下面是小编为大家整理的2022年度X县纪委监委做实做细日常监督工作情况汇报（2022年）,供大家参考。
今年以来，xx县纪委监委以提升日常监督的制度化、长效化、常态化和科学化水平为工作目标，持续创新监督理念、完善监督方式、发挥监督合力、健全监督体系，推动日常监督更加聚焦、更加精准、更加有力，日常监督效能明显提升。现将工作情况具体汇报如下：
一是坚持以践行“两个维护”为引领，把强化政治监督作为日常监督的首要任务。在日常监督中，坚持优先从政治上进行监督检查，通过把政治监督挺在最前面，以践行“两个维护”为统领建立起查找政治偏差、查处典型问题、推动整改落实的全链条常态化运行机制，并把政治监督实化细化贯穿于日常监督、审查调查、派驻监督、县委巡察全过程各方面。强化政治监督实效，找准政治监督与业务工作的结合点，综合运用信访举报、问题线索排查、专项检查等方式，紧紧围绕全县经济社会发展，从乡村振兴、环境保护、人居环境整治、优化营商环境等重点工作中抓重点、拉清单、建台账，靶向问题、精准出击，不断关口前移，延伸监督触角。今年以来，因履职不力问责党员干部xx人、党组织xx个，查处违反政治纪律案件xx起xx人，通过推进政治监督具体化常态化倒逼各级党组织把“两个维护”落实到具体事、具体行动中。
二是持续做深做实专项监督，以专项监督为具体抓手提升日常监督精准性实效性。坚持突出重大决策部署的贯彻落实，综合制定专项监督计划，项目化推进实施，系统总结工作成效并跟踪问效，切实做到上级决策部署和县委重点工作安排到哪里，监督检查就跟进到哪里。今年以来，先后围绕县委重点工作，组织开展营商环境领域专项检查、安全生产责任落实专项检查、疫情防控常态化工作责任落实等专项监督检查，其中，按照县委“人人都是营商环境、个个都是开放形象”活动要求，紧盯业务办理、平台对接、流程再造、公共服务等事项强化监督，严肃查处破坏营商环境典型问题xx起，党纪政务处分xx人，切实让广大党员干部感受到监督常在。积极探索基层监督新模式，对集体“三资”达到一定规模的村（社区）由县纪委监委提级监督，切实打通监督末梢的“最后一公里”，让群众感受到基层作风发生实实在在的变化，为稳固脱贫攻坚成果、实现乡村振兴奠定坚实基础。紧扣村级换届重要节点，推动监督下沉护航村级换届选举，严把党风廉政意见回复关，严防“带病参选”“带病使用”等问题，助力选优配强村级组织带头人。以“整治乡村振兴领域突出问题”为重点持续开展漠视侵害群众利益问题专项监督检查，着力发现基层群众关心关注重点领域和工作中存在的不作为、慢作为、乱作为、敷衍应付等形式主义官僚主义问题，以点带面、整体破解，以强有力的监督推动解决群众反映强烈的突出问题。今年以来，共查处群众身边腐败和不正之风问题xx起xx人，党纪政务处分xx人，以扎实工作成效持续推动解决群众“急难愁盼”问题。
三是聚焦“关键少数”，积极破解对“一把手”监督和同级监督难题。将加强对“一把手”和“关键少数”的监督作为日常监督工作的“牛鼻子”来抓，通过严格落实《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》，协助县委把履行主体责任、加强同级监督作为加强党的领导、做到“两个维护”的重大政治任务，以有力有效的监督推动党政“一把手”认识到位、工作到位、责任到位。坚持问题导向，通过构建述责述廉工作体系、动态更新廉政档案、健全完善谈话提醒机制、精准问责追责等方式，不断健全完善对“一把手”监督和同级监督体制机制。先后建立、动态更新县管干部廉政档案xx余人次，通过精准约束“关键少数”权力，切实规范权力运行；
健全完善党内谈心谈话制度，今年以来，针对县乡各级领导班子成员思想、作风、纪律等方面存在的苗头性、倾向性问题，开展监督谈话xx人次，约谈提醒xx人次，确保同级监督抓在日常、严在经常。分别开展县级党政班子成员和乡镇（街道）、县直部门党委（党组）书记向县纪委全会述责述廉工作，通过让其走上前台、直面质询，倒逼推进全面从严治党的主动性。充分发挥派驻“贴身”监督作用，综合运用听取汇报、个别谈话、检查抽查、列席民主生活会、提出纪检监察建议等形式，不断延伸监督触角，有效推动被监督单位一把手更好履职尽责。
四是聚焦党风政风优化，将作风建设作为日常监督突破口。健全完善作风建设常态化监督机制，搭建了来电、来信、来访、网络和微信公众号举报“五位一体”信访举报平台，综合采取“推磨式”察访、“驻点式”察访、“点穴式”察访、“平台式”监督等多种方式，不断健全完善“教育预防在先、明察暗访跟进、严肃查处有力、通报警示在后”的立体化监督模式，及时查找发现作风建设存在的问题，实现监督检查无缝隙、全覆盖。2021年以来，共查处形式主义官僚主义典型问题xx起xx人，查处享乐主义奢靡之风案件xx起xx人，对xx起违反中央八项规定精神典型案例进行了点名道姓通报曝光，在全县营造了“纠四风、树新风”的浓厚氛围。坚持惩防并举、综合施治，充分用好“纪检监察建议”有力武器，督促有关职能部门认真检视制度方面存在的模糊地带、监管盲区,督促完善制度、堵塞漏洞，用制度巩固作风建设成果。
五是强化巡察整改落实，积极探索巡察整改日常监督有效方式和路径。在高质量开展常规巡察、专项巡察、积极探索巡审联动新模式的基础上，将巡察整改情况列入日常监督重要内容，扎实做好巡察整改“后半篇”文章。制定《县纪委监委机关对县委巡察整改落实情况督查督办办法（试行）》，建立健全巡察整改常态化、长效化督查机制，进一步推动巡察整改落细落实、收效见效。持续完善“调研督导+核查评估”工作机制，开展整改期间调研督导和整改结果核查评估，压紧压实被巡察党组织整改主体责任。用好政治体检成果，梳理归纳村级巡察发现的共性问题清单，以监察建议书的形式督促完善制度机制，开展前置整改，做到未巡先改、立知立改，扎实做好巡察“后半篇文章”。
