眉、一字眉、八字眉、扫帚眉、柳叶眉等等。眼有杏核眼、丹凤眼、三角眼、鹞眼、獐目鼠眼等等。牙有虎牙、豹牙、疵牙、整齐的牙， 不洁的牙等。嘴唇有元宝唇、樱桃口、瘪嘴、地包天（兜齿儿） 等等。头型、发型变化更是多样。脸部的肌肤、皱纹、色斑、疤痕、黑痣、肉瘤、疣瘊等等。这些生理现象都可通过化装手段运用于造型， 表现人物的性格。
（二）心理现象的细节
人的心理活动、心理变化等等心理现象，本来就与人的气质、秉性有关， 也与社会环境有关。心理活动、心理变化表露于面部的色彩、表情、肌肉以及由于心理变化引起的五官改变等， 有时也可作为化装细节， 给予外部描画， 帮助演员更好地表现人物的心理个性和个性变化。
（三）生活经历的细节
生活经历的不同会给人留下不同的面孔，经历过人生坎坷， 受过重大挫折， 遭遇过精神创伤的人的精神状态， 以致长期形成的面部表情， 需找到合适的细节来表现。生活条件的差异会给人的面孔留下不同的痕迹。生活优越，处境安定， 命运顺随， 与长年苦于奔命， 居无定所， 生活多舛的人， 两者会有极大的差异。个人经历赋予人们的特征， 作为描画各种不同经历的人物形象的细节。
（四）风俗习惯， 趣味爱好的细节
人们生活在各种各样的环境里， 接受不同的文化教养， 受着不同的熏陶， 形成各自的情趣和爱好。不同地区， 不同民族都有自己的风俗习惯。风俗习惯、趣味爱好都是艺术家为了刻画人物而苦心探索的领域， 以便准确地描写人物的身份、地位、职业以及人物的时代的、地区的、民族的特征。譬如， 发式、胡型、装饰打扮等等， 除了表现人物的个性特征之外， 对表现时代特点、地区特点、民族特点等， 都是十分重要而有表现力的细节。
三、影视化妆造型的方法
每部影视作品有着自身的画面基调，这种贯彻整个影视剧的画面基调也影响着人物化妆与人物性格，当然也可以说是人物的化妆造型与人物性格共同反应出了影视作品的画面基调。有了主体的基调，画面表现就要跟着这根主线走，一个暖色调的影片，人物性格不管多么负面，都要先考虑总体画面，在暖色调映衬下选择稍微偏暗的色彩。而且根据人物心理情绪，表现欢乐、兴奋、幸福等喜悦情绪时，化妆造型上也需采用亮度偏高的色彩，反之，则使用偏暗的颜色。这种用来反映心理短暂情绪的化妆，遵循改动不大，以主线为准的原则，是了解整个人物性格和大体的造型之后作出的微小变化。所以在画面中，我们可以肯定影视化妆与人物性格塑造具有相辅相成，缺一不可的紧密关系。根据上述多方面的研究，得出以下总结：
1.二者结合帮助演员体现不同的年龄阶段；
2.借助造型与人物性格的分析，使得角色体现不同的心理状态；
3.人物性格的悲观或乐观帮助化妆造型进行色彩选择；
4.二者的关系可强烈地反映人物生活的大时代、大背景；
化妆活动总结范文第3篇
现阶段，很明显看到国内化妆品专卖店趋势不断增多，而且存亡率不是很高，做成功的没有多少家，几乎成功的都往连锁规模走向，打造一个化妆品连锁系统，但是这些连锁都是经过很多年的拼打和滚爬才能有这样的今天。如江苏的百分女人、福建的跳骚屋、广州的娇兰佳人等连锁企业，都是在国内名响而知的连锁企业。
但对于，众多化妆品专卖店的老板或是外行投资者来说，如何开好一家店是众多化妆品专卖店老板的头疼不已和关键的问题，今天笔者就以多年的经验和大家分享学习一下。笔者认为，要开好一家终端化妆品专卖店就必须多学习行业经验、多沟通交流、多了解行业动态，以下方面是最主要的工作阐述，化妆品专卖店的老板或是外行投资者要学习以下工作经验。
一、科学分析商圈：应该科学性、合理性的进行分析行业市场发展现状和当地实际状况，了解实情，一切从实际出发。1、合理性的商圈位置选择；
2、人流量大小的选择；
3、当地消费能力的决定因素。
二、店铺的选择：应该科学性、合理性的选择当地店铺大小，根本自身卖的产品定位和当地消费特色或消费水平的决定因素来取决于选择本地段。1、店铺的大小选择；
2、地段位置选择；
3、店铺的风格形状；
4、产品的定位是否适合地段；
5、消费能力的了解。
三、店铺的设计与装潢：要根据自身店铺的大小来设计，从店铺产品的风格颜色搭配、产品定位效果和档次来设计装潢，根据店铺整体大小来设计与装潢。1、结合店铺自身的特色与大小来设计；
2、根据自身店铺与产品结合来装潢；
3、结合店铺大小设计出有档次的风格。
四、品牌的选择：对于开店，品牌选择至关重要，也是众多化妆品专卖店老板最头疼的问题，如何选择好的品牌非常重要，也是生死存亡关于店铺的发展的关键问题。1、根据当地消费能力来选择合适的品牌；
2、选择适合的价位品牌；
3、选择影响力好的品牌；
4、广告知名度和信誉度高的品牌；
5、进行考察公司规模大小和证件齐全的品牌；
6、选择服务跟得上的品牌；
7、包装很有特色的品牌；
8、品质好的品牌。
五、树立好形象：开好一家化妆品专卖店，形象非常重要，整体形象不好都会影响整个店的销售业绩，从而导致客流的流失。所以呢，店铺的整体形象非常重要，如何做好店铺整体形象更吸引顾客，有以下几点阐述到。1、店铺的整体形象设计风格和宣传彩页统一制作；
2、店铺招牌广告的形象设计；
3、整个店内的布局与摆放陈列；
4、整体柜台的统一设计与陈列；
5、产品的整齐陈列等；
6、柜台黄金位置的摆放与货架、堆头整齐摆放；
7、高中低价位产品摆放专区；
8、店铺内广告宣传等。
六、专业的培训体系：培训对于每家化妆品专卖店都非常重要，店员对专业知识不了解都影响到店内的销量，如果不掌握专业知识，无法给顾客介绍服务与指导，所以呢，培训对于终端化妆品专卖店来说，是一项系统的工程，做好这项专业的系统工程都会提升销量，做不好无法提升销量，甚至会导致店铺的发展，以下笔者阐述到应该如何掌握开好店的专业知识有如下。1、产品的专业知识；
2、产品的销售与技巧；
3、商品的陈列与摆放知识；
4、皮肤知识和护理常识；
5、店务管理等知识；
6、理货与监管等知识；
7、财务管理等知识；
8、促销知识；
9、服务顾客知识；
10、人员的调配和管理等知识。
七、服务与指导：开好一家化妆品专卖店，挽留老顾客，同时增加新顾客的进店，店的声誉度要为好，才能更好的吸引到更多的顾客来购买产品，如今服务是不可缺少的一项系统工程，服务是每个行业、每个店都必须具备到的一项基本常识，往往你的服务做得到位，给别人留下了深刻的印象，那就别人就会找你，跟一家店一样，你的服务好，消费者经常都会找你这个店，找你这个促销人员，因为服务是一种态度，所以呢，你的态度好坏都决定了店的生意。笔者认为，要提升销量，首先从基本做起。1、微笑服务（欢迎光临）；
2、顾客买产品时帮顾客递篮子或是帮提；
3、店内服务咨询台（专业咨询师）；
4、顾客买单完欢送顾客（下次光临）；
5、顾客不明需求专区，店员要帮顾客及时指导方向或带顾客去，给予指导方向。
八、市场调研，信息回馈：如今化妆品专卖店竞争越来越激烈，如何做好防备工作，提升自身的销量，做好一家化妆品专卖店，需要做很多的工作，对整个行业动态的了解和总结，笔者认为应该从终端的实情了解为出发点。1、了解竞争对手的情况；
2、了解竞争对手的促销策略；
3、了解当地消费特色和消费能力的情况；
4、了解当地顾客的消费需求；
5、顾客的需求回访记录；
6、终端调查卷报告体验（如异地购买产品，习惯性在哪里买）；
7、当地品牌的销售如何；
8、消费能力的接受力度如何；
9、竞争对手品牌的广告力度怎么样；
10、品牌渠道间的发展现状如何等。
九、促销策略：化妆品专卖店如今竞争激烈，各种终端化妆品店都在搞促销，但是搞促销需要方法，对实际情况结合怎么做才是最重要的，促销活动是提升店铺产品销量的重要来源，只有不断的搞促销活动才会快速提升销量，但是做促销必须要方法和技巧，首先要进行对市场终端的了解，笔者有以下方面和大家分享一下。1、对当地市场现状把握和消费能力的了解；
2、了解竞争对手的促销策略与实际情况；
3、举行节假日活动促销（主题活动）；
4、了解顾客的需求；
5、总结当地情况结合实际来制定活动方案。
终端促销活动形式表格 （表格制作者：张红辉）
序数 终端促销活动形式 活动五星级效率（好，不好。
1 买赠活动（买多少送多少），代金卷换购活动等
2 抽奖活动
3 会员积分活动
4 打折（特价活动）
5 体验试活动
6 派发宣传单、试用妆、海报、彩页等活动
7 现场帐缝促销活动（买多少送多少、打折、买多少达到送现金活动、买产品送礼品等活动
8 在店内买任何产品，只要加多少钱可以得到产品跟礼品（本次活动礼品有限，时间有限）
十、店铺的工作管理表：要做好一家店，应该形成统一管理和流程化管理，这样比较好一些，也能提高整个店的工作管理效率，在整个店铺的运营和管理当中，要学会总结和结合实际情况来操作，笔者认为，店铺的运营管理有几点和大家分享一下；
1、要做到表格管理；
2、学会销售总结（如当天销售成绩，好卖的产品有哪些，性形成表格）；
3、人员的管理（工作进度）；
4、活动总结等。
终端化妆品店铺的运营与管理制度表格 （表格制作者：张红辉）
序数 化妆品终端店铺的运营与管理（类别管理） 管理五星级指数：好，不好。
1 店铺的日常工作管理事务
2 人员管理（工作进度）
3 商品管理（进行店内商品的跟进与管理）
4 培训管理（对店铺的管理知识和产品专业知识的考核管理）
5 促销管理（对店内的促销活动以及相关工作的指导管理）
6 财务管理（对店内销售额管理以及相关出纳进行管理）
7 服务管理（对店内人员的服务知识培训以及考核管理）
8
理货管理（对店内理货人员进行对商品的管理核实以及黄金位置的产品管理）
9 信息管理（对店内相关部门的管理以及协调，和对顾客消费需求的信息回馈管理等）
化妆活动总结范文第4篇
从1家化妆品超市到16家美妆店连锁、多家高端美容会所、美容专业培训学校，昔日单枪匹马的长风美妆已成长为长风美妆连锁集团。现今多元化发展的长风美妆连锁集团，在新周期已经到来的化妆品零售行业，会有怎样的新坚守?
“美妆专家”到“护肤专家”
长风美妆连锁集团的办公大楼位于吉林市繁华的上海路，距离办公楼的百余米处即有一家长风美妆东市店。据长风美妆连锁总经理于明亮透露，长风美妆有一套专业的企业形象识别系统，便于消费者熟记和增强员工认同感。同时，这套系统也有助新增网点的快速复制。
目前，长风的经营面积多在百余平米，共经营20余种护肤品和6个彩妆品牌，采用1／3名品、1／3终端品牌和1／3流通品的常规结构模式。作为欧莱雅魅力联盟会员店、欧莱雅商授权专营店，长风在吸引名品方面有着独有的优势，欧莱雅、欧珀莱、资生堂、美宝莲等一批名品被长风收入囊中。
借名品的吸引力，长风早先把把自己定位“美妆专家”，除了经营护肤、彩妆品类，还涉足个人护理、洗漱用品等品类。然而，“多而不精”削弱了长风在终端的竞争力，于明亮也清醒地意识到“美妆专家”的概念过于宽泛、难以驾驭。
于明亮首先剔除了拉低长风形象的洗衣粉、鞋油等小商品系列，同时优化护肤品结构，摒弃利润可观的三四线护肤品，为名品让路。“三四线品牌利润可观，但是产品基本诉求不到位、销售支持滞后，BA需要花费高于名品三到四倍的时间推荐。”
历经商品结构的优化，于明亮更是把“长风您身边的美妆专家”变为“长风您身边的护肤专家”，依托吸纳专业护肤品的凝聚力和长风美容专业培训学校输送的化妆品人才，走以护肤名品为主的专业差异化路线。
打造团队
对于人才的管理，于明亮靠的是企业文化。“参差不齐的素质、差异化的价值观、人员流动性强都是化妆品人才的特点，用企业文化在潜移默化中统一价值观，为员工铸造一个共同的梦想。一旦有一个达成共识的梦想，员工会齐心协力地圆梦。”
然而管理者仅靠画饼充饥是远远不够的，于明亮也明白，除了造梦，通过照片墙等诸多策略塑造榜样也必不可少。长风的员工展示墙位于楼梯两侧，“我们通过塑造榜样，暗示员工只要认知长风、勤恳努力，长风的平台可以创造无限可能。”
为了应地制宜的安放人才，管理者会参照员工的真实需求“量体裁衣”。“有理想和目标的员工，长风提供圆梦的平台和方法，安于本分、踏实工作的平凡人，长风满足物质所需。”
作为长风美妆团队的重要力量，思维活跃、个性自我的80、90后员工仅靠企业文化的熏陶远远不够，还需管理者结合两代人的特性打造双方共同认知的管理模式。
“80、90的员工有想法、也敢言，希望被人倾听和认可，如果企业的条条框框压抑了其表达欲，她们就会选择来去自由。”捕捉到80、90的这一特眭，于明亮公开了自己的邮箱和电话，鼓励员工积极为公司发展献言献策。
于明亮透露，他会亲自回复每一封收到的邮件，也会与管理层就邮件反应的问题及建议展开讨论。
有员工在邮件里提出在彩妆区，增设试妆台，让消费者先体验后购买，这个建设性的新想法立即被16家门店落实到位。
新王牌：彩妆和活动
从“美妆专家”到“护肤专家”的专业回归，蓄势待发的长风美妆2012年将向彩妆品类发起新的“进攻”。
据了解，专注名品护肤的长风美妆先前仅有高柏诗等几个不知名的彩妆品牌，从2011年开始长风美妆先后引进了爱丽、巧迪尚惠、美宝莲、玛丽黛佳、凯芙兰等一批有影响力的终端品牌。于明亮透露，2011年彩妆占长风美妆总销量的15％。
在源源不断引入兼备市场竞争力品牌的同时，长风美妆也在不遗余力地为彩妆销售营造“天时地利人和”。
除了在终端店面黄金位置陈列时尚、绚丽的彩妆导柜，于明亮要求所有翻新的长风美妆店要特别开辟彩妆开架区，以便消费者自选、试妆。调整后的彩妆陈列面积占比，也将由先前的10％提升到30％左右。
在销售策略上，长风美妆主打专业和体验营销。与护肤品销售依靠技巧不同，彩妆的销量与BA上妆技术紧密相连，为此长风管理层积极调配资源，为16家店新配化妆师。
由于彩妆时尚、前卫，首次接触的顾客存在各种使用顾虑。针对这一消费心理，长风美妆连锁采取体验第一的销售宗旨。凡是进店顾客，都可以在化妆师的专业指导下自行体验，然后决定是否购买。同时，长风还特别推出了会员携朋友免费化妆和妆容设计的服务，以期通过口口相传的口碑效应、专业的服务尊享和强烈的感官体验，普及彩妆消费行为。
2012年，长风美妆连锁将会整合品牌、商的专业团队资源，利用16家终端店的平台，打造以彩妆为主场的系列促销。
于明亮透明，今年长风每15天会举行一次促销活动，全年累计24场。如此高频率和大力度，会否伤害重复购买的会员?“长风的活动以买赠为主、基本不打折。同时，策划部会以季节和气候为导向，推出防晒、抗敏、补水等不同内容的主题活动。”
“每一次促销活动都是长风展示自我形象、强化购物印象的绝佳机会。”在于明亮看来，许多顾客会被促销渲染的气氛吸引，在好奇心作祟下走进长风。加上1 5天一周期的活动冲击，顾客会条件反射的形成“购物到长风、看看新活动”的找实惠心理。
化妆活动总结范文第5篇
影楼活动总结怎么写一
各位新年好，在此祝各位在新的一年里身体健康，万事如意，家庭和睦，工作顺利。下面向大家介绍一下我的工作：
我在这个大家庭里担任设计，上学时学的也是这个专业。对这一行也很喜欢，做起来也很得心应手。上学时曾经担任学习委员，经常能聆听老师的教诲。老师们说得最多的就是让我干一行爱一行。我没有那些耀眼的文凭，但我知道天道酬勤，还理解业精于勤，只要自己下功夫就会得到回报。记得原来公司的活总是忙不过来，甚至还要外放，后来经我和xxx 的努力，终于把事情理顺好了，这让我觉得自己在这个大家庭里还是有价值的。对于技术我想大家都是有目共睹的。晚上的时间有时我也在学习一些软件adobe premiere 、adobe after effects一些编辑软件，希望日后我能为公司贡献更多的一份力。
原来有人说处理那些东西不用那么仔细，稍动动就行，一开始我也这样想，但后来感觉如果这样下去自己的工作就很空洞。以前老师经常说设计是美的缔造者，如果不用心去做事不用心去参与工作就会让自己的职责失去意义，做为一个设计就要追求完美。做完一张照片一本相册我都会用客户的眼光来审视一遍，只要我稍稍用些心保证下质量，那么客户的回头率就会高，公司的效益就会好，公司的效益好我们的收入也就能提得更高。我想我们能把好质量这一关公司就会进入一个良性循环。公司越强我们也会越好，越觉得光彩。
前辈们总在说先做人后做事，话很简单却很难。拿着别人的俸禄，站在一个岗位上就要对得起别人的信任，对得起自己的职责。人都说雁过留声，人过留名，我希望我在这个行业里会有个好的名声，所以我一直在尽力要求自己做个合格称职的员工，站好自己的岗，做好自己的工作，先做人再做事。
人总是不同的，真所谓千奇百怪，有的客户很和气，有的脾气就很急。起初有些不习惯，但现在终于想明白了，是啊，如果我把自己看成是消费者，消费了，可东西不如我意，我肯定
也会很生气很着急。影相这些东西是需要珍藏的，每个客户都希望在上面留下最美好的一面，现在想明白了，设计一定要和客户很好的交流和沟通，让他们满意才能少去更多的麻烦，也才能把公司的业务做好。每每有客户在我耳边说：“就这样，太好了，太好了，就要这个!”我总是压抑不住自己的喜悦，能得到客户的认同就是自己最大的满足和最好的回报，每一张照片每一本相册，我只希望可以给他们留下美，不会交给他们勉强和遗憾。
记得一次一对新人做相册，我先做了几个样子，让男客户看，他说挺好就按这个风格走，我听了他的意见，他也很高兴。我用了蓝色调为主题切入，男客户看了很喜欢，兴高采烈的就拉着女友过来看，女的就不高兴了。“谁让你用蓝色的?！不知道我讨厌吗?! 换！换！换粉红色！”她一口的埋怨。一本相册我都快弄完了，这个时候说要换，用蓝色是她男朋友说的-------- 我没去辩解什么，什么都没说，我说对不起，问她这个粉红行吗？--------看着我什么都没说，男客户觉得很对不起我，就用眼神和我道歉。我笑着说，女人一辈子就照一次婚纱照，当然要仔细了，我更能理解，只要你们觉得我设计的美，中你们意就行了。
记得他们走时女的很温顺，一个劲儿的说让我费工了。
工作了这么长时间让我收获最多的不是工作经验，而是面对生活和工作中的种种矛盾有了新的处理方法。让我知道理解和沟通的重要性，也发现自己的心胸开阔了许多，不是别的，是因为我真的从他们身上找到了自己，换位思考，是啊，是很伟大的处事原则。这也让我的心里越来越平静，学会了倾听客户的需求，明白客户的意图，心平气和的解决身边的矛盾。新人结婚是多么伟大重要的事，很多人一生可能就照一次婚纱照结一次婚，新人是最美的，无论是谁都会很挑剔的对待这些事，如果是我我想也许我会更苛刻。给孩子留影，总希望把自己的宝贝最美的一面留下来珍藏。影相这些东西会有太多的内含，有太多的意义在里面。有许多客户会珍藏一生的，有时想想真的让我很感动，客户比你都看中比你更欣赏你的作品，我还哪有理由不去做到尽善尽美。
设计是美的缔造者，这份工作让我得到了太多，我对于自己的工作乐此不疲，总是有那么多动力让人做好自己的事，有时心情不好，但一看到面前可爱的娃娃，美丽的新娘就会让我忘记烦恼，一头扎进自己设计的美丽世界，只觉得一切都很充实和美好。
有人说常做一种事情会让人感觉到乏味的，但我感觉这要看你是把它当成工作还是生活了，这里的每一天都是我美好的生活，为了在这里生活得更好，我会做到尽善尽美，尽职尽责。
影楼活动总结怎么写二
20xx年即将过去了，又到了写工作总结的时间。辛苦一年的化妆师有哪些收获？还存在哪些不足？以下妮薇雅深圳化妆学校教大家如何写好20xx化妆师年终工作总结，范文参考。
一、工作完成情况总结：回顾，分析，总结20xx年来各项工作的完成情况，全面总结成绩。
二、分析这一年取得成绩的原因，具体用数字来体现，会让领导看的更加直观；
三、分析工作中的失误和问题。认真客观的分析失误、问题。通过分析问题，查找原因，认识不足，反思如何改进。
四、俗话说：“有目标才有希望”，因此从你的20xx年中总结出的经验和教训，来制定20xx年的工作计划与安排。
转眼20xx年即将结束了，在影楼做化妆师也将近1年了，非常感谢帮助我的领导和同事们，是你们让我们在这里收获成功和喜悦。
通过在影楼这将近1年的工作中，我主要学习到了如何化好新娘妆、晚妆、裸妆，并通过几次的专业培训课，更加深刻认识到化妆也是一门很深的学问，从之前的爱好到现在的专业，我都要感谢影楼的所有同事和领导的帮助。
