论文摘要：依据美国著名的职业指导专家埃德加·H·施恩教授所提出的职业锚理论，综合考虑当代中国大学生的特点编制出大学生职业锚测定量表。对六十名大学本科三年级的学生施测，数据采用项目分析和因素分析等方法考下面是小编为大家整理的2023年度创业自我分析总结【五篇】（2023年）,供大家参考。
创业自我分析总结范文第1篇
论文摘要：依据美国著名的职业指导专家埃德加·H·施恩教授所提出的职业锚理论，综合考虑当代中国大学生的特点编制出大学生职业锚测定量表。对六十名大学本科三年级的学生施测，数据采用项目分析和因素分析等方法考察问卷的信度、效度。分析结果证明本量表的信度和效度一般。
职业锚理论产生于美国麻省理工大学斯隆商学院、美国著名的职业指导专家埃德加·H·施恩（Edgar.H.Schein）教授所领导的专业研究组。所谓职业锚，又称职业系留点，实际就是人们选择和发展自己的职业时所围绕的中心，是指当一个人不得不做出选择的时候，他无论如何都不会放弃的职业中的重要组成和价值观。是自我意向的一个习得部分。个人进入早期工作情境后，由习得的实际工作经验所决定，与在经验中自省的动机、价值观、才干相符合，达到自我满足和补偿的一种稳定的职业定位。职业锚强调个人能力、动机和价值观三方面的相互作用与整合。职业锚是个人同工作环境互动作用的产物，在实际工作中是不断调整的。
职业锚理论是职业生涯规划理论的重要组成部分, 大学生职业锚的测定不仅在大学生职业生涯规划“确定目标”和“职业定位”两个关键步骤中起着至关重要的作用，而且是高校就业指导工作朝着科学化、专业化和专家化发展的有力辅助工具。
1 施测对象
本量表施测对象是河南教育学院本科三年级的60名学生，其中男女生各30名，被试年龄在19岁——23岁之间。共发放问卷60份，收回60份，回收率为100%，有效问卷60份，有效率为100%。
2 研究方法
2.1 量表的项目编制
测量项目的编写依据职业锚理论，按照职业锚测定的项目目标，参考相关职业锚测量工具的编写方案进行编制。首先根据职业锚理论提出的五种类型：自主型职业锚、创业型职业锚、管理能力型职业锚、技术职能型职业锚、安全型职业锚为量表的基本维度，又依据现当代社会发展，根据现当代大学生的现实状况，将量表维度定为：技术型职业锚、管理型职业锚、安全型职业锚、创业型职业锚、服务型职业锚、挑战型职业锚六个维度。
量表项目从六个维度出发，由86道问题中筛选并编写出18个项目，每个维度由三个题目组成，此量表中1、7、13项为技术性职业锚测试题目，2、8、14项为管理型职业锚测试题目，3、9、15项为安全型职业锚测试题目，4、10、16为创业型职业锚测试题目，5、11、17项为服务型职业锚测试题目，6、12、18项为挑战型职业锚测试题目。每个项目又依与被试的适合程度定了“1.从不2.偶尔3.有时4.经常5.频繁6.总是”六级程度选项，依据对每个维度3个测试的适合程度将被试选择程度所代表的数字相加，算出每个维度的得分并选取最高得分两项给定职业锚倾向分析。
3 大学生职业锚测定量表信度和效度检验
3.1 信度分析
本量表采用的信度分析是由克朗巴哈α系数来计算完成。SPSS技术在信度分析中的应用操作步骤如下：?
1.选择Analyze Scale Reliability Reliability Analysis命令。2.把左侧列表框中将相关的变量加入到右侧Item的列表框中，在Model中选择Alpha选项。在Model下拉列表中，有五种信度分析的项目模式可以选择，通常我们使用默认的Alpha（Cronbach’s Alpha 模式），其他四个模式分别为：Split-half（Spearman-Brown和Guttman折半系数模式，即将全部项目折为相等的两半，再期两部分的可信度系数），Guttman（此模式可估计真可信度的下界），Parllel（平行模式，即平行假设的最大似然可信度估计）以及Strict parallel（严格平行模式，即严格平行假设下最大似然可信度估计）。3.单击Statistics按钮，选中Scale if item deleted复选框（项目被删除后，所剩项目的各种统计量），单击Continue按钮和OK按钮，即可得到如下表所示的结果：?
Reliability Statistics
Cronbach"s Alpha
Cronbach"s Alpha Based on Standardized Items
N of Items
.569
.572
18
（注：若Cronbach Alpha值<0.35为低信度，0.35≤Cronbach Alpha值<0.7则尚可，若Cronbach Alpha值≥0.7则属于高信度。）此量表的内部一致性信度尚可。
3.2 效度分析
效度分为三种类型：内容效度、准则效度和结构效度。效度分析有多种方法，其测量结果反映效度的不同方面。对于本量表所做的是结构效度的分析。
结构效度是指测量结果体现出来的某种结构与测值之间的对应程度。结构效度分析所采用的方法是因子分析。效度分析最理想的方法是利用因子分析测量量表或整个问卷的结构效度。因子分析的主要功能是从量表全部变量（题项）中提取一些公因子，各公因子分别与某一群特定变量高度关联，这些公因子即代表了量表的基本结构。通过因子分析可以考察问卷是否能够测量出研究者设计问卷时假设的某种结构。在因子分析的结果中，用于评价结构效度的主要指标有累积贡献率、共同度和因子负荷。累积贡献率反映公因子对量表或问卷的累积有效程度，共同度反映由公因子解释原变量的有效程度，因子负荷反映原变量与某个公因子的相关程度。此量表的结构分析结果如下表所示：
KMO and Bartlett"s Test
Kaiser-Meyer-Olkin Measure of Sampling Adequacy.
.610
Bartlett"s Test of Sphericity
Approx. Chi-Square
289.455
df
153
Sig.
.000
经检验KMO为0.610，Bartlett’s球形检验为289.455（自由度为153）.根据专家Kaiser（1974）观点，KMO的值小于0.5时较不适宜做因素分析，此处的KMO值为0.610，表明适合因素分析。此外，从Bartlett’s球形检验值为289.455，自由度为153，达到显著，代表群体的相关矩阵中有共同因素存在，表示适合因素分析。
4 讨论
本次量表编制应用心理测量编制原理与技术，编制了“大学生职业锚测定量表”。该量表分为技术型职业锚、管理型职业锚、安全型职业锚、创业型职业锚、服务型职业锚、挑战型职业锚6个基本职业锚倾向维度，采用SPSS统计系统对其进行检验分析 ,证实了量表的结构相对合理，也表明信度和效度尚可，各测试指标稳定。但一个合理量表的产生是在实践中不断反复使用和修改的，本问卷的编制工作还需进一步完善。
下面我们要做一份与职业倾向性相关的问卷。请依据下列陈述适合你的程度做出相应选择(完成时间10——15分钟)：
【1】 如果频繁接受不属于我专业领域的工作，我宁愿离开单位。
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
【2】 当我成为公司的总经理后，我才认为我的职业生涯是成功的。
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
【3】 对我而言，工作的稳定性比自由和自主更重要
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
【4】 我一直在寻找可以让我创立自己事业的创意或点子。
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
【5】 我认为只有对社会做出真正贡献的职业才算是成功的职业。
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
【6】 我认为职业的成就感来自于克服自己面临的非常有挑战性的工作。
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
【7】 对我而言，在我喜欢的专业领域做资深专家比总经理更具有吸引力。
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
【8】 作一个全面管理者比在我喜欢的领域做资深专家更使我有工作积极性。
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
【9】 如果工作的结果使我丧失了自己在组织中的安全稳定感，我宁愿离开这个工作岗位。
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
【10】 对我而言，创办自己的公司比在其他的公司中争取一个高的管理位置更有意义。
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
【11】 我的职业满足来自于我可以用自己的才能去为他人提供服务。
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
【12】 我希望工作中有很多的机会，可以不断挑战我解决问题的能力和竞争力 。
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
【13】 如果在工作中能经常用到我专长的技巧和才能，我会感到很有成就感。
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
【14】 我离开管理层的工作时会丧失工作的成就感。
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
【15】 我希望有一份让我有安全感和稳定感的工作。
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
【16】 在我职业生涯中，如果我能成功地开发完全属于自己的产品或创意，我会感到非常成功。
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
【17】 对我而言，通过自己的才能使这个世界变得更适合生活或居住，比争取一个高的管理职位更重要。
1.从不 2.偶尔 3.有时 4.经常 5.频繁 6.总是
【18】 解决那些几乎无法解决的难题,比获得一个高的管理职位更有意义。
1.从不 2.偶尔 3.有时 4.经常 5.频繁 6.总是
·技术性：
1. 如果频繁接受不属于我专业领域的工作，我您远离开单位。
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
7. 对我而言，在我喜欢的专业领域做资深专家比总经理更具有吸引力。
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
13. 如果在工作中能经常用到我专长的技巧和才能，我会感到很有成就感。
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
·管理型：
2. 当我成为公司的总经理后，我才认为我的职业生涯是成功的。
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
8. 对我而言，作一个全面管理者比在我喜欢的领域做资深专家更有吸引力。
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
14. 我离开管理层的工作时会丧失工作的成就感。
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
·安全型：
3. 对我而言，安定与稳定比自由和自主更重要
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
9. 如果工作的结果使我丧失了自己在组织中的安全稳定感，我宁愿离开这个工作岗位。
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
15 .我希望有一份让我有安全感和稳定感的工作
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
·创业型：
4. 我一直在寻找可以让我创立自己事业( 公司) 的创意( 点子) 。
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
10. 对我而言，创办自己的公司比在其他的公司中争取一个高的管理位置更有意义。
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
16. 在我职业生涯中，如果我能成功地创造或实现完全属于自己的产品或点子，我会感到非常成功
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
·服务型：
5. 我认为只有对社会做出真正贡献的职业才算是成功的职业。
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
11. 我的职业满足来自于我可以用自己的才能去为他人提供服务。
1.从不 2.偶尔 3.有时 4.经常 5.频繁 6.总是
17. 对我而言，利用自己的才能使这个世界变得更适合生活或居住，比争取一个高的管理职位更重要。
1.从不 2.偶尔 3.有时 4.经常 5.频繁 6.总是
·挑战型：
6. 我认为职业的成就感来自于克服自己面临的非常有挑战性的困难。
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
12. 我希望工作中有很多的机会，可以不断挑战我解决问题的能力( 或竞争力) 。
1. 从不 2. 偶尔 3. 有时 4. 经常 5. 频繁 6. 总是
18. 去解决那些几乎无法解决的难题,比获得一个高的管理职位更有意义.
1.从不 2.偶尔 3.有时 4.经常 5.频繁 6.总是
1. 技术或功能型职业锚：具有较强的技术或专业能力型职业锚的人往往不愿意选择那些带有传统管理性质的职业。相反，他们总是倾向于选择那些能够保证自己专业才能在专业领域中不断发展并得到应用的的职业。
2.管理型职业锚：有些人则表现出成为管理人员的强烈动机，承担较高责任的管理职位是这些人的最终目标。当追问他们为什么相信自己具备获得这些职位所必需的技能的时候，许多人回答说，他们之所以认为自己有资格获得管理职位，是由于他们认为自己具备以下三个方面的能力：(1)分析能力(在信息不完全以及不确定的情况下发现问题、分析问题和解决问题的能力)；
(2)人际沟通能力(在各种层次上影响、监督、领导、操纵以及控制他人的能力)；
(3)情感能力(在情感和人际危机面前只会受到激励而不会受其困扰和削弱的能力以及在较高的责任压力下不会变得无所作为的能力)
3. 安全型职业锚：还有一部分毕业生极为重视长期的职业稳定和工作的保障，他们似乎比较愿意去从事这样一类职业：这些职业应当能够提供有保障的工作、体面的收入以及可靠的未来生活。这种可靠的未来生活通常是由良好的退休计划和较高的退休金来保证的。对于那些对地理安全性更感兴趣的人来说，如果追求更为优越的职业，意味着将要在他们的生活中注入一种不稳定或保障较差的地域因素的话，那么他们会觉得在一个熟悉的环境中维持一种稳定的、有保障的职业对他们来说是更为重要的。对于另外一些追求安全型职业锚的人来说，安全则是意味着所依托的组织的安全性。他们可能优先选择到政府机关工作，因为政府公务员看来还是一种终身性的职业。这些人显然更愿意让他们的雇主来决定他们去从事何种职业。
4. 创造型职业锚：创业型的人希望使用自己能力去创建属于自己的公司或创建完全属于自己的产品(或服务)，而且愿意去冒风险，并克服面临的障碍。他们想向世界证明公司是他们靠自己的努力创建的。他们可能正在别人的公司工作，但同时他们在学习并评估将来的机会。一旦他们感觉时机到了，他们便会自己走出去创建自己的事业。有些大学生有这样一种需要：建立或创设某种完全属于自己的东西——一件署着他们名字的产品或工艺、一家他们自己的公司或一批反映他们成就的个人财富等等。
创业自我分析总结范文第2篇
关键词：我国创业板；
上市公司；
IPO；
业绩变动
一、背景
本文对首批在我国创业板上市的28家公司5年的相关业绩指标数据计算处理和分析，获取相应结果。通过对公司上市前后业绩变动的实证分析说明创业板公司上市后的业绩状况以及相关原因，探究我国创业板是否存在IPO效应，并从原因分析中得到相关启示，并提出建议，以期为帮助和完善我国深圳创业板的发展有帮助。
二、数据来源
本文选取的是2009年10月在我国创业板市场首批上市的28家公司2007-2011共5年的部分财务数据。
三、研究假设
假设一：我国创业板公司存在着上市后业绩下滑的现象。
假设二：有无风险投资背景和上市公司的业绩变动有着相关关系。
假设三：募集资金的比例和上市公司的业绩变动有着相关关系。
四、统计分析
（一）上市前后总资产收益率的描述性统计
通过对数据进行分析，发现上市后总资产收益率的均值和中位数较上市前都有了明显的下降，同时方差也出现明显下降。
（二）上市前后净资产收益率的描述性统计
通过对数据进行分析，上市后净资产收益率的均值和中位数较上市前有了明显的下降，同时方差也出现了明显的下降。
（三）上市前后每股收益的描述性统计
通过对数据进行分析，上市后每股收益的均值，中位数较上市前有明显的下降，同时方差也出现了明显下降。
五、企业上市后业绩变动的相关原因研究
由以上指标上市前后变动情况，选择发生了显著变动的总资产收益率作为代表，探究可能对其造成变动的原因。
（一）有无风险投资背景对IPO效应的影响分析
有无风险投资背景对总资产收益率的影响
把总体样本分为有风险投资和无风险投资两组，28家公司中有风险投资
背景的是24家，无风险投资背景的是4家。对总资产收益率指标上市后两年均值与上市前两年均值的差进行两独立样本的非参数检验。
通过对数据进行分析，得出Z的值为-0.394，在0.05水平上显著，接受零假设，说明有无风险投资对上市后业绩下滑无显著性差异。
（二）募集资金比例对IPO效应的影响分析
募集资金比例对总资产收益率的影响
把样本组按照募集资金比例的中位数分为两组，大于中位数的一组为募集资金比例大的一组，小于中位数的为募集资金比例小的一组。采用一元线性回归分析对其进行显著性检验。
通过检验得出，常数项在0.05水平上显著，因此认为该系数是显著的，该回归方程也有意义，且可以得到回归方程y=-0.091-0.078x。
六、结论与展望
（一）实证研究结论
通过描述性统计分析我们发现，总资产收益率、净资产收益率和每股收益在上市后都出现了很明显的下降，这说明我国创业板市场也存在着IPO效应，证实了本文的假设一。
在两个独立样本的非参数检验中，说明有无风险投资对上市后业绩变动无显著性影响，这点否定了本文的假设二。
在一元线性回归分析中，变量顺利通过了t检验，因此募集资金的比例对公司上市后业绩变动有显著的影响，这点证实了本文的假设三。
（二）研究展望
对我国创业板发展的发展提出以下建议：
（1）对公司上市建立有效的审核制度，完善企业的信息披露水平，使信息公开化、透明化，尽可能的还原企业真实的财务及经营水平。
（2）政府可以加大对自主创新企业的投入与帮助，出台相关政策扶持自主创新企业的发展，不断完善我国的资本市场体系。
（3）建立合理的股权机构，改变我国创业板“家族一大独股”的现状。（作者单位：天津师范大学）
参考文献：
[1] Jody Wong.Operating Performance of Initial Public Offering Companies in Hong Kong[J].Journal of Modern Accounting and Auditing，2012（8）：46-65.
[2] 钱匀.我国创业板企业IPO前后业绩变化的研究[J].金融领域，2012：53-59.
[3] 林满香.我国创业板IPO效应研究[J].华人时刊，2011：12-13.
创业自我分析总结范文第3篇
1.本文选题的角度较为新颖，文章脉络清晰，文笔流畅，基本观点明确。文章目前仍存在的主要问题:学生没有完全深入和消化所查找的资料，论据不够充分有力。
2.选题有较强的现实意义，全文结构严谨，条理清晰，论点突出，语言通顺流畅，表现出作者比较扎实的语言功底和翻译专业基础知识，论文符合规范化要求。本论文选题具有一定的现实意义，达到了英语专业学士学位论文要求，同意该生参加论文答辩。
3.该文参考的文献资料充分且符合论题的需要。该文以xxx为例，重点探讨xxx。该文选题符合行政管理专业要求，结构完整，思路清晰，观点表达准确，格式规范，能较好的将行政管理专业知识运用来分析现实中的行政管理实践问题。但个别观点论证还不充分。总体上符合毕业论文要求。
4.该文选题具有较强的现实性针对性和实用性。结构安排科学合理，思路清晰，层次分明。各部分之间联系紧密，观点表述准确，论证内容比较具有说服力，但文章缺乏自己原创的内容。
5.本文以xxx为题，重点探讨xxx。选题符合符合行政管理专业培养目标目标与专业特色，而且选题具有很强的针对性和现实意义。文章结构安排合理，层次清晰，写作时参考的相关文献资料与主题联系紧密，而且参考的资料较新，在写作过程中作者能较好地运用行政管理专业基本知识原来来分析行政xxx，在论证过程中，主要用理论论证和事实论证。但文章不足之处在与部分语句表达不清晰，论证还不够深刻充分，创新点不够。总体上符合毕业论文要求。
6.全文以xxx为题，选题具有较强的新颖性和实用性。全文结构科学合理，逻辑性强，思路清晰，查阅的参考文献资料符合论文要求。论证方法较合理。论证内容较有说服力。对问题的分析比较透彻。该生在论证过程中也能很好的将行政管理专业知识原理与社会现实结合起来。无论从选题上还是观点论证上都符合行政管理专业培养目标要求。但创新点不够。
7.本文以xxx为题，首先对xxx-的论述，然后在重点分析xxx的原因，并针对原因提出解决问题的有效对策。因此该文在选题上紧扣专业要求，文章结构科学合理，文章观点表达准确，用词正确，语句通顺，思路清晰。部分与部分之间联系非常紧密，在论证方法上采用事例论证与案例论证。查阅的资料充分合理。不足之处解决问题的对策还缺少可操作性。
8.该文以xxx为主题，充分体现出时代性和现实的社会价值。全文分xxx个大部分。首先对xxx进行了论述，然后重点分析xxx-。全文基本上都是紧扣主题来展开论述。在论述过程中该生较好的运用了行政管理专业知识来分析解决xxx问题。语言较流畅，但观点不够精炼。在论证过程中能恰到好处地运用理论论证方法与实践论证方法。观点表达准确，思路清晰，文章整体性较强。整体上符合行政管理专业培养目标要求。
9.本文以xxx为主题，选题具有很强的现实性和应用性且符合行政管理专业培养目标要求。该论文结构基本合理，全文共分xxx大部分。其中第一部分xxx-，在此基础上重点探讨xxx。在论证过程中，该生的参考文献资料与所要论证的观点及内容结合紧密，运用的研究方法主要是理论研究与事例研究法。用词基本准确。但存在的问题主要是论据不够充分，还缺乏说服力，个别引用内容没有标明出处。
10.论文主题明确，语句基本通顺，层次基本清晰，观点表达基本准确。作者比较很好的将行政管理专业基本原理知识与邓小平关于行政改革的思想有机结合起来进行分析，格式基本规范，选题符合行政管理专业培养要求，但查阅与参考的文献资料太少，部分论证内容与主题结合不紧密，逻辑结构也存在一点小问题。总体上说，基本达到毕业论文的基本要求。
11.选题较具时代性和现实性，全文结构安排合理，观点表达基本准确，思路基本清晰，全文内容基本上按照行政管理专业培养要求来写，查阅的相关资料也较多，但行政管理专业特色体现的还不够充分，属于自己创新的东西也还不多。总体上符合毕业论文要求。
12.本文以官员问责制为题进行研究，能为解决我国官员问责制存在的问题提供参考和借鉴作用。在全文结构中，首先对官员问责制的基本原理问题进行了分析，然后再对我国官员问责制存在的问题进行深入的分析，最后为解决前面的问题提出有效的建议。全文体现专业特色要求，部分与本分之间衔接的比较紧密，真正属于自己创新的内容还不是很多。总体上达到毕业论文要求。
13.该文选题符合行政管理专业培养目标要求，能较好地综合运用行政管理知识来分析企业行政管理实践问题，论文写作态度比较认真负责，论文内容较充分，参考的相关资料比较切合论题的需要，层次结构比较合理，主要观点表达的比较明确，逻辑思路基本符合要求，语言表达基本通顺。但论证的深度还不够，创新点不足。
14.本文选题较合理，符合行政管理专业要求。全文以……为主题来分析论证，对提高我国行政管理的…………..具有参考与借鉴意义。内容论证也较科学合理，格式较规范，参考的资料紧扣文章主题需要，但创新点不够，论证不够，尤其文章最后一部分论证太薄弱，缺乏说服力。总体上基本达到毕业论文的要求。
15.本文以……为主题，重点探讨……..问题，选题基本符合行政管理专业范畴，充分体现出专业特色。全文结构符合要求，逻辑思路清晰，论据较充分，观点表达准确，语言流畅，论证方法也较合理，但创新点不够，部分观点论证不充分，格式还不是非常的规范，真正属于自己的思想不多。总体上基本合格。
16.该文选题具有较强的现实性针对性和实用性。结构安排科学合理，思路清晰，层次分明。各部分之间联系比较紧密，观点表述也基本准确，论证内容比较具有说服力。在论证过程中基本上运用了行政管理专业基本知识原理来分析文中的主要问题，但参考的资料还欠充分，文章缺乏自己原创的内容，少数观点论证不深刻和全面。
17.本文以官员问责制为题进行研究，能为解决我国官员问责制存在的问题提供参考和借鉴作用。在全文结构中，首先对官员问责制的现实意义进行了分析，然后再对我国官员问责制的困境进行深入的分析，最后提出化解困境的有效建议。全文体现专业特色要求，符合行政管理专业培养要求，参考的文献资料符合论文观点与主题的需要，实践论证还不够，但，真正属于自己创新的内容还不是很多。总体上达到毕业论文要求。
18.论文思路比较清晰，语句基本通顺，层次清晰，观点表达准确。作者比较很好的将行政管理专业基本原理知识与党内监督实践问题有机结合起来进行分析，并针对党内监督的现实问题提出了一些比较好的解决建议，查阅与参考的文献资料与主题结合的比较紧密，但个别地方论证的观点不是很明确和有说服力，总体上达到毕业论文要求，部分内容与主题结合的还不是很好，逻辑结构也存在一点小问题。总体上说，基本达到毕业论文的基本要求。
19.全文结构基本合理科学，逻辑思路清晰，观点表达准确，语言流畅，论证方法较合理，参考的文献资料符合主题要求，从主题到内容符合专业要求，部分与本分之间衔接的比较紧密，但个别引文没有标著出来，真正属于自己创新的内容还不是很多，个别概念比较模糊，总体上达到毕业论文要求。
20.研究内容具有现实性和可操作性。选题社会热点问题，逻辑结构严谨。观点表达清楚，论述全面。语言平实简洁，通俗易懂。在论证过程中也能较好地将专业知识原理与现实问题结合起来。但论据还不够。总体上符合毕业论文要求。
21.选题较具时代性和现实性。全文结构安排合理。观点表达基本准确。全文内容紧扣行政管理专业要求来写，充分体现出行政管理专业特色。查阅的相关资料较多。但不足之处主要是属于自己创新的东西还不多。总体上符合毕业论文要求。
22.研究xxx为题，充分的体现时代特色性。能为中国行政管理问题的解决提供参考价值。全文结构合理，思路清晰，观点明显。在论证过程中能教好的将论证与案例论证结合起来。不足之处是部分论点的论据还缺乏说服力。
23.以xxx为题进行研究。能为解决xxx的问题提供参考和借鉴作用。在全文结构中，首先要调整基本概念提出问题，然后在对问题进行深入的分析，最后为 xxx提出有效的建议。全文体现专业特色要求，部分与本分之间衔接的比较紧密，真正属于自己创新的内容还不是很多。总体上达到毕业论文要求。
24.选题符合行政管理专业培养目标目标，能较好地综合运用社会理论和专业知识。论文写作态度认真负责。论文内容教充分，参考的相关资料比较充分，层次结构较合理。主要观点突出，逻辑观点清晰，语言表达流畅。但论证的深度还不够。
25.本文选题符合行政管理专业要求，又充分反映出社会现实的需要性。全文结构安排合理，思路清晰，观点正确，能很好的将行政管理专业知识与要分析论证的问题有机地结合起来。该文在写作的过程中查阅的资料不仅充分而且与主题结合紧密。但格式欠规范，案例论证不够。(面试网mian4.net)
26.本文立意新颖。全文以xxx为线索，结合各地的准规较全面的分析了xxx的问题和原因。并针对存在的问题提出解决问题的对策。内容论证也教科学合理。全文充分体现行政管理专业特色，格式规范。但创新点不够。
27.本文符合专业要求，反映社会热点问题。因此，该主题的研究有利于推进我国xxx的进一步发展。全文首先xxx的问题，然后分析xxx的原因。在此基础上又分析出相关的xxx。全文结构恰当，思路清晰，观点基本正确。
28.论文思路清晰，语句通顺。能很好的调查xxx存在的问题。作者对于论文内容有一定的了解和熟悉。思路清晰，层次清晰，逻辑结构合理。观点表达准确。研究原理采用恰当。在论证过程中能有效的将专业原理与要研究的主题结合起来。个别地方论证的观点不是很明确，总体上达到毕业论文要求。
29.本文讨论了跨文化交际中存在的潜在障碍，并提出了一系列改善交际效果的建议(说具体一点)。作者能够掌握基本理论，对跨文化交际作出了思考。全文结构合理，条理清晰，语言表达比较流畅。但是研究不够深入，分析比较抽象，实证和实例不够充分。但总来说，该生毕业论文已达到学士学位论文毕业标准，同意参加毕业论文答辩。
30.该同学的论文从分析英语教学的本质及特征入手，对英语教师的角色的重要性进行了论述。作者通过对中国传统和现代教学模式的比较，论述了新的教学模式中教师所扮演的角色以及教师所应具备的素质。文章论点明确，层次分明，结构比较严谨。该生毕业论文已达到学士论文毕业标准，同意参加毕业论文答辩。
创业自我分析总结范文第4篇
关键词：科技创新；
出口结构；
影响因素；
向量自回归
中图分类号：F746 文献标志码：A
改革开放30年来，依托于加工贸易方式，我国的出口贸易状况发生了质的飞跃，工业制成品，特别是高技术产品出口增长显著。同时，出口结构得到很大程度改善。数据显示，1980年工业制成品出口占出口总额的比重为49.7%，1990年这一比例达到74.4%，到2012年这一比例已是95.1%。从这一发展历程看来我国已经真正实现了以出口工业制成品为主的出口结构。但是，我国出口的产品大部分是附加值低的劳动密集型产品，出口的工业制成品技术含量低，缺乏核心技术，受国外技术壁垒的影响很大。与西方一些国家相比，我国出口商品主要面临以下挑战：主要依靠劳动要素优势，出口商品的技术含量和附加值较低、自主创新能力较弱并且缺乏具有自主知识产权的国际品牌。与之对应的低技术水平基础上的粗犷式的出口增长方式，制约了对外贸易质量与水平的提高。由上述分析知，科技创新制约着出口商品结构的进一步升级。基于此，研究科技创新对我国出口结构演变的影响，对提高出口商品的技术含量和附加值，切实转变外贸发展方式，优化外贸发展结构具有至关重要的意义。
1.文献综述
国外学者对科技创新与出口结构关系的研究比较早。Paul Krugman提出技术创新会带来的外部效应，增加个人的动态收益，进而影响一国贸易产品的比较优势和贸易结构。Grossman&Helpman认为通过创新参与贸易活动，以及知识的国际溢出可以调节和改善贸易结构。Taylor认为科技创新会对一国长期的贸易结构产生影响；
还有学者从要素禀赋方面来分析，Trefler&Daniel认为科技创新差异与资源禀赋共同影响一国的出口结构。Davis利用OECD国家的数据，解释发展程度不同的国家之间的贸易结构差异原因。Andersson等认为通过对技术进行改造可以创造一个地区的比较优势，进而通过改善出口结构。Li&Robles通过构建水平贸易与产品创新模型，研究贸易与技术创新的反向影响，发现水平贸易对产品创新是负向的影响，即产品创新中贸易的作用不大。Li Dahui将电子商务当作技术创新的一种手段，研究其对国际贸易的影响。Joachim Wagner通过调研的方式研究了2006年以来国际贸易出口对企业在创新表现方面的影响，发现了显著的正相关关系。John Cantwell研究了企业层面科技创新在国际贸易中的传播机制。Kyunam Kima研究了创新政策对国际贸易出口的影响，发现具有一定程度的正相关性。
与国外学者不同，国内学者主要从科技创新提升产业结构与改变出口竞争力水平和比较优势来分析。国内学者多从产业结构升级角度进行研究，例如：赵小晨，杨小凯等认为可以通过提高技术的专业化水平来改善出口结构。现在大部分学者均认为我国应增加高科技含量的产品的出口，李舒妍认为我国出口商品技术含量低，出口结构呈现低级化与不合理。樊纲等发现我国高技术产品出口有所增加，但是增加的总量与幅度有待提高。徐元针对中国国际贸易方面自主创新能力不强的问题，提出了相应的政策建议。段世德等研究了贸易竞争力中技术创新的作用，认为两者存在内在的互动关系。张军等利用Johansen检验发现，通过自主创新增加我国出口不太容易实现，但是技术引进却是一条可行的方式。王瑞峰等分析高技术产品出口与科技创新的关系，发现两者的正相关性十分显著。王鹏、郭永芹实证分析技术引进、自主创新对珠江三角区域出口结构的影响，发现自主创新对优化出口商品结构有促进作用，但是滞后一期的自主创新不利于优化出口商品结构，而技术引进也有利于优化出口商品结构。另有一部分学者从技术含量视角进行研究，逯宇铎等基于技术含量角度，利用引人交互项的方法，重点研究技术进步、效率增进对我国不同技术附加值制造业行业出口贸易结构的影响及影响机制。王宇楠分析了企业创新能力、高技术产品出口、出口结构之间的相关关系。隆国强指出，当前经济增长的机遇是出口结构升级，并且指出我国的科技创新正处在快速发展的阶段。
国外学者对科技创新影响出口贸易的研究虽然研究视角不同，但是都认为科技创新与国际贸易之间具有双向的促进作用。而国内学者却有不同的研究结果，有的学者认为科技创新能够促进出口结构的改善，有的却认为这种作用并不明显，甚至为负向影响。造成各学者研究结论不同的原因主要是各研究学者采用了不同的计量分析，得出了不同的结论；
或是各学者对衡量科技创新选取了不同的指标。
基于此，本文采用国际[SITC]标准对出口产品进行分类，从初级产品与工业产成品的角度分析这一影响的显著程度。文章结合中国实际，把GDP、FDI、人力资本、金融相关率、经济开放度作为控制变量，排除由于输入模仿创新对出口结构的影响。实证分析科技创新对出口结构的影响，旨在揭示科技创新影响出口商品的作用机制，从而为制定依靠自主创新与技术引进推动我国对外贸易结构优化的政策提供相关的依据。并且希望能对现有相关领域的研究也进行一定的丰富和补充
2.研究框架和数据
根据上文的分析可知，科技创新可能会提升产业结构并且改变出口竞争力，从而调整出口结构。另外，科技创新对于出口结构的调整也会因宏观环境，地域差异政府行为等外部因素的影响，总体上讲科技创新对于出口结构是有很大程度的影响的。本文研究科技创新与出口结构的关系主要包括静态研究与动态研究，静态研究采用面板数据进行估计，动态研究采用格兰杰因果检验分析科技创新与出口结构之间的因果关系，采用面板协整、面板向量自回归模型、脉冲响应函数、方差分解分析金融与国际贸易的互动关系，最后对静态与动态研究结果进行总结。
在借鉴前人学者研究的基础上，综合考虑中国科技创新对出口商品结构发展影响的事实，以商品出口额（Export）为因变量，以科技创新能力（作为自变量，本文设定如下计量模型来考察科技创新对中国出口商品结构的影响：
计量模型的下标t和i表示第t年，第i个省份，被解释变量是各地区的初级产品、工业制成品出口总额，用EX表示；
核心解释变量为各地区各年份的科技创新能力与水平，用IT表示；
控制变量包括：GDP表示国内生产总值；
FDI为各地区的外商直接投资，为了与国内生产总值GDP单位一致，已经按照各年份的人民币平均汇率换算为以人民币计价。HC为我国各地区的人力资本存量，是生产产品的人力投入；
FIR为金融相关率，表示我国的金融发展水平；
OPEN表示我国经济的对外开放程度。
本文选取2003-2013年为样本空间，包括全国的33省市为研究范围，数据来源于地区统计年鉴、《中国统计年鉴》《金融统计年鉴》与《科技统计年鉴》。选取指标包括初级产品出口额、工业制成品出口额、R&D人员当量、R&D经费支出、专利授权数、GDP、FDI、人力资本、金融相关率与经济开放度。所有数据均为省际面板数据。由于统计数据缺失，故剔除了的数据。
3.实证结果
3.1格兰杰因果检验
从理论上讲，科技创新与出口结构之间存在着因果关系，那么数据是否支撑此假设，必须对此进行格兰杰因果检验。在进行格兰杰因果检验之前，必须对面板数据的平稳性进行检验，如果面板数据不平稳会导致伪回归问题。单位根检验是一种检测时间序列是否平稳的方法等。本文采用Levin检验、ADF检验、PP检验3种方法同时进行检验。经过一阶差分后，变量均平稳，为了减少篇幅，平稳性检验结果不再展示。根据本文的需要，截取格兰杰因果检验结果的一部分，如表1所示。
R&D研发人员不是初级产品出口的格兰杰原因，而R&D研发经费在滞后3期的情况下成为初级产品出口的格兰杰原因，专利授权量在1～3期的情况下均是初级产品出口的格兰杰原因；
R&D研发人员在第1期是工业制成品出口的格兰杰原因，R&D研发经费第1期也是工业制成品出口的格兰杰原因，专利授权量在第1～3期情况下都是工业制成品出口的格兰杰原因。
3.2面板数据估计
为了辨别出科技创新对不同类产品出口贡献作用的影响的区别，经过一系列回归比较后，在此本文选取专利授权量作为科技创新的变量，分别以2种产品的出口额度为因变量做回归分析，比较科技创新作用的差异，结果如表2所示。根据模型拟合结果看，拟合程度较好，显示了科技创新对于我国出口结构具有比较显著的影响。对比分析科技创新对2种不同产品出口的影响发现，混合回归结果显示科技创新对初级产品作用显著且为负，弹性系数为-0.433。对工业制成品出口的作用显著为正，弹性系数为0.361；
固定效应显示科技创新促进初级产品出口的弹性系数为0.075，而促进工业制成品出口的弹性系数为0.107，这表明，科技创新对工业制成品出口的贡献作用要显著大于对初级产品出口的贡献作用。
从回归结果看来，科技创新对2种不同产品出口的贡献作用不同的原因主要有以下几点：
第一，初级产品没有经过加工或者简单粗加工，而科技创新对产品出口的作用主要体现在对产品加工的层次与质量上，因此应用科技创新来促进初级产品出口作用有限。
第二，科技创新促进企业提升技术水平，提升产品质量，会进一步增加出口量；
科技创新有助于调整和优化我国的产业结构，进而优化出口结构。
3.3面板数据向量自回归模型
由于前面已经对数据进行了平稳性检验，结果显示各变量经一阶差分后均已平稳，避免了伪回归问题。继而进行协整检验，最佳滞后阶数根据前文的分析确定为2。协整检验后发现存在协整关系。接着建立VAR模型，模型的整体拟合度优良，且VAR模型所有特征根都位于单位圆内，模型结构稳定，拟合效果较好。
由于VAR模型是一种非理论性的模型，它的系数意义不大，在分析VAR模型时，往往不分析一个变量的变化对另一个变量的影响，而采用脉冲响应函数和方差分解进行进一步分析，脉冲响应函数总体情况，如图1和图2所示。
根据图1的反映看来，初级产品出口对其自身标准差的反映最强，且其对自身的冲击响应是逐渐下降的，下降趋势明显；
R&D人员对初级产品出口一个标准差的响应，一直为负向的影响；
而R&D经费投入对初级产品出口的初期的响应微弱，之后的反映逐步上升；
相较R&D人员与经费而言，专利授权对初级产品的出口初期影响就较为强烈，之后又呈现逐步上升的趋势。
总体看来，科技创新指标中专利授权量对初级产品出口的冲击响应最为强烈，且最大，R&D经费对初级产品出口的冲击响应次之，但是专利与R&D经费对初级产品出口的影响都逐步上升。R&D人员冲击响应最低，影响为负。
根据图2的反映看来，工业制成品出口对其自身标准差的反映最强，且其对自身的冲击响应是逐渐下降的，下降趋势明显；
R&D人员对工业制成品出口一个标准差的初期响应较为微弱，但是之后的反映逐步上升；
R&D经费投入对工业制成品出口的响应初期为负，但是之后第8年逐步上升为正向冲击；
相较R&D人员与经费而言，专利授权对工业制成品出口初期影响就较为强烈，之后又呈现逐步上升的趋势。
总体看来，科技创新指标中专利授权量对工业制成品出口的冲击响应最为强烈，且最大，R&D人员对工业制成品出口的冲击响应次之，但是专利与R&D人员对工业制成品出口的影响都呈现逐步上升的趋势。R&D经费冲击响应最低，影响为负，之后冲击响应逐步提升。
3.4方差分解
方差分解（variance decomposition）主要研究变量问的影响关系。不同时点变量的预测方差可以分解为不同冲击解释的部分，方差分解不同于脉冲响应函数，分析的是每一结构冲击对内生变量变化的贡献比例，进而评价各内生变量对预测方差的贡献比例，也即每一结构冲击的重要性，如表3所示。
表3显示了专利对2种不同产品出口的贡献程度，从表中可以看出来，不考虑两种产品出口对其自身的贡献程度，科技创新对初级产品出口的贡献程度要小于对工业制成品出口的贡献程度。科技创新对2种产品出口的贡献作用都呈现逐渐增强的趋势，但是对工业制成品出口贡献的作用增强较快。这说明，科技创新对初级产品出口的贡献作用较小，而对工业制成品出口贡献比较大，是持久的，且随着时间的推移而不断增强。这一结果与上节面板回归的分析正好大体一致。
3.5科技创新影响不同结构商品出口的对比分析
本部分同样采用以专利授权量为代表的科技创新作为自变量，以初级产品与工业制成品出口为因变量。采用对比脉冲响应函数与方差分解的方式，研究科技创新对不同结构商品出口影响机制的差异，如图3和图4所示。
以出科技创新对不同结构商品出口的影响不同，科技创新对初级产品出口冲击的响应在初期为正向，第6年之后呈现负向作用。正向的冲击响应不超过0.12。而科技创新对工业制成品出口冲击的响应前期为负向作用居多，后期基本为正向作用，而且，科技创新对工业制成品出口的冲击作用最大达到了0.24，远远超过对初级产品出口的冲击作用。
4.结论与政策建议
4.1基本结论
1）科技创新对工业制成品的作用要明显强于对初级产品的作用。由前文可知，科技创新对工业制成品的弹性系数要强于初级产品，且均为正。这说明，提升科技创新，同时有利于整体出口数量的增长，同时对于提升出口品的技术水平以及技术结构具有重大意义。
2）长期来看，科技创新对出口具有正向冲击。科技创新水平的提升有助于促进出口的增长。因此，各地区应大力提倡科技创新，提升本地区的科技创新能力，促进不同结构产品出口，优化出口结构。
3）长久看科技创新更加有利于工业制成品的出口。科技创新对工业制成品的贡献作用大于对初级产品出口的贡献作用，尤其是专利授予量对工业制成品出口的贡献作用比较持久，并随时间的推移而增强。这说明，增强地区科技创新的能力与水平，对于提升出口产品的附加值具有重大意义。
总体说来，科技创新对贸易结构趋于优化具有一定的作用，且科技创新的能力与水平越强，贸易结构改善的效果也就越好，一国出口结构的调整与优化可以通过科技创新来实现。
4.2政策建议
由上述分析可知，政府和企业应着重加强自身的科技创新能力与水平，从以下几个方面加快出口结构的转型升级，有利于中国创新型国家战略的实施，更有利于中国贸易强国目标的实现。
1）加大R&D人员与经费投入，提高科技创新能力。继续深入推进创新型国家战略，加大R&D人员与经费投入，尤其是高科技行业相对应产业的R&D人员与经费投入的增加，政府应着力从以下几个方面推进创新型国家发展战略，建立有利于促进工业制成品出口发展的研发创新和吸聚机制，吸纳、集聚研发创新型人才与科研经费。
2）科技创新与引进齐头并进，增强我国自主创新能力。政府应当：加大专利研发力度，提高专利使用效率，不断缩短专利应用于整个经济活动的时间，提高社会的技术水平；
重点扶持机电产品与技术产品出口的发展，培养这2类产品为出口的支柱产业，引导专利运用于资本技术密集型产业中，营造发明专利应用的技术氛围；
通过培养掌握熟悉技术的高素质人才带动科技创新；
把引进FDI与技术改造、自主创新相结合，消化、吸收别国的技术优势转为自身的技术优势。
3）加快贸易调整，积极引导外资流向。我国工业制成品的出口大部分还是加工贸易的出口，因此我国在加快贸易调整方面主要还是侧重完善加工贸易政策、促进加工贸易发展，加快加工贸易转型，这也有利于优化和改善我国的出口商品结构。外商直接投资作为中国出口经营的主体之一，对促进我国整体贸易出口尤其是工业制成品出口有着重要的作用，对提升中国加工贸易发展的规模与层次也具有重要的影响，同时对中国出口商品结构的动态演进也有一定的影响。因此，通过吸引外商直接投资促进我国出口贸易结构的优化和改善具有一定的可行性。
创业自我分析总结范文第5篇
Abstract: With the rapid development of world economy, development of software industry has become one important indicator to measure the overall strength of a country or region. In the late 1990s, under encourage and support of national policy, many provinces have set up the State Torch Program Software Industrial Base to develop software industry, following the world economic development. This paper uses SPSS statistical software and factor analysis to establish competitiveness evaluation model of China"s software industry, and proposes recommendations and opinions for the improvement based on the final results of the evaluation.
关键词：火炬软件产业基地；
因子分析；
产业竞争力
Key words: Torch Software Industrial Base；
factor analysis；
industrial competitiveness
中图分类号：TP31 文献标识码：A文章编号：1006-4311（2011）22-0156-02
0引言
目前，以“信息基础设施建设”为标志的信息技术革命，正在推动全球范围的信息化以前所未有的速度向前发展。我国也以软件开发为突破口，加快本国信息产业特别是软件产业的发展。在我国，火炬软件产业基地已经成为国家创新体系的重要组成部分和我国软件产业发展的重要力量。2009年，我国火炬计划软件产业基地已达到35家，软件从业人员超过了110万人。2009年的软件收入达到了5712.12亿元。火炬软件产业基地在引导我国软件产业化和国际化的发展过程中，起着越来越突出的作用。
1指标体系以及分析方法
1.1 指标体系的选择一个国家或地区软件产业竞争力受到多种因素的影响。本文查阅了大量的文献资料，参考2008和2010年国家火炬计划软件产业基地报告，结合软件产业的特征设计出下列指标体系：增加值（X1）、劳动者报酬（X2）、净利润（X3）、利税总额（X4）、软件出口创税（X5）、基地总收入（X6）、软件产业收入（X7）、新产品销售收入（X8）、自主版权软件收入（X9）、科技活动经费支出总额（X10）、新产品开发经费支出（X11）、软件研发经费支出（X12）、年末从业人员总数（X13）、软件产业人员总数（X14）、研发人员（X15）。
1.2 因子分析原理因子分析是多元统计分析技术的一个分支，在尽量减少信息丢失的前提下，从众多指标中提取出少量的不相关指标，然后再根据方差贡献率确定权重，进而计算出综合得分的一种方法。
运用因子分析进行软件产业竞争力评价的基本步骤：①对指标数据进行标准化处理。②指标间的相关性的判定。③计算相关系数矩阵的特征根及相应的特征向量。④根据累计贡献率大于85%的要求确定因子个数，并对因子命名。⑤通过因子分析法计算各个要素中每个因子的得分值。⑥根据各个因子对软件产业竞争力的信息贡献率大小确定相应的权数，再对各个因子得分值进行加权求和，得到软件行业竞争力的最终得分值。
2实证分析
本文利用SPSS统计软件对软件产业竞争力指标体系进行因子分析。其指标数据均来自于《2010年国家火炬计划软件产业基地研究发展报告》。
通过分析，KMO测度值为0.792，也同时通过了巴特利特球体检验，说明本文适合做因子分析。
本文从方差分析表可以看出，前两个因子累计反映了89.298%的信息（见表1）。其中，第一个因子变量刻画了原有变量总方差中的79.650%，刻画的方差最大，第二个因子刻画了9.648%。从累积贡献率来看，当提取2个公共因子时，累积贡献率大于85%，也就是说这两个因子基本反映了原变量的绝大多数的信息。因此，可以把他们作为评价我国软件产业竞争力的主因子。
为了使因子载荷矩阵更加简化，将因子载荷矩阵实行方差最大化正交旋转。使得提取的两个因子变量含义都比较清楚。每一个因子都在某些指标的因子载荷较大，在有些指标上因子载荷较小。现将这15个指标按照高载荷分成两类，见表2。其中第一个主因子在增加值（X1）、劳动者报酬（X2）、净利润（X3）、利税总额（X4）、软件出口创税（X5）、基地总收入（X6）、软件产业收入（X7）、新产品销售收入（X8）、科技活动经费支出总额（X10）、软件研发经费支出（X12）、年末从业人员总数（X13）、软件产业人员总数（X14）、研发人员（X15）这13个指标上载荷较大。反映了软件产业的规模扩张发展能力，因此可以命名为规模扩张发展能力因子。第二个主因子在自主版权软件收入（X9）、新产品开发经费支出（X11）这两个因子上载荷较大，主要反映了软件基地的创新能力。因此可以命名为创新因子。
根据因子得分矩阵。它是进行因子分析的最终结果，应用该系数矩阵就可以将所有主因子表示为各个变量的线性组合，本文可以将此2个主成分分别表示如下：
第一主因子Z1=0.077X1+0.072X2+0.078X3+0.085X4+0.041X5+0.083X6+0.095X7+0.1X8-0.072X9+0.096X10-0.078X11+0.033X12+0.087X13+0.097X14+0.108X15
第二主因子Z2=0.040X1+0.064X2+0.028X3-0.008X4+0.124X5+0.006X6-0.062X7-0.106X8+0.509X9-0.068X10+0.531X11+0.246X12-0.018X13-0.018X14-0.150X15，其中，Z1，Z2可以表示为各个软件园在2个因子上的得分，X1，X2，…，X15，是各项指标经预处理后的数据。
在上述分析的基础上，对35个全国软件产业基地进行综合实力分析的变量由原来的15个变成了2个因子变量，这两个因子变量反映了我国软件产业竞争力发展的不同侧面。因此，各因子所对应的方差贡献率为权重进行加权求和，即可得到综合评价得分（见表3），即：综合得分=0.7965×Z1+0.09648×Z2。
3结论
从以上分析来看，北京软件产业基地的产业竞争力最强，综合得分达到了4.3分。其规模扩张发展能力在35个基地当中最强，但是其创新因子得分是-1.4，说明北京软件产业基地虽然产业竞争力综合实力比较强，但是在创新能力方面还比较弱。在以后的发展当中，北京软件产业基地应当利用资源优势以及地理优势，继续推动应用创新，推动软件产业高端发展。
深圳软件园，广州软件园，杭州高新软件园，西安软件园，上海软件园，齐鲁软件园，天府软件园，苏州软件园，大连软件园，无锡软件园以及南京软件园得分大于0小于1。其中，以深圳产业园的创新能力最高，其创新因子达到了3.66分，处于全国领先优势。其规模扩张发展能力因子的得分也有0.56分。说明其总体发展比较均衡。深圳软件园应继续保持其较强的竞争力，发展成具有鲜明个性和特色的国际软件产业园。
排在前十位的西部地区软件产业竞争力较强的软件产业基地――西安软件园综合得分0.26分，其规模扩张因子达到0.26分，创新因子也达到了0.19分。说明西安软件园的综合竞争力在不断提高。其在全国软件产业基地中的影响也日益剧增。西安软件园应当继续提高其综合竞争能力，将其建成以软件研发、信息技术服务、集成创新应用、服务外包、集成电路设计与应用等五大产业领域为支撑的智能软件新城。
其余的23个软件产业基地不管是综合得分还是规模扩张发展能力得分及创新能力得分都是负分。说明其各个方面发展都有欠缺，这些软件园应该根据其自身的特点，来提高其软件产业竞争力。
