2004年8月《中共中央、国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》（16号文件）明确指出加强和改进大学生思想政治教育是一项重大而紧迫的战略任务。2010年5月，全国加强和改进大学生思想政治下面是小编为大家整理的工地宿舍管理制度【五篇】,供大家参考。
工地宿舍管理制度范文第1篇
关键词：
高校 宿舍管理 大学生思想政治教育
2004年8月《中共中央、国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》（16号文件）明确指出加强和改进大学生思想政治教育是一项重大而紧迫的战略任务。2010年5月，全国加强和改进大学生思想政治教育工作座谈会在北京召开，明确提出了当前和今后一个时期，加强和改进大学生思想政治教育，更加深入扎实地贯彻落实好16号文件提出的各项任务。良好的校园环境在大学生的思想政治教育工作中起着相当重要的作用，其中，高校宿舍是学生学习生活的第二课堂，是大学生思想政治教育的重要阵地。
一、高校宿舍是大学生思想政治教育的重要阵地
宿舍是大学生学习、生活和休息最基本和最重要的场所，也是各种思想问题容易发生的地点。学生约三分之二的时间都在宿舍中度过，其思想品德修养，以及日常行为表现，在宿舍中有着最直接的体现。同时在宿舍中，同学们自由地交流信息，讨论人生和社会问题，毫无拘束，一定程度上影响了个人价值观的形成。
思想政治教育要做到有的放矢，就要把握学生的个性，了解不同学生的具体情况，有针对性地进行教育；
要深入掌握不同学生的真实思想状况，宿舍是最直接的基地。所以高校思想政治教育工作一定要深入到学生宿舍，利用好这一重要阵地，不断加强对学生进行思想政治教育。
二、高校宿舍管理中存在的问题
随着高校的不断发展，宿舍文化成为高校文化的重要组成部分。学校在大学生宿舍管理中取得了一定的成绩，但也存在着一些问题。首先，在宿舍管理中，对学生的思想政治教育工作不够深入。目前大部分高校宿舍管理工作主要依靠高校后勤人员，他们一般年龄较大，素质不高，主要工作是负责宿舍的后勤，对学生的教育管理力不从心。辅导员对学生进行思想政治教育工作，往往重点关注违纪的同学，如夜不归宿，使用违禁电器，开展教育不够全面，不够深入，等等。另外，后勤人员主要负责宿舍管理，辅导员主要负责思想教育，两者往往缺乏联系，容易导致宿舍管理和学生思想教育工作的脱节。
其次，宿舍凝聚力不强。目前，越来越多不同专业、不同年级的学生，住在同一宿舍内。由于所学的专业及年级的差异，学生们的之间交流并不是很多，凝聚力不强。而且，现在的学生自我意识较强，以自我为中心，相互之间缺乏理解和帮助，集体意识单薄。如何在宿舍管理中培养学生的集体观念，成为思想政治教育的一大问题。
最后，随着信息技术的发展和计算机网络的普及，高校宿舍管理工作面临着新的挑战。如今在高校宿舍中，学生使用计算机和网络非常方便。在获取大量有益学习资源的同时，网络也带来了负面影响，如网络中充斥的不健康信息，网络游戏的热衷。指导学生在宿舍中有效地利用计算机和网络资源，成为思想政治教育的新课题。
三、加强宿舍管理，有效促进大学生思想政治教育
1.加强宿舍管理队伍的建设
目前大多数高校的学生宿舍由后勤服务部门管理，宿舍管理人员一般由后勤部门向社会招聘，多数为中年下岗女工，文化水平不高。宿舍管理人员在学生住宿管理、安全管理、秩序管理、卫生管理、维修管理、物业管理等各方面都有着积极的作用。后勤部门招聘的宿舍管理人员是高校宿舍管理中的一线管理者，与学生接触最多，因此宿舍管理人员的素质直接关系到学生宿舍管理的成效。作为宿舍文化建设中的重要管理者，宿舍管理人员首先要对学生有爱心，尽职尽责，努力做好服务工作。其次要做好监督工作，认真做好登记汇总、信息反馈等工作。加强对管理人员的业务培训，提高他们的业务水平和综合素质，使他们提高工作效率，切实做好高校学生宿舍管理工作。
要将学生的思想政治工作更好落实在宿舍管理中，不仅是后勤管理的任务，而且需要结合学工的力量，充分发挥学生工作和宿舍管理的作用，切实促进大学生思想政治管理。宿舍管理人员属于后勤部门，而辅导员属于思政队伍，做好大学生思想政治工作，要将两者相结合，才能将工作做得更好。学生宿舍是学生日常生活与学习的重要场所，是对学生进行思想政治教育的重要阵地。高校辅导员应利用好学生宿舍这个重要阵地，把开展大学生思想政治工作与关心大学生的生活、学习紧密结合，帮助学生建立良好的生活和学习习惯，逐步引导他们形成正确的人生价值观。特别是，辅导员入住学生宿舍，就能更加贴近学生的生活，更全面地了解学生的生活情况和思想状况，发现学生学习和生活的问题和困难，及时帮助和关心他们，为他们及时解决问题。
2.建立健全宿舍管理制度
建立健全宿舍管理制度，是加强高校宿舍管理的重要保障。宿舍是学生集体生活的重要场所，良好的秩序是学生学习生活的前提条件；
维持宿舍中良好的秩序，需要完善的规章制度作保障。因此，高校应建立和完善科学规范的各项管理制度，如住宿制度、卫生制度、熄灯制度、安全制度、网络管理制度和奖惩制度等，管理约束学生的日常行为，引导学生自觉进行宿舍文明建设。
学校要培养全面发展的大学生，要求学生在德智体美劳各方面都有良好的表现。各方面的表现应该直接与学生评奖评优、入党等方面相挂钩。对学生在宿舍中的表现进行评价，并且列入评优考核的体系中，严格管理，会促进学生遵守各项制度的积极性。高校宿舍管理对学生的表彰、奖励，以及违纪的处理都必须在制度中体现。只有将制度规范化、细化，才能使宿舍管理有据可依。用制度约束学生在宿舍中的行为，可使宿舍建立正常的生活秩序，营造高校良好的学习生活氛围。
3.发挥党员及学生干部的先锋模范作用
学生是教育的主体，要加强高校宿舍管理，促进思想政治教育，需要充分发挥大学生在宿舍管理中的主体作用。加强宿舍管理，必须依靠大学生自己教育自己，自己管理自己。学生骨干队伍是开展学生工作、加强宿舍管理非常重要的力量。因此，在学生宿舍的日常管理中，必须充分发挥学生骨干的先锋模范作用，通过他们的行为影响更多的学生，使广大学生能在宿舍生活的自我教育和自我管理中不断成长。
宿舍长、学生党员、学生干部本身是宿舍的一员，与宿舍成员更容易沟通，能及时掌握宿舍里发生的各种情况。同时，由于他们在学生中有较高的威信，能够为宿舍建设带来较正面的影响，带动其他宿舍成员共同建设良好的宿舍文化。在宿舍管理中，学生干部应行为端正，吃苦耐劳，从自身做起，在宿舍中做好带头作用，有效地带动、团结其他同学，共同为宿舍建设作出贡献。
当今在高校宿舍管理中，特别要重视宿舍长队伍的建设。传统的班级管理模式，重视班级干部的建设，常常忽视了宿舍长的作用。同学们普遍认为宿舍长并不是什么干部，甚至还出现没有学生愿意担任宿舍长这样的情况。当前，由于不同专业学生混住的情况越来越多，班级的作用在宿舍管理中越来越不明显。因此，在学生宿舍管理中，应加强建设优化宿舍长的队伍，在各类评优评奖中有所体现，提高宿舍长在学生中的地位，充分发挥他们在学生工作中的重要作用。
4.开展丰富多彩的校园文化活动
学生宿舍文化，是校园文化的重要组成部分。加强宿舍文化建设，是加强学生日常管理，塑造学生良好生活习惯和思想品德的重要手段。宿舍是开展学生思想政治教育的重要阵地，开展有益的宿舍文化活动，可以创造健康向上的文化氛围，使大学生在活动中受到教育，在教育中不断提高。
在宿舍文化建设中，首先要突出学风建设。以创造优良学风为主题，开设宿舍图书角，举办以宿舍为单位的学习经验交流会，增加宿舍的凝聚力，促使同学们在宿舍中能努力学习，积极进取，营造良好的舍风学风。其次，学校可开展与宿舍相关的系列活动，如开展文明宿舍评比、党员示范宿舍评比、宿舍漫画制作大赛、宿舍趣味运动会等。通过此类活动，激发同学们对宿舍的热爱，增强宿舍凝聚力和创造力，丰富同学们的校园文化生活，有利于营造良好的宿舍文化氛围。同时，宿舍文化建设中，还应注意调动学生自我开展校园文化活动的积极性，加强社团的组织力度，利用宿舍这一阵地，充分发挥党团组织在大学生思想政治教育工作中的重要作用。
总之，高校学生宿舍管理是一项繁琐复杂的工程，在不断的实践与总结中，我们应加强宿舍管理，积极探索新时期宿舍管理的有效模式，更好地开展大学生思想政治教育工作。
参考文献：
［1］邢江伟.高校思想政治教育进宿舍的途径研究［J］.河南教育，2008，（12）:26-27.
［2］孙光泽.论高校学生宿舍管理中的思想政治教育［J］.南昌高专学报，2009，（3）:77-78.
［3］周锦成.加强高校学生思想政治教育工作的思考［J］.中国高教研究，2005，（3）:66-67.
工地宿舍管理制度范文第2篇
关键词：
高职院 常州工程职业技术学院 宿舍文化建设
教育部《关于进一步加强高等学校学生公寓管理的若干意见》指出：“学生公寓不仅是学生生活、学习的重要场所，还是课堂之外对学生进行思想政治工作和素质教育的重要阵地。改进和加强学生公寓的管理是高等学校后勤社会化改革的一项重要任务，直接关系到学生的切身利益和学校的正常教学科研秩序的稳定。”常州工程职业技术学院将宿舍文化建设作为推进素质教育的重要途径，积极开展宿舍文化建设活动，从制度建设入手，构建和谐文化氛围，通过服务、管理、教育的有效结合，促进学生自我教育和健康成长。
一、转变观念，加强宿舍制度文化建设
宿舍制度文化即指规范文化，主要指有关宿舍的规章制度及其执行落实情况。良好的宿舍制度文化是宿舍成员在相互交往的过程中形成并在以后的日常生活中共同维护的规范体系，它是宿舍文化的重要组成部分，是宿舍管理规范化、科学化的基础。
1.规范管理，建立健全各项正式制度。我院十分重视制度文化的建设，为了提高宿舍科学化、规范化管理水平，加强学生自律意识和自我管理意识，使宿舍管理有章可依、有规可循，根据实际和学生情况，我院有关部门及所属后服公司制定了一系列规章制度和条例。学院层面出台了《学生公寓管理规定》、《文明宿舍评比细则》，系部层面制定了《特色宿舍评比条件》、《末位宿舍签到相关要求》等。将宿舍建设情况与班级考核挂钩，保证了宿舍正常的生活学习秩序，为宿舍文化建设提供了制度上的保障。
2.加强引导，重视非正式制度建设。非正式制度是指由宿舍成员约定俗成的，只在宿舍范围执行的制度。它是宿舍成员根据自己需要制定并以此约束成员行为的一种活动，如值日制度、宿舍公约等。虽然非正式制度不具有正式制度的强制性，却比正式制度具有更好的约束力。可以说非制度文化的建设是宿舍文化建设非常关键的内容，能使学生对宿舍具有更强的归属感，有利于培养学生的责任感，提高学生社会化的水平。在这方面，我们充分发挥了教学系部的作用。各教学系部在新生入学之际通过班级导师进行引导，帮助学生树立宿舍集体的观念。明确同学之间和睦相处的基本原则，鼓励各宿舍根据自己的特点制定宿舍公约，确立宿舍目标，并将宿舍文化建设纳入班集体建设的范畴。这对推进宿舍文化建设奠定了良好的基础。
二、优化环境，营造宿舍物质文化氛围
物质文化是宿舍文化的有形部分，主要指宿舍房屋建设、室内设施、文化设施、文化环境。但需要明确的是，物质文化并非单纯的实物存在，它还能体现一定的审美价值，是宿舍文化最直接的、外化的表现。在宿舍物质文化建设方面，我们主要从两方面入手。
1.精心设计，优化宿舍区的育人氛围。在宿舍环境建设上，做到绿化、美化、净化、文化，营造整洁舒适的住宿环境。宿舍区外环境绿树成荫，每幢宿舍楼都设有宣传栏、阅读间、电视室、接待区等，有各类温馨温暖的标识、标语，使学生能够在高雅、舒适、充满人文关怀的环境中学习、生活，进行思想交流。
2.活动载体，营造温馨和谐的宿舍环境。抓住新生入学军训时机，强化对宿舍卫生环境及个人内务的考核，为优化宿舍环境打好基础。每年，院系配合开展文明宿舍、特色宿舍及宿舍文化节的活动，以宿舍卫生环境达标为基本要求，兼顾各宿舍成员的不同特点，为学生提供自我发展、自我创新、自我实现的机会。增强宿舍文化活力，营造宿舍文化氛围，提高宿舍文化品质，从而推动校园精神文明建设。
三、三线合一，促进宿舍行为文化的形成
宿舍行为文化是指宿舍成员的各种行为方式，如在学习、娱乐、消遣、人际交往等方面共同的行为特征，它既是宿舍文化的主要内容，又是宿舍文化的主要表现。我院积极发挥宿管中心、教学系部、班集体的作用，三线合一紧密配合，形成教育合力，促进宿舍行为文化形成。
1.宿管中心提高为学生服务的水平。对宿舍进行人性化管理是宿舍文化持续发展的关键。人性化管理的重点在于宿舍管理人员的服务质量。对此，宿管中心高度重视通过各种方式强化工作人员的服务意识，变被动服务为主动服务。如每年聘请学院心理老师对宿管人员进行培训，介绍青年学生的心理生理特点，提高宿管人员与学生沟通的能力；
聘请保卫处人员进行紧急事件应对办法的讲解，提高对危机事件的应变能力；
开展“我最喜爱的宿管员”评比，以先进激励服务水平提升。寓教育于服务之中，已成为宿管中心工作的核心理念。
2.教学系部统筹宿舍文化建设的各项工作。教学系部高度重视宿舍文化建设对学生教育工作的意义和作用，通过不同的途径开展工作。一是抓好新生入学教育时机，进行宿舍管理条例的介绍学习，对宿舍内务进行强化训练；
二是推进辅导员、班级导师下宿舍制度，加强系部对宿舍的思想教育和管理；
三是建立和宿管中心的联系制度，及时掌握了解宿舍状况，有针对性地进行帮教；
四是开展宿舍文化节各项活动，牢牢把握宿舍文化建设的主旋律，引导宿舍文化向积极健康的方向发展。
3.教学班级以班集体建设带动宿舍文化建设。与本科院校相比，高职院许多教学及实践活动的开展，都以教学班级为单位进行。所以，高职院班集体对学生还具有较大的影响力和约束力。为了发挥班集体在宿舍文化建设中的作用，有些教学班级开始积极探索“基于宿舍”的班集体建设模式。这种模式以宿舍为基本单元，参与到班级的管理实践活动中，充分发掘“宿舍集体”的教育功能，使宿舍文化建设能够向更深层次――形成宿舍核心文化延伸。
四、榜样示范，引领宿舍精神文化提升
在宿舍文化建设中，学院还充分发挥了学生党员、入党积极分子的作用。首先，各教学系部在新生入学时，就为每个教学班级配备一名学生党员作为助理班主任，辅助班级导师开展班级工作，帮助新生了解学院及所属专业情况。同时，学生党员还深入新生宿舍，对新生宿舍环境卫生进行指导，带领他们参观文明宿舍，为新生参与宿舍文化建设打下良好的基础。其次，各教学系部都建立了学生党员、入党积极分子挂牌制度，将宿舍文化建设效果列入对他们的考察、考核范围中。规定学生党员发展的条件之一即是所在宿舍为“文明宿舍”或“特色宿舍”，以增强学生党员、入党积极分子的荣誉感和责任感，使他们在做好本宿舍文化建设的同时，还能带动其它宿舍的进步。这种榜样示范效果显著，使党组织团结人、教育人、引导人、凝聚人的作用得以有效体现。
参考文献：
［1］尹成江.对大学生宿舍文化建设的探索［J］.辽宁教育研究，2003，（5）.
工地宿舍管理制度范文第3篇
关键词：
高校 宿风建设 宿舍管理
在高校后勤社会化改革和学分制管理实施的新形势下，以班级为单位的学生管理方式逐渐弱化，学生宿舍成为加强和改进学生工作的新平台。大学生宿舍作为学生在校期间学习、休息、娱乐的重要场所，也是高校对学生进行思想道德教育和文明行为培养的重要阵地，更是学校文明程度和集体精神风貌的窗口。虽然各高校的宿舍管理制度在不断完善，但是在高校后勤社会化改革进程中的问题也不少。如何解决在宿舍管理中存在的问题，不断加强宿风建设，以宿风促班风、以班风促系风、以系风促院风，推动学院宿风、学风、校风建设跃上新台阶，营造良好的校风校貌，笔者就此作一探讨。
一、宿舍管理存在的问题
（一）宿舍功能定位比较单一
高校学生宿舍管理本身应该具备“服务、管理、育人”的三大基本功能，但是长期以来，我国大学生宿舍仅仅被当作学生居住和休息的场所来看待，没有把它与学生的学习、娱乐、休闲甚至教学相联系，不仅疏于管理也忽略了宿舍在“育人”方面的重要作用。功能定位的单一，使得学生宿舍的设施也不够完备，宿舍除了必要的起居生活设施外几乎别无它物，学生在宿舍的活动选择显得比较贫乏。
（二）管理与服务意识错位
自高校收费制度改革以后，学生住宿都要缴纳一定的住宿费，从这个意义上讲，学生已不仅仅是一个被管理的对象，同时学生也是消费者。因此，必须改变以往只管理不服务或重管理轻服务的现象，在当今宿舍管理工作中要有服务优先的意识，需要以学生为中心，依据学生的整体性和个体的差异性，提供及时周到的服务。要建立以人为本的理念，把具体的人（学生）作为对象来进行工作，把学生的需求作为工作的基础，为学生提供优质的服务。
（三）宿舍管理与思想教育工作脱节
近年来随着大学生思想政治教育的逐步加强与改进，“学生宿舍是育人的重要阵地”的观点开始为大学的教育管理工作者所意识，但是宿舍的育人功能并没有得到充分的发挥。目前各高校学生宿舍管理普遍由后勤实体具体实施，对学生宿舍的文化建设、思想道德建设缺乏必要的经验，显得有些力不从心。这在不同程度上导致了学生思想教育与宿舍管理工作的脱节，造成了“软、硬件”建设的不协调，不和谐。
二、建设良好“宿风”的工作思路
（一）建立健全各种管理制度，促进良好宿风的建设
加强制度建设,保障公寓管理和学生宿舍管理有“章”可循,有“法”可依。从我校来看，随着后勤社会化改革的不断推进，公寓管理服务中心加大了对制度建设的细化和完善，逐步建立起一套符合公寓中心运行模式的科学管理制度，2009年，在原有规章制度的前提下，分别制定了《公寓 二、建设良好“宿风”的工作思路
管理服务中心经理走访制度》、《公寓管理服务中心意见调查制度》、《公寓管理服务中心意见回复制度》、《公寓管理服务中心内部通报制度》、《公寓管理服务中心先进班组评比制度》、《公寓管理服务中心维修人员质量监督协议书》、《包头师范学院学生公寓住宿管理规定》等。同时，为规范服务，兑现承诺，明确学生的责任和义务，从今年开始，将制定《公寓管理服务中心住宿协议》、《公寓管理服务中心学生楼长责任与要求》、《公寓管理服务中心学生层长责任与要求》。完善《公寓管理服务中心各岗位工作流程》、《公寓管理服务中心例会制度》等一系列规章制度，从制度上规范管理，提高了服务水平。
（二）选拔好宿舍长是建设好“宿风”的前提
作为宿舍学风建设的领导实施者，宿舍长的选拔必须慎重、认真，切不可草率行事。所谓“德”就是政治素质好，觉悟高，能明辨是非。“才”就是能力强、学习成绩优良。要选拔那些有较强事业心和责任感，宿舍威信高，乐于为宿友服务，踏实肯干，敢于坚持原则，学习成绩在中上等的学生担任宿舍长。选拔好宿舍长是第一步，是建设好高校宿风的重要一环。
（三）内外因结合，抓好宿风建设
通过外因的干预，积极促进宿舍良好学风的形成。根据出台的《进一步加强大学生思想政治工作》的文件要求，实行党团组织进社区、政治辅导员进社区、学生自管组织进社区的管理模式
[1] [2]
，形成以院系管理为主，以后勤公寓中心服务为基础，以学校学生管理部门为指导的全方位的管理队伍。
. 党团组织进大学生公寓。设立大学生社区党组织，在学生公寓建立学生党员工作站，以每一栋楼的学生党员组成一个工作站。在学生所在公寓楼设立学生党员形象展示栏，促使学生党员树立良好形象，形成“一个党员一面旗，一个党员一片红”的良好氛围。
. 政治辅导员进大学生公寓。在大学生社区进驻政治辅导员已在我校实行并开展了一些工作，但效果并不明显。今后，政治辅导员应充分关注学生的生活学习状况，实现对学生的多角度、全方位的管理。
. 学生自律委员会进大学生公寓。学生自律委员会由校学生会成员、学生在每栋楼选出的楼长、层长、宿舍长组成。协助公寓管理人员做好学生的内务卫生、文明宿舍评比等，落实公寓中心的活动安排和其他事项。
从内在因素来讲，抓好宿风建设最重要的是抓宿舍成员的求学精神和治学态度，宿友既是宿风的主要传承者和弘扬者，又是宿风的建设者和得益者。同时宿友们也要树立科学的人生观，世界观，养成正确的生活学习方式，建立正面的就业观，提高自身心理素质等等。
（四）积极开展社区文化活动
发挥学生自主管理作用，促进宿舍制度、文化的和谐也是促进高校学生宿舍管理发展的重要因素。可以开展如下活动：
. “公寓社区文化艺术节”。可通过举行“节约型”社区主题签字活动，“我爱我家”宿舍征文摄影大赛，“我为我狂”宿舍书法绘画大赛，拔河比赛，宿舍棋类大赛，公寓管理人员“应知应会”测试，文化艺术节颁奖晚会等项目，这将极大地丰富大学生宿舍文化，引导学生向高雅文化学习。
. 公寓楼门厅文化建设。公寓中心对门厅进行标准化布置，基本上统一公寓楼门厅各类宣传标语、公益广告等，使门厅整齐划一。
. 建设大学生社区电子信息管理系统。为了能够科学高效地对大学生宿舍进行管理，打造一流现代化公寓，对各公寓楼安装电脑，购置管理软件，实现大学生信息电子化管理。
工地宿舍管理制度范文第4篇
关键词：宿舍管理 管理体制 宿舍文化
中图分类号：G647 文献标识码：A 文章编号：1003-9082（2014）03-0141-02
近年来，随着学生数量激增，学生宿舍管理已成为高校普遍关注的问题。据统计，绝大多数学生约有2/3的时间是在宿舍度过的，宿舍是学生素质提升、人性培养、能力锻炼的第二课堂，已成为是学生思想碰撞、感情交流、人际沟通的主要场所。因此，宿舍的管理水平的高低直接影响着大学生学习、生活、工作的情绪状态。实行高校学生宿舍科学化管理对大学生健康成长成才具有不可替代的特殊意义，已经成为广大教育工作者亟待解决的重大问题。
一、目前高校宿舍管理现状
经调查研究发现，目前学生宿舍管理大多采用半社会化管理体制，即主要包括校外物业、校内宿舍管理部门和学生所在院系参与管理相结合管理模式。校外物业部门主要负责宿舍安全保卫、楼道卫生清洁、水电供应和维修等工作；
校内宿舍管理部门对物业进行监督，向他们反馈学生的意见和建议，对他们提供的服务给予评价；
学生所在院系主要工作包含学生宿舍安全、日常管理工作、思想教育、心理辅导等。这种体制存在各自为政、多头管理的弊端，为学生管理工作的顺利开展带来了诸多问题。
1.半社会化管理体制存在弊端
目前，高校对学生宿舍的管理采取“双管齐下”的模式，即校外物业与校内管理部门合作管理。但由于管理者出发点的不同，必然造成管理监督机制上出现混乱，甚至发展到各部门间互相扯皮的现象，从而导致校外物业与校内管理部门权责不明晰、管理理念与服务宗旨的偏离。
2.宿舍管理人员与学生管理人员缺乏沟通，造成信息流通不畅
随着信息时代的到来，宿舍管理也应顺应潮流、与时俱进。宿舍管理工作理应与学生管理人员加强联系、缜密合作，预防工作中出现漏洞，从根源上解决矛盾，并将危机消除在萌芽状态。一旦学生在宿舍内出现问题，宿舍管理人员应及时与辅导员取得联系，协助辅导员处理相关事务，并通过事件发生的表面现象，挖掘深层问题。而辅导员要根据宿舍管理人员提供的及时有效的信息，适时调整对学生进行思想政治教育的内容与方法，解决其根源问题。
3.宿舍管理人员水平有待进一步提高
目前，宿舍管理人员大多是一些文化程度不高、管理水平不高、综合素质一般的服务人员。他们大多仅把工作看成维修、清洁、检查等表面工作，缺乏服务意识与教育理念，故处理问题比较简单，并且缺乏与学生的沟通，造成学生素质教育中的缺失。
4.学生在宿舍管理工作中作用未得到充分体现
做好宿舍管理工作的重点是让学生真正意识到宿舍是大学生很重要的生活、学习阵地，应当自觉地投入到宿舍建设工作中。在宿舍管理工作中，学校应充分调动学生自我管理的积极性与主动性，发挥骨干学生的重要作用，提高学生的自我服务意识，培养学生的综合能力。同时，管理者应在宿舍工作中树立师生平等交往的观念，增强师生交流的亲和力和教导工作的有效性，注重对学生的人文关怀，运用非权力性因素去感染教育学生。
5.宿舍文化塑造力度不强
宿舍文化是校园品牌建设的重要标识，是校园在特定区域内的文化延伸。高校在宿舍文化建设的投入、重视程度及影响力塑造等方面都存在一些问题，只热衷于卫生评比、安全检查等事务性的工作，而对宿舍文化建设的发展性事务缺乏必要的研究与思考。现在，越来越多的大学生迷恋网络游戏，作为新时期的“宅男”长期生活于宿舍，不仅影响身心健康，而且荒废学业，最终一事无成。因此，重视宿舍文化建设是提升学生素质的重要手段之一。
二、实行高校学生宿舍科学化管理的原因
1.学生的自律状况较差
大学生的思想还处于尚未完全成熟时期，由于受应试教育和家庭溺爱的双重影响，大学生的自我控制能力与自我约束能力普遍较差，对社会的复杂性还没有较深的理解，对一些事物的认识还停留于表面。因此，学生进入大学感觉压力可以尽情释放，使得一些学生行为游离于校规校纪之外，影响到正常的校园秩序。尤其是学生宿舍作为学生日常生活的主要场所，学生把它视为个人独有空间，故学生在宿舍里的自律意识非常淡漠，给宿舍管理带来了许多困难。
2.同学间存在明显个性差异
随着社会的变迁，90后学生已经成为高校学生中坚力量，他们有着跳跃式的逻辑思维，呈现出独立性与依赖性的矛盾结合、自信与脆弱的矛盾结合、自我意识强烈与渴望集体生活的矛盾结合的特点。大多数学生以自我为中心，在矛盾冲突中不懂得迁让。由于宿舍成员相对固定，朝夕相处，相互之间频繁接触，难免会产生一些“不和谐音符”，而导致不和谐的根源往往就是这些个性“差异”，尤其在价值观、人生观、就业观、性格及日常生活习惯等方面存在各种差异。这些差异如果同学们不能正确处理，随着时间的推移则会发生微妙变化，转化为舍友间的矛盾甚至引发宿舍战争。
三、加强高校学生宿舍科学化管理的对策
1.推进思想政治教育进宿舍，督促大学生养成良好的生活习惯
在思想政治教育活动中，传递和灌输理念一直占据主导地位。但近几年来，理论学家们认识到思想政治教育的主体过程是沟通过程。在沟通中教育者与受教育者双方由于知识结构、能力水平、个性特点、兴趣爱好、价值观念、地位角色等的不同，经常会出现认识差异，而克服这种障碍的对策有：进行情感教育、掌握沟通技巧、尊重学生需求、提高沟通能力等。做好宿舍管理的关键是推进思想政治教育进宿舍，而推进思想工作的前提是做好引导学生的工作。因此，辅导员应当经常深入学生宿舍，了解学生的思想动态，掌握学生需要提出的问题与疑惑，及时帮助学生解决实际问题。同时，加强与学生情感对话，设身处地的帮助学生树立正确的人生观、价值观。
2.改进原有的宿舍管理方式
宿舍管理不应是单纯的强制命令，而应通过人性化管理规范学生的行为。原有的制度化管理方法虽能强化学生执行能力，保证学生日常行为规范，但忽视了学生的主体作用，阻碍了学生个性的健康发展。因此，改进宿舍管理方法势在必行。
学校要加强对宿舍管理工作，配备一套完整的宿舍管理队伍。除去宿舍管理人员外，还应配备专业辅导员、心理咨询员等。这些人员主要负责学生宿舍的日常教育和管理工作，将学生的日常管理工作纳入到宿舍管理工作中。既能保证学生的日常管理工作落到实处，又能统筹校外物业公司与校内宿舍管理部门的关系，促进各项工作及时、有序地顺利开展。
3.完善制度，加强管理，探索宿舍管理新模式
学校还改进学生宿舍管理方式，实现信息化管理，提高工作效率。通过规范统一的数据化管理系统，提升宿舍管理人员工作效率与质量，使宿舍管理工作更加有序地开展，大大提高管理水平。学校应当建立完整的学生住宿档案、详细的学生宿舍分布表、走读学生协议、假期离校人员登记制度等相关规章制度，进一步加强了宿舍管理工作，促使学生养成良好的生活习惯、学习习惯和行为习惯。
采用倡议或契约等形式，督促每个宿舍在校规校纪允许的范围内，以各自为中心制定不同管理办法，充分发挥学生的积极性与主动性，尤其是发挥班级学生干部、舍长的作用，使学生干部真正担负起宿舍管理、了解学生动态、异常情况监督等任务，配合宿舍管理人员最大限度内稳定局势与降低风险，努力将宿舍问题解决于萌芽阶段。
4.加强宿舍管理队伍建设，全面提升服务质量
宿舍管理应坚持以人为本的管理理念，牢固树立管理育人、服务育人的思想宗旨，并通过提高宿舍管理队伍的服务质量来实现 “人性化管理”。一是大力加强宿舍管理人员队伍建设。对楼长、值班人员实行岗位责任制，认真贯彻落实学校关于学生宿舍管理工作的要求和学生宿舍管理的各项规章制度，提高全体人员的从业素质；
二是加强人员的职业道德修养，强化“爱岗敬业”精神。要求每个职工从自我做起，从一点一滴做起，切实提升和优化宿舍管理水平和服务水平，真正做到“管理育人、服务育人”。
5.开展丰富多彩、参与性强的宿舍文化建设活动
丰富多彩的宿舍文化活动不仅可以丰富学生们的生活、锻炼他们的能力，而且可以促进班级的凝聚力和向心力，形成特色文化。宿舍管理者应根据各专业不同特点，进行各有所长的特色教育，形成各有千秋的宿舍文化。以往在大学生宿舍文化教育中，关注点集中在制度建设上，主要从安全、卫生、行为等方面加以约束，而对舍友间和谐关系的营造则没有过多关照，宿舍的文化建设只是一种口号，起到的积极作用也微乎其微。因此，加强宿舍文化建设理应最大限度地提高学生在宿舍管理中的影响力和辐射面，全面促进学生德智体全面发展、培育良好的舍风，并以情感教育为主线，着力解决学生最关心问题，将宿舍文化建设真正作为长效机制来抓。
总之，高校学生宿舍科学化管理工作需要管理者不断与时俱进，开拓创新，努力构建和谐宿舍，促进高校宿舍管理工作有序开展。
参考文献
[1]杨文亮.关于高校大学生宿舍管理的思考[J].吉林工程技术师范学院学报，2011，（12）
[2]胡磊.构建和谐宿舍人际关系推进思想政治教育进公寓――以大学生宿舍矛盾化解与人际关系为例[J]才智，2012，（3）
工地宿舍管理制度范文第5篇
关键词：大学生 宿舍管理
学生宿舍是大学生互相探讨问题、获取信息和思想交流的重要场所，是大学生思想政治教育的阵地，一直以来大学生的宿舍管理存在着重管理轻教育、轻养成教育的现状，这大大削弱了宿舍思想政治教育的时效性和重要性。2004年3月26日，中国教育部党委书记、部长周济曾明确指出：“加强学生生活管理，推进思想政治教育工作进宿舍。”通过对大学生宿舍管理中的诸多问题进行归纳总结、探究其规律，提出加强大学生宿舍管理的有效途径，以提高宿舍这个大学生思想政治教育阵地的吸引力和感染力。
一、推进大学生宿舍管理制度和养成教育相结合
伴随着高校后勤等的社会化改革，当前一些大学生宿舍管理制度已经不能适应新时期的要求，重奖惩、轻养成的制度建设不利于大学生的发展。当前大学生宿舍存在着打扫卫生迎接检查，检查过后宿舍卫生又会杂乱无章。这种行为的直接体现就是大四学生的离校教育不到位，毕业离校时各种陋习、不文明行为爆发式出现。在推进大学生宿舍管理制度管理中应更多的和养成教育相结合，加强学生的日常管理，增强学生的自我管理、自我教育和自己服务的意识，提升大学生的个人修养和综合素质。
二、推进大学生宿舍文化建设
大学生宿舍不仅仅是一个住宿的场所，更是大学生学习工作、文体娱乐、调节身心的场所，具有重要的思想政治教育功能，对大学生的大学时期及后期发展有重要的作用。一直以来对大学生宿舍文化的研究存在着重研究广度轻研究深度、重正面研究轻负面研究的问题。
在改进大学生宿舍制度文化的基础上，应推进大学生精神文明进宿舍，发挥其思想政治的教育功能。推进大学生宿舍文化建设应加强大学生宿舍组织领导。优秀的宿舍文化是热心建设的结果，不是自然形成的，配备和完善宿舍管理机构，不断解决建设中遇到的问题是保证；
加强学生的社团建设，让宿舍文化建设有组织依托、有活动依托、有形式依托，良好的社团活动可以丰富大学生的宿舍生活，调整宿舍关系，增进身心健康。
三、推进领导干部和辅导员进宿舍制度
宿舍管理人员对宿舍情况无法实时掌握是加强大学生宿舍管理的重要因素，无论大学生宿舍社会化市场化的程度如何，加强大学生宿舍管理力水平离不开教育者，这就要求我们有一支素质过硬的师生队伍在学生宿舍中从事思想政治教育工作。与同学们同吃同住同生活，与学生打成一片。这样既可以增强辅导员从事宿舍思想政治教育工作的积极性、主动性，激发辅导员开展工作的创造性，将宿舍思想政治工作做实、做细、做好，又可以准确的把握开展工作的时机，从而在平时生活中增强思想政治教育的预见性和针对性。把宿舍管理和对大学生的关心结合起来，言传身教中帮助大学生建立良好的生活学习习惯，树立正确的人生观和价值观。
四、提高学生自我管理组织管理水平
大学生是宿舍管理涉及到学生宿舍文明、卫生、安全、纪律、心理、学风建设等各个方面，宿舍是一个庞大的载体，仅仅依靠领导干部和辅导员队伍很难将宿舍管理工作做实做细。宿舍管理在教师层面应更好的做好引导，不断调动学生的积极性，最终实现大学生自我教育、自我管理、自我服务。建立和培育一支优秀的学生管理队伍，通过他们宣传、收集和反馈大学生宿舍的教育管理信息，掌握宿舍成员思想动态，也可以大大增强宿舍教育管理的有效性和针对性。学生骨干都是学生中的先进分子、积极分于，既是宿舍管理的管理者又是宿舍管理的被管理者，他们自身的文体才能、思想品德、学习成绩、从事风格等在同学中有一定的影响力和说服力。只有不断发挥学生的主体作用，才能让管理工作有群众基础，让管理工作有成效，达目标。
提高大学生宿舍管理水平是一个长期复杂的过程，要不断探索，发挥学生的主体地位，不断整合各方力量，持之以恒，常抓不懈，让宿舍成为大学生学习知识、培养能力、心灵沟通、增长才干的场所，更好的助推学生的发展。
参考文献
[1]宋霞.企业职工公寓管理中创安目标的实现途径研究[D].东方企业文化，2015（13）
[2]李欧萍.信息化时代以人为本的大学生宿舍管理有效策略探究[D].科技视界，2014（20）
