篇一：国土所副所长剖析材料
以案促改个人剖析材料
民权县国土资源局褚庙国土所副所长白云飞和固始县自然资源局原党委委员、工会主任戴立亮，违纪违法案件剖析。
二、案件特点
1、小官大贪，基层干部与群众利益息息相关，是群众头顶的“一片天”，这种“苍蝇式”犯罪，私欲膨胀，肆意妄为，往往危害更大。
2、靠山吃山。利用职务之便贪污受贿，“近水楼台先得月
”，吃拿卡要捞好处。
三、违法违纪原因
（一）
价值观缺失一些党员干部放松了学习，放松了世界观改造，背弃了共产主义信念，忘记了全心全意为人民服务的宗旨，世界观、人生观扭曲，价值失衡。
（二）
心理扭曲一是侥幸心理。认为自己手段高明，所做的事人不知鬼不觉，于是铤而走险，最终毁了自己。二是补偿心理。
认为自己辛辛苦苦一生，“有权不用、过期作废”的心理，于是在岗位上，开始利用职务之便大肆敛财、收受贿赂。
（三）
受社会不良环境影响当前社会处于经济高速发展时期，拜金主义和享乐主义等腐朽思想以及社会上存在的一些消极腐败现象，严重冲击着部分党员干部的思想价值体系。同时由于手中掌握着一定的可支配资源，容易受到社会消极思想的的影响，经受不住经济利益的诱惑，丧失了抵御能力，成了金钱、物欲的牺牲品。
（四）
法律意识淡薄素质较低、法律意识淡薄，是党员干部违法违纪的客观原因。浅薄的文化素养造成了部分基层领导干部平时疏于政策理论的学习，忽视了人生观、价值观的改造。对党和国家的政策、规定以及制度、法律知识的缺失，纪律意识及法律意识淡薄。
四、感受与体会
通过学习民权县国土资源局褚庙国土所副所长白云飞和固始县自然资源局原党委委员、工会主任戴立亮，这2起违纪违法案件，深知其腐败堕落的根源，结合自身存在的问题，教训与警示如下：
一、不断学习，提高认识，增强拒腐防变的能力
从民权县国土资源局褚庙国土所副所长白云飞和固始县自然资源局原党委委员、工会主任戴立亮，这二人违纪违法犯罪的轨迹中，不难看出，他们的不义之财来自权力的“魔棒”，他们用权力演绎了一场场淋漓尽致的权钱交易之戏。他们无视党纪国法，目无组织纪律，不顾群众利益，弄虚作假，独断专行，腐化堕落，不仅严重败坏了党风政风，而且使人民群众利益遭受了严重损失。由于放松了对世界观、人生观的改造，抵御不住诱惑，走向了犯罪的深渊，以致身陷囹圄，结果令人痛心、扼腕疾首。在物欲横流的当今社会，人们无利而不往，做为一名党的领导干
部，要清醒认识到身上担负的历史使命，深刻领会党中央在党的廉政建设中的深谋远虑，全面增强对拒腐防变的认识，提高自身的免疫力，不断增强政治学习的紧迫感和责任感，加强思想改造，树立牢固正确的人生观、价值观、世界观、权力关，时刻清醒认识到权力是谁赋予的，应该利用手中的权力为谁谋利益，要真正做到权为民所用、利为民所谋，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，做到自重、自律、自警，常怀律己之心，常修为官之德，始终保持共产党人的浩然正气。
二、以案为鉴，警钟长鸣，筑牢拒腐防变的防线
案例发人深醒，令人深思，所谓一失足成千古恨，以案为鉴，才能警钟长鸣，做为一名共产党员要清醒明白自己该做什么,不该做什么。“手莫伸，伸手必被捉”。古人云：“其身正，不令而行;其身不正，虽令不从。”是讲为政者必须身正行直，办事公道。因此，在本职工作岗位上，一定要树立正确的权力观、业绩观，把心思用在工作上，用在干事业上，用在为人民群众谋利益上，对待权力要有如履薄冰的精神，要慎权，要严于自律、公道正派、洁身自好，清廉自守，否则就“一失足成千古恨”。要把组织和群众的监督当作是一面镜子，经常照一照，检查一下，及时加以改进和纠正，在自己面前真筑起一道防腐防变的铁篱笆。
三、勤奋做事，廉洁做人
通过警示教育，使我深刻领会到做为一名共产党员要时刻将自己的工作实践，跟人民群众的具体利益联系在一起，做事谦虚
谨慎、严于律己、廉洁奉公，要为民做老实事，做本分事，要在错综复杂的社会中找准自己的人生价值航标，千万不能背离了为民办事的航线，否则悔之晚矣。在市场经济的形势下，只有自觉地进行世界观、人生观和价值观的改造，坚定自己的信念，牢记为人民服务的宗旨，提高自我约束能力，提高自我警省能力，坚决抵制市场经济条件下物欲横流的诱惑，经受住各种考验，抵御住各种诱惑，才能立于不败之地。做到眼光远大，心胸开阔，自觉奉献，拒腐蚀永不沾。
此次警示教育给自己今后的人生道路敲响了警钟，通过学习，触动很大，位卑不忘忧国，要认真执行好党的路线、方针、政策，严格遵守各项规章制度，决不能有任何偏离和疏忽大意，自觉地做到一切以集体的利益为重，以人民的利益为重，从而达到让组织放心，让领导满意。
篇二：国土所副所长剖析材料篇三：国土所副所长剖析材料
国土资源局解决问题自我剖析材料解决问题自我剖析材料
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国土资源局解决问题自我剖析材料
一、查摆提纲
按照机关统一安排，从以下三个方面进行查摆：一是政治思想观念，二是自身素质及工作作风，三是工作方法及服务意识。
二、剖析材料
(一)、政治思想观念
一是创新意识不强。思想上存在学习主动性不够，开拓意识不强，创新不够，忙于日常工作而不注重政治、业务学习。具体表现在对新理论知识学习不够认真，思考问题不够深入，不能够创造性地开展工作，工作思路不够开阔，还存在按部就班的思想。
二是攻难克坚的信心不足。不具有一种时不我待的使命感和危机感。不善于用正确的理论与思想武装自己的头脑，没有培养自己从政治的角度来观察和分析问题，认识事物只停留在表面，未看本质，因而往往理解不深刻、不全面。具体表现在面对工作中出现的问题，迎难而上、克服困难的信心不足，解决问题的方法少，存在绕着走、得过且过的思想观念。
(二)、自身素质及工作作风
一是业务知识还不够全面。对工作所需的业务知识的掌握还不够全面、扎实，有时虽然感到有潜在的压力和紧迫感，又缺乏自信心和毅力，缺乏向上攀登的勇气和刻苦专研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度。在工作中遇到难题，比较懒与思考，习惯与等待领导的指示，走一步做一步，或者采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现。在这方面，主要是主观上满足于现状，科学研究精神还不够。
二是工作作风不够扎实。虽然总体上对工作能认真负责，但敬业
精神还不够。存在得过且过的心里，认为领导会有具体的指示。因此对待工作不够主动、积极，钻研精神不够，只满足于领导交给的任务。遇到繁琐、复杂的事情，会抱有可拖就拖的心态，工作时间久了，没有新鲜事物的出现，会有一种厌倦的情绪，没有做到脚踏实地，总想走捷径，抄近路，最好不要花太多的精力就可以把事情做好。做事情只满足于表面上处理完成，对问题分析层次不深，思考不深刻，有时甚至会把工作当做负担。
(三)、工作方法及服务意识
工作方法不够活。自己认准的事理，就抓住不放，甚至自以为是，不善于吸取他人意见，个人随机应变的能力比较差，在处理问题上不够灵活，方法不够多。服务意识不强，一定程度存在情绪化的问题。情绪好时，工作能够积极主动，想办法、当参谋;情绪差时，就消极应付，拨一拨，转一转。勤勤恳恳、吃苦耐劳的敬业精神表现的不够好，主动意识不强，不愿深入，认真有余却热情不足。
三、认真查摆，显示解决问题
(一)、加强政治理论学习，增强创新思想观念
加强政治理论学习，认真学习领会邓小平理论、“三个代表”重要思想和习近平总书记重要讲话精神，认真参加党内学习和组织生活，参加师局、团组织的各项学习活动，自觉加强党心修养和道德修养，坚持以党章和职业道德规范来约束自己的言行。
人站开展批评和自我批评，保持良好的思想作风，具有强烈的正义感，自觉抵制和纠正各种不正之风。认清职责，立足本职，做些实实在在的事情，真正把本职工作当做当赋予每个党员的任务和使命，按照党员的标准来要求自己，用自己的一言一行、一举一动去自觉实践，提高认识分析和解决问题的基本能力，端正工作态度，激发工作动力。
(二)、加强业务学习，提高工作业务水平
努力学习基本的科学文化知识和专业知识，使自己成为工作中的专家与内行。只有狠下决心，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措
施，热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多想周围的同志请教，同时还要加强文化修养，提高创作力、想象力和审美能力，树立良好的道德风范，认真学习先进人物的模范事迹，不断提高个人修养。
(三)、认识解剖自己，提高服务意识
严于剖析自己，需要一些信心和勇气，但它是对自己高度负责的一种表现，剖析自己的过程是正确认识自己、深刻认识问题的过程，是自重、自省、自警、自励的具体行动，也是对自己的实际考验。要敢于剖析自己，接受群众的监督，勇于开展批评与自我批评。
不断提高自身理论和业务知识，提高服务团场的意识，提高服务群众、服务社会的思想意识，把各项工作做实做强，把基础工作做扎实，不断勤勉与自己，加强对“强党性、强法制、强责任、强基层”的深刻学习和领会，并且要实际运用到工作和生活中，时刻牢记党的宗旨和人民群众的利益，牢记自己的主要职责，为党的事业、为二师的事业、为团场的事业尽自己的微薄之力而奋斗。
自我剖析材料
自查报告
汇报材料
批评与自我批评
批评与自我批评
对照检查材料
对照检查材料
自我剖析材料
自查报告
汇报材料
篇四：国土所副所长剖析材料
国土工作个人剖析析材料
通过学习，联系自身思想工作实际，自己从内心深处进行反思，发现思想作风方面存在一些突出问题，具体剖析如下：
一、思想作风方面存在的突出问题
1、政治理论学习不够深入
一是学习态度不够端正，总认为社会主义理论是务虚的，离自己
的工作生活太远，学不学没什么，以前读书时也学了不少马列主义、毛泽东思想，邓小平理论也学过，觉得自己有了一定的认识，满足于一知半解，没有必要再深入系统地学习掌握。
二是忽视了理论学习，只注重了自己感兴趣东西的学习，只顾钻研自己感兴趣的土地管理业务知识，而理论知识却不愿看，不想学。
三是学习方法不合理，不能合理地、系统地安排自己的学习，而是忽冷忽热，想起来了、用到了，就拿起书看两天，事一多，就放下不学习了，或是学了一半，觉得另一内容应该学，又换另一本书看两天，不能持之以恒。在学用结合上，也没能把理论运用到实践中去指导工作，指导生活，指导学习。
四是学习时间不能保证。认为上班时间业务多，人员杂，没时间也静不下心来学习，下班时间忙了一天了应该休息一下，业余时间要和家属在一起，没时间学习。学习是人生是必不可少的一项内容，是提高个人素质的有效手段，而自己却浪费了大量时间用在娱乐上，致使自身素质提高缓慢。五是学习效果不大理想。有时自己也在学，也在读书、看报，但往往注意力不集中，走马观花，看后没有什么收获，过一段时间就忘了。
1/62、理想信念不够坚定
一是对社会主义体制认识浮浅，对坚持走社会主义道路信心不足。由于对我国生产力水平低、人民生活水平不高，群众思想道德滑坡，国内体制的不完善，党内腐败的增多等现象缺乏正确的理解和认识，有时产生社会主义道路会在腐败到一定程度时无法走下去的思想，甚至发些劳骚不满。
二是缺乏正确的人生观、价值观，没有个人主见，人云亦云，随波逐流。有时思想波动，对人生在世的意义，工作生活的目的把握不准，气愤那些有权有势有钱、腐败奢糜、铺张浪费分子逍遥法外，实质上也是羡慕那种高档次的享受、没有压力的自由。没能采取积极的态度看待人生，没能树立起在有限的生命里做出更多有意义事情的观念。
三是服务意识淡漠，虽不搞衙门作风，但待人不够热情，存在那是“玄乎套”“形式主义”的错误认识。致使自己在与人交往过程中容易给人留下冷漠无情，难于沟通，不易接近的感觉。
3、党性修养缺乏磨炼
一是在坚持原则上，有时不负责任，把责任向上推给领导，自己不动脑筋、不想办法解决。没能把握住在自己的职权范围内什么事该做，什么事不该做，什么事该怎么做，而是一味地依靠领导，凡遇事都上推，自己没有主见，不能做到独挡一面。
二是缺乏政治敏感性和政治鉴别力，走实用主义极端。反映自己只关心对自己有用或感兴趣的东西，对其他事物漠不关心，没有那种政治上的警觉性，在分管的土地整理工作中虽然尽心尽力了，但对于群众反映的急事，自己到现场的时候不多，没能深入思考问题产生的原因，发展的方向，导致工作进展不2/6明显，证明自己在政治上的不成熟，对政治的漠不关心，走向了实用主义的极端。
三是有时有老实人吃亏的错误思想，看到一些投机取巧的人不但没出问题，反而过得很潇洒时，自己也产生过想占点小便宜，讨点好处的自私心理。
四是组织纪律遵守不够严格。有时有迟到、早退现象。存在攀比思想，看到有时别人迟到、早退没事，自己也这样，认为个人家里有事，上班晚来一会儿是正常的，缺乏正确的时间观念和组织纪律观念。下乡有时有吃喝现象。认为下村没带锅灶，在基层吃点喝点没啥，别人都这样，自己怕啥，还能混个熟人，没有考虑到这样做给基层带来的负担，没维护好单位和个人的外部形象。
4、思想作风方面不够扎实
一是工作漂浮，深入基层少，缺少必要的调查研究。总以事务多为由，不能静下心来搞搞研究，多数工作是闷在办公室里闭门造车，很少走出去深入到基层群众当中，搞搞调查，座谈了解一些实际情况，实地查看一些项目，致使有些和群众息息相关的工作不尽合理。
二是工作方法简单，被动等靠，不太负责任。只停留在圆满完成领导交办的任务，没有站在上层领导的角度考虑问题，适时提出合理化建议，而是担心说多了惹人烦，说过了让人恼，说错了闹笑话，不如默不作声，没人挑错，自己还清闲。
三是没有顾全大局，考虑个人名利得失。工作负担重时，曾有过没有其它单位收入高，工作却很多很累的不满情绪和怨天忧人的思想。四是思想保守，缺乏大胆创新精神，总想把前人工作落实好以后再研究新方法。认为原来的工作制度只要严格落实好，没必要研究新方法，缺乏敢闯敢干的开拓精神。五是3/6有时有畏难情绪，放松对自己的要求，工作效率不高，连续作战能力差，加班时间太长时，不能坚持始终，有马虎交差，蒙混过关的侥幸心理。
二、对以上存在问题的原因剖析
一是对政治水平的提高缺乏足够的认识，政治敏感性不强。处理不好政治理论学习与实际工作需要的关系，错误地认为政治理论学习与实际工作互相矛盾，要研究工作，理论学习就得放松，要抓紧学习，工作就受影响，错误地认为政治理论学习对业务工作没有什么用处，不能正确运用政治理论指导工作。
二是自己不够成熟。处理不好实事求是与必要形式的关系，天真地认为只要我们工作目的达到了，什么高标准农田还是低产农田，都不重要；只要是按照规定做就万事大吉了；只要人民生活水平提高了，没必要在报纸上宣传炫耀。处理不好少言寡语、言多语失与正确语言表达的关系，认为话不在多，用时在说，能互相理解的不必口头说出来。话说多了，必会出错，要么令人生厌，要么影响他人，要么不礼貌，要么闹笑话，不如少说为佳，没有漏洞，但少说又怕被别人当哑巴、当傻子。处理不好主动工作与个人冒尖的关系。认为自己把领导交办的任务完成是本职，争着干其他的是冒尖，领导不说，同事也反感。处理不好主要矛盾与次要矛盾的关系，认为只要一件事一件事的去做，所有事都会完成，缺乏解决问题的全盘考虑，统一部署。
三是对自己要求不高，对廉洁自律缺乏足够的认识。处理不好吃吃喝喝与正确联络感情的关系，认为自己认识的熟人少，就是因为自己在外吃吃喝喝少，每天接触人少，整天钻研工作不利于联络感情。
三、今后努力方向
4/61、加强学习，不断提高自身素质。首先要学好理论，用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论武装自己的头脑，使自己树立正确的积极的人生观、价值观，学会用辩证的、历史的方法看问题，学会用矛盾论的观点分析问题解决问题。其次，要学业务，不断熟悉业务工作，争取达到精通业务的程度，为领导开展工作出谋划策，提供最好的服务。第三，要学科技，在科学技术日新月异的今天，要学会用科技手段服务工作，第四，要学经济，经济是基础，一切工作都离不开经济，学好经济知识能促进工作更好地开展。
2、树立为人民服务的公仆意识。党的宗旨、正确的人生观、道德观都要求全心全意为人民服务，要树立公仆意识，在工作中把群众高兴不高兴、满意不满意、答应不答应做为想问题、办事情的出发点，真正落到实处，使自己成为党组织中的优秀一员，国土管理战线上的忠诚卫士。
3、培养政治鉴别力和政治敏感性。世界是复杂的，多变的，作为一名共产党员，国土卫士，只有在政治上成熟起来，才能更好地维护党的利益，维护人民的利益，只有保持高度的政治敏感性和政治鉴别力，才能抵御各种外来腐朽思想的侵蚀，因此要时刻保持清醒的头脑，高度的警觉性，沿着正确的方向前进。
4、分清主次，树立大局意识，统筹安排工作。在遇到问题的时候，首先要看其重要程度，紧迫程度，难易程度，与手头的具体事物相比较，然后统一安排时间，统一部署，避免拿起来就干，结果捡了芝麻，丢了西瓜。
5、改进工作方法，强化理论联系实际。在以后的工作中，尽可能多地抽出时间多深入基层搞调查研究，总结经验，把经验提练成理论，用理论再去指导实践，完善工作，使工作方法更科学，完成目标更合理。
5/66、树立开创精神，放开手脚大胆尝试。打破固守陈规的思想，只要是符合“三个代表”要求的都要大胆开拓，勇于创新。要敢于提出自己的意见和建议，要敢于承认自己的缺点和错误，也就扫清了前进路上的拌脚石。
7、排除消极思想，摆脱名利困扰。人生在世，名利都是身外之物，抛弃名利思想，使自己轻装上阵，用乐观的人生，迎接新生活，用积极的态度开拓工作的新境界。要树立负重奋进的思想，不断提高自身的工作能力和水平，努力完成本职工作，为国家的繁荣，为建设新徐家尽自己的全力。
内容总结
（1）五是有时有畏难情绪，放松对自己的要求，工作效率不高，连续作战能力差，加班时间太长时，不能坚持始终，有马虎交差，蒙混过关的侥幸心理
（2）在遇到问题的时候，首先要看其重要程度，紧迫程度，难易程度，与手头的具体事物相比较，然后统一安排时间，统一部署，避免拿起来就干，结果捡了芝麻，丢了西瓜
（3）人生在世，名利都是身外之物，抛弃名利思想，使自己轻装上阵，用乐观的人生，迎接新生活，用积极的态度开拓工作的新境界
6/6
篇五：国土所副所长剖析材料
国土空间规划许可制度建立面临的问题与对策□ 毕云龙，徐小黎，李 勇，谭丽萍，杨壮壮[摘 要]新一轮的机构改革后，国土空间用途管制成为自然资源部“两统一”职责的重要组成部分，被提升到国家战略层面。国土空间规划许可制度作为国土空间用途管制主要执行措施之一，其如何建立完善的制度体系，是近期备受关注的课题。文建全要素国土空间规划许可制度、构建多样化国土空间规划许可管控措施、优化国土空间规划许可路径、探索国土空间规划许可分级管制制度和完善国土空间利用事中事后监管机制。[关键词]国土空间；规划许可；政策建议[文章编号]1006-0022(2021)02-0045-05 [中图分类号]TU981 [文献标识码]A章剖析了国土空间规划许可制度当前面临的基本形势和主要问题，探索性地提出建立国土空间规划许可制度的相关建议：构[引文格式]毕云龙，徐小黎，李勇，等．国土空间规划许可制度建立面临的问题与对策[J]．规划师，2021(2)：45-49．AnAnalysisoftheProblemsandStrategiesintheEstablishmentofNationalTerritorySpatialPlanningApprovalSystem/BiYunlong,XuXiaoli,LiYong,TanLiping,YangZhuangzhuang[Abstract]
Thenationalterritoryspacegovernancehasbecomeanimportantmissionof“twounification”asanationalstrategicreform,andtheintegrationofplanningapprovalinstitutionhasbecomeafocusissuerecently.Thepaperanalysesthecurrentsituationsandmajorproblemsofnationalterritoryspatialplanningapprovalsystem,andputsforwardsstrategiesasfollows:establishingnationalterritoryspatialplanningall-elementapprovalsystem,diversificationofplanninggovernancemeasures,improvementofplanningapprovalpaths,exploringtieredgovernanceinstitution,andintegrationoflandandspacesupervisionmechanism.[Keywords]
Nationalterritoryspace,Planningapproval,Policysuggestion和自然生态监管机构，统一行使所有国土空间用途管制作为用途管制的主要执行环节，国土空间规划许可制度的建立，是科学合理利用国土空间的重要举措。党的十九大报告提出设立国有自然资源资产管理家实行土地用途管制制度”，到2018年自然资源部组建并统一行使所有国土空间用途管制职责，在这30年间，土地、林业、住建等部门陆续参与相关工作，逐步探索建立了各类资源的许可制度，许可客体逐步从建设开发活动管理、耕地保护，拓展到面向全域国土空间与全类型要素。新时期，有必要全面梳理各部门优化程序，统筹构建全新的国土空间规划许可制度[1]。国土空间规划许可制度是对国土空间开发利用的的管制对象、程序和手段，根据机构改革要求调整权限、行为进行行政许可[2]，是国土空间用途管制的主要执和生态保护修复职责。2018年，自然资源部组建，国土空间用途管制成为其“两统一”职责的重要组成部分。1国土空间规划许可制度建立面临的现状与形势[基金项目][作者简介]自1998年修订的《土地管理法》首次明确提出“国自然资源部财政项目(21103000000190004)毕云龙，中国地质大学(北京)地球科学与资源学院博士研究生，自然资源部咨询研究中心国土生态研究所副所长、助理研究员。徐小黎，博士，自然资源部咨询研究中心国土生态研究所所长、研究员。谭丽萍，博士，自然资源部咨询研究中心国土生态研究所副研究员。杨壮壮，硕士，南京国图信息产业有限公司助理规划师。李 勇，博士，自然资源部咨询研究中心国土生态研究所副所长、助理研究员。2021年2期
第37卷45行环节，其明确了自然资源开发利用和建设活动的空间载体用途及使用条件。入许可、空间转用许可和开发利用与监国土空间规划许可制度主要包括空间准制定空间准入正负面清单，对国土空间管机制等。其中，空间准入许可是通过开发利用进行前置审查；空间转用许可是依据完善的审批制度，限制过度的国土空间开发和用途改变；开发利用与监完工后是否违反相关规划、具体地块用管机制主要是监督建设项目在建设中和途规定等。并监督实施的若干意见》(随着《关于建立国土空间规划体系18的出台，国土空间规划体系逐步清晰，号)(以下简称《若干意见》)中发〔2019〕等文件国土空间用途管制制度方向已经明确下一步，在国土空间规划确定的空间用[3]。途及开发利用限制条件的基础上，加快完善国土空间规划许可制度，构建上下间转用许可和开发利用与监管等机制，协调、全域全类型的空间准入许可、空是未来一段时期需要重点关注的工作。2的问题国土空间规划许可制度建立面临实施和监督等管理事权得以整合，自然自进行机构改革以来，规划编制、资源部门“多审合一、多证合一”、准地”供应改革、土地计划管理方式改“标革和“用地审批权下放”等一系列改革了申报材料，提高了审批效率。然而，举措，解决了审批环节多的问题，简化的审批许可制度进行优化，在国土空间当前多项改革举措主要是对与耕地相关规划许可制度方面，还存在一系列急需解决的问题。2.1协调国土空间规划许可制度缺乏统筹形式合、实质未合的现实困境，主要存当前，国土空间规划许可管理面临在三方面的问题。一是各要素行政许可46制度缺乏统筹协调，因涉及机构职能、审批层级等复杂因素，湿地和水域等要素开发利用审批并未在耕地、森林、草原、审批内容、审批程序和审批要件等实质内容上实现融合与整合。例如，部分地管部门统一领导和管理，但行政级别与区林业与草原主管部门虽由自然资源主当前对于占林的建设项目，仍是先进行自然资源主管部门的级别相同。另外，占林补林的前置审批，再进行用地预审和规划选址，在加强顶层设计和协调沟通方面存在困难。二是现阶段的国土空间规划许可仍聚焦在土地利用方式及其(转变上，仅是对“农转非”及占补平衡包括耕地、林地等)做出了相应规定，此外，因机构改革前各空间开发利用审其他空间用途转用的审批制度尚不完善。批权限分散在各部门，缺乏对空间立体局结构的约束。三是相关审批制度有待利用的考虑及对空间利用强度和空间布优化。为基础推进规划用地“多审合一、多证《自然资源部关于以“多规合一”合一”改革的通知》(2号)中的“多审合一”是基于各项规划自然资规〔2019〕职能都整合到自然资源部，在现有法律多的是形式上的合并，通过缩短审批时法规政策框架下进行的探索、尝试，更间来优化营商环境。因此次改革未授权索各个审批环节的内在联系，诸多审批相关“破法”审批职能，不利于深入探的模式，仍存在简化整合的空间。延续了以往用地预审和项目选址意见书2.2尚未建立国土空间规划许可分级管制制度工具和政策集中到新组建的自然资源管机构改革后，多数许可管制的手段、理部门，其政策协调的重点将从横向部门之间转到纵向不同层级的政府之间。然而，当前国土空间规划的许可制度仍沿用了以往各类空间许可制度，未建立统一的分级管制制度，导致国土空间规受城市发展、各资源要素开发利用程度划许可制度存在诸多现实问题。同时，不同等因素的影响，各类空间分级管控利用的审批事权分级管制较为完善，发展程度不均，缺乏统筹。例如，土地于授权和委托用地审批权的决定》(《关〔2020〕4台明确了各级政府用地审批权限，提高号)(以下简称《决定》)国发的出了审批效率。但是，当前转用审批分级管理制度或是未形成或是缺乏完善的系废释并举，破除原有空间分割的审批制统管理，从现实情况看，如何坚持立改方政府的事权仍存在界限不清的现象，度是值得探讨的问题。另外，中央和地现行各类空间许可制度多为指标管控，为了加强空间管控和对地方政府的约束，缺乏弹性，出现了空间规划和用途管制刚性有余、弹性不足、指标过多等问题，土空间规划许可分级管制制度。尚未形成“上下联动、左右协调”的国2.3国土空间准入许可制度交叉重叠不同，规则各有侧重，覆盖范围交叉重当前，国土空间准入许可制度定位叠，多头管理。现行的国土空间准入许可制度多数是各部委立足于自身职责，要以调整产业结构、提升业务水平、转以突出自身功能定位特点为出发点，主变发展方式、优化营商环境、合理利用资源和保护生态环境等内容为着力点。《市场准入负面清单例如，国家发展改革委和商务部印发从发挥市场的决定性作用出发，根据行(2019年版)》是业、产业的类别列出禁止准入类和许可准入类清单，目的是构建公平开放透明的市场规则点生态功能区产业准入负面清单编制实；国家发展改革委印发的《重施办法》是以不同重点生态功能区的资负面清单，防止重点生态功能区退化，源环境承载能力为基础，实行产业准入推进空间的合理利用；工信部针对重点后产能，推动不具备竞争力的产能有序行业出台准入条件的目的是逐步淘汰落退出。在空间准入规则和条件方面，各的，但具体管制措施和手段不同、审批类清单的管制方向和宗旨本质上是相同
主体复杂、管理范围交叉重叠，甚至存困难，地方政府政策实施难度加大，不在重复审批的问题，导致企业项目推进利于营商环境的进一步优化。2.4困难国土空间利用的事中事后监管大背景下，事中事后监管尤为重要，但在落实“放管服”改革相关举措的目前仍存在制度存在行政效能过低、论证把关不严一是在用地规模和占用耕地方面的审批“重审批、轻监管”的现象。的问题，这些均属事中事后监管不力行为，扩大用地范围，导致合法审批的项目不建设单位未经报批就改变土地用途或者且在实际审批环节中大量存在。例如，再符合相应的供地政策、产业政策，变成了违法用地，受招商引资、保地方就因而，对于此类情况需进一步深入研究业等影响，这些行为并未得到相应处罚。并加以解决。二是现有的规划编制和管理主要关注中心城区，农村用地缺少规划统筹和具体政策依据，易导致农村项目选址缺乏法律依据和保护，或未履行相关审批程序但项目实际已落地甚至已建成，在实际中难以进行有效监管管服”改革背景下，部分国务院国土空[4]。三是在“放下放，但未解决当前事中事后监管存在间许可权限按照相关要求已经或者正在面坚持严格把关，并有序解决现有监管的问题。在权限下放的同时，在国家层另外，由于基层人员的能力有限和技术问题，从当前形势来看仍存在一定困难。水平的不足，各部门之间的沟通缺乏有效联动机制，难以形成合力，短期内在致使事中事后监管存在盲区。实施操作层面难以建立协同的监管机制，3制度的对策加快探索建立国土空间规划许可体谋划、系统塑造，对许可的要素、具国土空间规划许可制度的建立应整体管制的措施、如何实施、权力分配和监管机制等方面进行深入探索。对如何(建立系统的国土空间规划许可制度体系许可有规可依，并逐步实现全要素国土图1)，笔者认为需考虑以下5个方面。空间规划许可制度横向平衡、纵向审批分级权责对等。层次清晰、3.1度时，需以全要素计划管理的规模、布(2)在建立全要素空间规划许可制许可制度探索建立全要素国土空间规划局等为切入点。具体措施包括：完善现和水资源等资源要素的利用进行统一管可考虑将土地、林地、草地、湿地有计划管理制度，酌情统筹管理占林、理，加快推进全空间要素占用审批规则占草、占湿地和占用水资源，以及生态的制定，通盘考虑全要素计划的规模制用地指标和占用水资源指标时，以占用耕地计划[6]；制定占林、占草、占湿地对农用地、林地、草地、湿地和水资源定、布局分配等方面的具体措施，强化指标管理方式为参考，具体资源要素指等空间占用审报批、节约集约情况，以标需包括相应资源的保有量、相应资源补充量和相应资源转用量；生态用地指用地依法改进或腾退情况的综合评估，及城乡建设用地增减或增存挂钩和低效标的使用需单列计划，逐步建立差别化的管理制度应予以鼓励，在制定较为完善的评价体对建设生态项目，系的基础上，进行生态建设项目的综合规则，参考林地保护分级制度，加快推(1)依托较为完善的农用地转用具体[5]。评估，可考虑不占用其区域的建设用地进其他空间要素占用审批规则的制定，指标对已有的规则进行再研究，并结合审批(3)[7]。素之一，应加强管理。发挥市场在资源存量建设用地作为国土空间全要的修改完善，实现全要素国土空间规划制度的新形势、新要求，进行相关制度配置中的决定性作用，更好地发挥政府作用，推动盘活存量土地，优化低效产制度内容全要素国土空间规全要素占用审批规则划许可制度全要素计划管理加强存量建设用地计划管理国土空间要素之一加强管控,许可对象多样化国土空间规指标管控总量控制国土全域:海域、陆域划许可管控措施分区管控差别化管制空正负面清单管控国土空间纠错依据间规划全类型国土空间规划许可“并联+串联”审批许农业空间、生态空可间:城镇空间、路径“不见面审批”“放管服”改革，制优化营商环境度全要素“先证后核”林、草原、海域、矿产等:土地、森国土空间规划许可分级管制制度审批权下放理清中央和地方政府的关系简政放权总体要求严格国土空间规划许可制度国土空间利用事中事后监管机制建立“检查与评估”的国土空间修正制度《国务院关于加强和规范事中事后监完善监管机制管的指导意见》创新监管方式图1国土空间规划许可制度体系基本框架图2021年2期
第37卷4业用地结构和布局，出台有关政策，切实助推企业通过再开发、改造和合作等多种方式盘活存量用地，对政策运用得好、实际操作具有积极影响的地区或企业，酌情给予政策或指标奖励。3.2管控措施构建多样化国土空间规划许可路，以完善国土空间规划许可制度为核按照简政放权、放管结合的总体思心，探索构建多样化国土空间规划许可管控措施，以指标管控为“底盘”，完加快推进建立正负面清单准入机制。善国土空间规划许可制度的分区管控，间规划许可的重要手段，构建占林(1)指标管控[8]。指标管控是国土空占考虑以管理永久基本农田的方式来管理(用)水等约束性指标体系时，初期可(草)、占重点林区等指标，并将占重点林区纳入约束性指标管理，同时强化生态空间和城镇空间内的指标化管理，将部分要素占用纳入约束性指标管理。理确定不同区域的城镇空间、农业农村(2)分区管控。以双评价为基础，合空间和生态空间。依据不同空间的管制规则，制定其空间规划许可具体实施细化的分区管控思维，动态调整各分区国则，严格执行指标管控措施，强化差别土空间规划许可的具体实施措施，以适应不同的分区管制制度(3)国土空间正负面清单管控。国土[9]。空间正负面清单的制定需充分对接国土空间规划功能分区和地区发展的具体要求与定位，落实正负面清单管控机制。建议采取以下措施：对于生态空间，按照其功能定位，采用正面清单管控，细化确需开发建设项目的名单、具体开发利用的措施等，需按照农业生产服务的基本定位，以正减少对生态功能的损害；对于农业空间，严格限制人类开发活动，面清单管控为主，限制非农建设，确保由于其是经济建设的主要区域，应遵循农业生产活动有序进行；对于城镇空间，可持续发展的基本理念，坚持负面清单48管控，结合实际情况，适度开发，建立留白机制，发展多元化产业，提供宜居空间。3.3优化国土空间规划许可路径化用地审批和规划许可，按照《决定》(1)充分结合地区实际情况，继续优的具体要求，在试点地区结合用地审批权下放工作的实际开展情况，在优化审批程序、精简审批报件和压缩办理时限等方面加强实操性研究，初步构建“上许可基本工作机制。下联动、左右协调”的用地审批和规划实操措施，结合地区发展现状，充分发(2)积极研究落实“不见面审批”的挥大数据的优势，的需核实材料上传网络审核，提高行政许可将申请单位(个人)可流程再造的基础上，使许可制度回归事项的办理效率。在许可项目精简、许服务化初衷。同时，完善窗口单位的工作制度，在防(3)在优化国土空间规划许可路径的止相关单位或个人“不作为”的同时，完善人性化办公机制，提高办事人员的工作效率。对许可办理全程实行电子监察，促进许可办理全程透明。逐步构建新模式，有效落实“不见面招投标”，信用体系，尝试“先证后核”许可管理先行先试的带头作用。可在有条件的地区进行试点工作，发挥3.4制度探索国土空间规划许可分级管制级国土空间总体规划编制的内容各有侧根据《若干意见》的具体规定，各重，全国国土空间规划侧重战略性，省级国土空间规划侧重协调性，市县和乡镇国土空间规划侧重实施性。国土空间规划是用途管制制度实施的依据，而国环节，应充分结合国土空间规划编制情土空间规划许可是用途管制实施的重要况，分级实施国土空间规划许可管控具体措施(1)[10]结合《决定》的具体实施情况，。有序推动国家层级关于授权和委托用林、用草、用水和用海等审批权限的下放工作，在用林方面可考虑国家级重点项目放到省级林业主管部门，并在国务院自占用的国有重点林区审批权由国务院下然资源主管部门进行备案；在用水和用限。同时，出台相关政策文件以明确国海等使用或占用审批方面均考虑下放权家层级关于授权和委托具体审批权及开审批权限下放的具体实施细则的制定。展相关工作的试点地区，统筹推进各项况，在完成自然资源确权登记和建立资(2)结合相关审批权限下放的实施情源有偿使用制度的前提下，理清中央和地方对自然资源管理与审批的事权，加的监督，即中央应依法依规对地方的国强上级政府对下级政府的国土空间开发土空间开发进行指导，地方政府制定实施细则加以落实。遵循权责一致的原则进行分级管理，有利于杜绝地方政府通过“化整为零”的方式绕过中央或上级监管。主管部门对国土空间开发利用的审批3.5监管机制完善国土空间利用的事中事后事后监管的指导意见》(按照《国务院关于加强和规范事中号)的具体要求，继续夯实监管责任，健国发〔2019〕18全监管规则和标准，创新和完善事中事后监管方式。职责，结合资源调查工作，适时对占用(1)各级自然资源主管部门根据自身耕地、林地和草地等资源要素的情况进行摸底，对违法违规占用问题要究其根则切实处理；如因社会经济发展而导致源，分类妥善处理，如确实违法占用，规划或产业发展方向时，需考虑实际情部分企业所占用资源要素已不符合当前出现“一刀切”的现象。况，逐步推进此类企业有序退出，避免行检查与评估，按照国民经济社会发展(2)定期对出台后的国土空间规划进实际和规划实施情况，动态调整完善国
土空间规划。国土空间规划许可具体事项需按照国土空间规划调整方向，及时完善和优化，为国土空间利用监管提供依据。新模式，对现有监管标准进行再梳理，推有效发挥制度的约束性作用[12]。需要说审批许可事项会审、联审基本制度[11]，(3)改进现有监管机制，探索监管创[3]朱蕾．发达国家国土空间用途管制比较[4]王玉虎，徐泽．改革开放以来建设项目2018．2019(4)：46-50．2019(10)：2200-2208．及对我国的借鉴[J]．上海国土资源，选址管理的回顾及思考[C]//共享与品[10]王新哲．地级市国土空间总体规划的地31-36．资源情报，2020(2)：8-12．位与作用[J]．城市规划学刊，2019(4)：宏观经济管理，2019(12)：8-11．[D]．北京：中国地质大学，2019.[11]穆虹．坚持和完善生态文明制度体系[J]．[12]李帅．地方自然资源行政管理部门内部组织与协调研究—以佳木斯市为例动事中事后监管程序规范化。同时，构建明的是，建立政府联席会议制度不能一蹴于如何建立合理、具有可操作性的政府联席会议制度并没有具体的说明。[参考文献]质—2018中国城市规划年会论文集，[5]官卫华，叶斌，何流．改革开放40年以规划学刊，2019(5)：32-41．资源经济，2020(4)：78-83．2020(1)：51-56．2019(8)：30-33．来南京城乡规划发展的演进—兼谈新时代国土空间规划的融合创新[J]．城市[6]毕云龙，徐小黎，李勇，等．完善国土空[收稿日期]2020-07-20而就，虽然已有学者提出该建议，但是对间用途管制制度的再思考[J]．中国国土补偿机制的几点思考[J]．国土资源情报，间用途管制制度建设[J]．中国土地，[7]毕云龙，徐小黎，齐瑞，等．完善生态[8]毕云龙，徐小黎，李勇．浅析国土空[9]谭丽萍，徐小黎，李勇，等．基于地方国土空间用途管制实践的思考[J]．国土[1]城市规划学刊编辑部．国土空间规划体系改革背景下规划编制的思考学术笔谈[J]．城市规划学刊，2019(5)：1-13．[2]林坚，武婷，张叶，等．统一国土空间用途管制制度的思考[J]．自然资源学报，展、高品质生活、高水平治理为目标的国土空间规划编制与实施工作提供重要支持。当前，国土空间规划体系仍在重要求仍有极大完善空间：一是目前国家构过程中，国土空间现状调查的内容与已筹划构建自然资源调查监测体系，但森林、湿地、草原、水、海洋等自然资源的底板数据，支撑已全面启动的国土空间总体规划，以及各类国土空间专项起步阶段，如何摸清不同层级、不同类规划的编制工作；二是与其他调查相比，我国大部分城市的权籍调查工作尚处在型国土空间规划对于权籍调查范围和深度的要求，发挥权籍调查对国土空间规究；三是人口普查、经济普查和农业普查等全国性经济社会普查信息，也应与划编制的支撑作用仍需要进一步深入研国土空间调查、自然资源调查同步推进，最重要的是，经济社会信息与空间信息能够匹配关联，共同建立层次化、结构化、需以“三调”工作成果为基础加快形成[上接第44页]要帮助，可为以高质量发关系型、可拓展的数据体系，形成网格化管理、集成化应用的数据网络，对于撑。科学编制国土空间规划是更强有力的支[参考文献][7]中华人民共和国国土资源部．第二次全国土地调查技术规程(TD/T
1014—2007)[S]．2007．北京：中国建筑工业出版社，2019．划，2017（增刊1）：5-12．地，2018(5)：25-27．[8]朱江，尹向东，杨箐丛，等．多规合一[M]．[9]彭高峰，朱江，尹向东．统筹规划，规划统筹：探索空间规划改革[J]．城市规组建看国土空间规划新时代[J]．中国土城市规划，2019(12)：17-26．[1]中华人民共和国国土资源部．县级土地利用总体规划编制规程(TD/T1024—2010)[S]．2010．1995．[2]中华人民共和国建设部．城市规划编制[3]中华人民共和国国家林业局．林地保护2011)[S]．2011．[10]常新，张杨，宋家宁．从自然资源部的[11]赵燕菁．论国土空间规划的基本架构[J]．[12]严金明，王晓莉，夏方舟．重塑自然资战略选择[J]．中国土地科学，2018(4)：1-7.调查监测体系构建总体方案(自然资发〔2020〕15号)[S]．2020．[收稿日期]2020-03-31源管理新格局：目标定位、价值导向与办法实施细则(建规字〔1995〕333号)[S]．利用规划林地落界技术规程(LY/T
1955—目标下广州土地利用现状调查与思考[J]．城市规划，2011(3)：46-53．市的城市土地利用现状调查数字化实践—以南京市城市总体规划为例[J]．国际城市规划，2010(2)：43-47．规〔2017〕199号)[S]．2017．[4]彭冲，王朝晖，孙翔，等．“数字总规”[5]郑晓华，杨纯顺，陶德凯．基于数字城[13]中华人民共和国自然资源部．自然资源[6]中华人民共和国住房和城乡建设部．关于城市总体规划编制试点的指导意见(建
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第37卷49
篇六：国土所副所长剖析材料
国土工作人员个人剖析析材料
国土工作人员是负责国土资源管理、土地利用规划以及土地整治的职业人员。他们的工作涉及到土地调查、评估、规划和监管等方面，对于国土资源的保护和合理利用具有重要作用。下面将对国土工作人员的个人剖析进行详细阐述。
首先，国土工作人员需要具备扎实的专业知识和技能。他们需要熟悉土地调查和勘测的方法、土地利用规划和管理的相关法律法规以及土地管理信息系统的运用等。在实际工作中，国土工作人员需要参与土地资源的调查和评估工作，了解土地的地理特征、土壤质量、水资源状况等情况，为土地利用规划和决策提供科学依据。同时，他们还需要具备较强的数据分析能力，通过运用地理信息系统和遥感技术，对土地资源进行综合分析和评估。
其次，国土工作人员需要有良好的组织协调能力和团队合作精神。在土地利用规划和整治工作中，国土工作人员常常需要与市政、环保、交通等多个部门进行沟通和协调。他们需要与各相关职能部门进行数据共享和信息互通，协同解决土地利用中的矛盾和问题。此外，国土工作人员还需要与农民、土地所有者等基层群众进行沟通和合作，确保土地整治和资源开发的合法性和可持续性。
再次，国土工作人员需要具备高度的责任心和公正执行的原则。他们负责国土资源的管理和合理利用，必须严格按照法律法规和相关规定履行职责，不得滥用职权或徇私情。在土地利用规划和决策过程中，国土工作人员需要公正客观，做到权益平衡和利益最大化，保障社会公众的合法权益。此外，他们还需要对国土资源的保护负起监管责任，加强对违法建设和滥用土地资源的打击和整治。
最后，国土工作人员需要保持学习和创新的态度。随着社会经济的发展和科技的进步，土地利用和开发面临着新的挑战和问题。国土工作人员需要不断学习新的理论和知识，掌握新的技术和方法，适应新情况、解决新问题。同时，他们还需要主动创新，推动土地利用规划和管理工作的现代化和科学化，提高工作效率和质量。
综上所述，国土工作人员作为国土资源管理的重要参与者，需要具备扎实的专业知识和技能、良好的组织协调能力和团队合作精神、高度的责任心和公正执行的原则，以及学习和创新的态度。他们的个人素质和工作能力对于实现国土资源的科学管理和合理利用起着关键作用。希望国土工作人员能够在实践中不断提升自己，为保护国土资源、实现可持续发展做出更大的贡献。
篇七：国土所副所长剖析材料
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庸懒散个人心得体会(精选多篇)
正文第一篇：个人开展整治“庸懒散贪”工作心得体会--三华李个人开展整治“庸懒散贪”专项工作心得体会
海南软件职业技术学院网络工程系
三华李
学院开展整治“庸懒散贪”活动以后，我在学习和参与的过程中深有感触。
1、严格遵守劳动纪律是前提。口号喊得再响亮，终究是口号。要想有所成效，最终还是要在工作中加以实施，尤其在细节上要“死磕”劳动纪律。有铁的纪律，就有铁的战斗力。学院要求按时上下班、按时上下课就是一个具体措施，人到位了，问题才有及时解决的希望。
2、加强服务意识是方向。把工作当任务，把工作当服务，两者仅一字之差，但是在实际的工作中却能产生天壤之别。把工作当任务，完成了就了事。
“做完了没？”
“做完了。”
“做好了没？”
“？@&#￥??$*！”
上完课拍拍屁股走人，学生懂不懂老师不知道，整个学期没有一个学生问问题，要么学生全都懂了，要么学生不懂，但是老师的服务太差，使得学生不想问了懒得问了。课余时间抽点时间跟学生聊几句，“你听明白了？”、“这节课的内容有没有不明白的地方？”就动动嘴皮子而已，事情虽小，却情意深重。真心的关爱哪怕细微到一句问候，学生也会感动；人浮于事、惺惺作态，哪怕拿着高音喇叭喊煽情的口号，学生也有捂着嘴奔向厕所的冲动。学生不傻，真诚还是忽悠，学生能够分辨的。始终把学生放在心里，这才是为人师表啊！人到了，心到了，问题的解决就有盼头了。
3、提升服务质量是关键。课也按照先进的理念备好了，心里也确实想把课讲好，可是，嘴巴一张，学生就是不爱听。为什么？牙不尖嘴不利舌头不够弹，就差一步。仔细审视自己，挖掘长处，发现不足，对照岗位要求，缺啥补啥。自己的教学能力上去了，服务质量也就上去了。人到心到能力到，问题可以解决了。
第二篇：庸懒散心得体会“庸懒散”心得体会
自南昌市开展治理“庸懒散”以来，桃源街道组织干部开展“庸懒散”作风整顿活动，对党性党风党纪教育，切实加强全体干部职工廉洁自律意识，以邓小平理论
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和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，切实提高执行力和工作效率。要紧密围绕“学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章”和树立社会主义荣辱观，不断克服自身的缺点和不足，严格要求自己，及时查找自身的不足，自觉整改，严格遵守问责制度与监督机制，提高制度的约束力，把治理“庸懒散”形成一种长效机制。
随着“庸懒散”专项治理活动的不断深入，结合自身实际，认识自己存在的问题，加强改正错误、提高自身作风与思想方面的信心和决心，“庸懒散”的行为主要是指对上级党委、政府作出的决策和部署不能坚决贯彻落实，没有工作责任心，精神状态差，不积极履行职责，置各级党政组织的明文规定、行为规范和办事程序于不顾，机关和干部的主观能动性不强，自由散漫，对组织分配的工作不能按照要求完成，以及违法违规、侵害群众利益的行为。现就学习活动谈一点粗浅的认识。
一、治理庸懒散工作作风问题。工作思路拓宽，相互协调、统筹兼顾，迎难而上，积极工作，工作中杜绝得过且过，满足于完成基本任务。对遇到的问题进行理性思考，深挖其中的规律性；从事物之间的种种联系去分析和解决问题；根据个人具体情况和
自身工作特点，不断完善和提高自己。要有开拓创新的思想，勇于创新的精神。努力做到克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，二、治理庸懒散思想作风问题。破除急躁情绪，焦躁脾气和烦躁心理。定期开展批评与自我批评活动，应做到对事不对人，对自己及其他同事的不足主动正面指出，及时整改。加强政治理论学习和教学能力的提升，努力提高自身素质。全(更多内容请访问好范
文网www.HaowoRd.Com)面认真系统地学习党的方针政策，毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表“的重要思想，认真学习自身业务知识。树立刻苦学习的精神，不断总结和完善经验，确保“庸懒散”专项治理工作取得新成效，取得新突破。龚
第三篇：学习个人心得(庸懒散)心得体会
1月30日至2月5日，局党委决定在全系统开展为期一周的集中学习周活动,该项活动共分为集中学习、组织讨论、建章立制三个阶段进行。通过为期一周的集中学习活动，本人的总体感受是倍负责任、倍感压力、倍受鼓舞、倍增动力，现就学习谈一点粗浅的认识及心得体会：
一、深刻认识学习的重要性、必要性。
就个人来说，深刻认识到学习很重要，学习是永恒的主题，学习可以激励以后的工作热情。县局党委在去年的年度考核中就已经重点强调了学习制度，并且从大的形式上看，胡锦涛总书记在政治局常委会上突出了学习的必要性，并专门邀请专家讲解我国土地管理制度的问题。20XX年9月2日，温家宝总理专门在国土资源部进行了一下午的考察，看了各项成果，并对国土管理提出了新要求，中央也出台24字方针，必须坚持守住耕地红线。各种执法监督措施也在不断完善，比如卫片执法，由原来的一颗卫星监控大中型城市用地发展到两颗卫星覆盖到全国每个角落，全国气候抓的很严，我们没有理由不学习，不认真学习。
政治方面，去年李鸿忠书记对全省干部谈心的讲话材料，志存高远，勇但使命的精神，通俗易懂，很值得我们学习。我们要明白，“我是
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谁，为了谁，依靠谁”深刻反思自己和人民群众的关系，做到三个正确对待，不断提高自己自身的素质，注意六慎：“慎独”“慎微”“慎欲”“慎友”“慎始”“慎终”。以及李新华书记讲话涉及我们系统的，主要是环境，“政务环境”、“法治环境”和“人文环境”。环境靠问责，治庸问责是必须的。俗话说，心态决定状态。心中有什么、想什么，将直接决定其工作状态、工作作风、工作绩效。官员中存在的庸病、懒病、散病乃至贪病，其根本原因是因为其心病未治、心脉未通、心魔未除，治庸问责，必须立足于治心。
二、通过学习自查，反思存在问题及解决办法。
（一）单位方面
1、基本农田保护力度不够，没有充分发挥好土地协管员的职责。在检查时，我们只能拿出内业完善的资料，对违法建鸡舍、弃耕造林等破坏耕地的违法行为有待加强及时动态监测和查处。
2、由于财务体制的改变，土地隐形市场查处有所松懈，原
来是对手交易一经查处，马上处理，违章乱建哪里动工，哪里就有我们工作人员敢于碰硬的身影，现在是管辖范围没有变，违法用地已经发生，大家竟然毫不知情，坐半天，玩半天，得过且过，有待加强纪律。
3、组织纪律方面，立了制度，挂在墙上，留在纸上，没有
付诸到行动上，主要反应在：1、考勤制度：想签就签，来而未签。2、请销假制度：早上签到，签了就走，我行我素，私事大于公事，社会影响极坏。
针对这些问题，我想我们20XX年将加强请销假制度，不容许口头请假，通过治庸问责主要抓好这两个纪律制度，完善干部职工考核评价办法，进一步加大实绩考核力度，明确责任目标，建立有效的问责机制，严格奖惩措施，杜绝随意履职、弄虚作假现象，使考核真正成为治庸治懒治散的“指挥棒”和“风向标”；无规矩不成方圆，以制度管人，结硬帐，载入年初工作合同，严肃工作纪律。
认真落实国土资源动态巡查责任。把国土资源执法监察工
作重心前移、关口前置，明确我所工作人员和土地协管员具体巡查责任区域，坚持做到“五个及时”，即及时发现、及时制止、及时发放停工通知书、及时上报，及时积极配合上级部门依法处理。及时掌握第一手资料，并仔细做好巡查记录，为有效制止违法用地的发生奠定扎实基础。
加强有偿使用费的征收，继续恢复以前征收进度季报月报
制度，由办公室和财务摸底上报。
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业务方面，受理的资料，评估回来后，一次性的告知当事
人须提供的材料，服务态度必须好，不能让用地户跑两趟，完善的用地资料，五天内必须上报县局，严格按照限时办结的要求，不能影响部门形象。
（二）个人方面：
1、学习缺乏主动性，不系统、不深入。学习不够主动，往往要局里组织学习时学习，平时也只满足于看看报纸，自己没有
学习计划，即使自己有时想到要学习，但又不知学什么东西，拿起书又学不进去。在学习的深入性和系统性上也做得不够，有许多东西往往学后就丢，浅尝辄止，钻得不深，学得不够。
2、我从事土地管理22年，95年任职副所长，20XX年担任所长，开始干劲足，取得了不少成绩，也离不开大家的共同努力，在南平敲响了公安县招拍挂的第一槌，曾经与大家荣辱与共，风风雨雨二十二年，现在出现自我要求不够严格，反映出一定程度的失之于宽。无论是思想意识还是工作上，有时思考问题、处理问题显得不够严谨，有图“完成任务”，“交差”的观念，不讲究精益求精，而是草率了事，国土工作开始不愿意做恶人，无创新观念，有了做一天和尚撞一天钟的思想，组织纪律也或多或少的出现了一些问题；其次在用车方面，公车私用的现象在某种程度上存在。
国土工作及面广，涉及到社会各个阶层，作风建设的好坏直接影响到部门形象。我相信，通过此次学习活动的开展，我们工作人员精神面貌一定有彻底的转变，工作热情一定能有大幅提高，我们一定能建设一支特别能吃苦，特别能战斗，特别能奉献，特别有作为的队伍，为县域经济又好又快发展作出新的更大的贡献。
二〇一四年二月五日
第四篇：庸懒散浮心得体会庸懒散浮心得体会
我校组织全体教职工开展“庸懒散浮”作风专项活动，活动期间，全体教职员工认真学习了此次活动的重大意义和总体要求，通过对理解认识、意识形态、思想情绪存在问题的深入梳理剖析，进一步明确了“庸懒散浮”对实际工作带来的危害，切实增强了全体教职工的责任意识，提振了工作热情和干劲。同时，活动还对全体教职工开展了专项自查自纠，大家针对各自在思想、认识、工作、作风等各方面存在的问题进行了深刻的查摆分析，提出相应的整改措施，并围绕发展提升年活动具体要求确立了今后的努力方向。通过学习关于“三治三提”有关文件精神，结合实际工作，体会十分深刻，主要有以下几点：
一是治理庸懒散浮须以自身思想观念为切点。随着时代的发展和社会的进步，作为一名教育工作者所面临的问题和环境变得日益多变和复杂，如何在这样快速变革时期保持高昂的工作热情和坚定的奋斗方向，不断提高自身素质和修养无疑是最为关键的切入点。
首先是教师要树立正确的世界观、权力观、事业观，敬畏职业道德，贯彻行为规
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范，强调奉献精神，从自身意识层面强化爱岗敬业、踏实苦干、甘于平凡的价值取向，这样才能在现实生活中面对各类困难、诱-惑、迷茫时立得住、看得
清、走得稳。
其次是教师要坚持把自身的价值体现与学校的进步发展紧密联系起来，时刻将学校利益置于个人利益之上，热爱自己的岗位，热爱自己的学校，热爱自己的事业，在做好本职工作的同时，大胆创新，开拓进取，不断推动学校德育教育事业的取得新突破。
再者是坚持以人为本、言传身教、科学教学，坚持“一切为了孩子，为了孩子的一切，为了一切孩子”的教学理念，在对学生严格要求的同时，不偏袒、不歧视、杜绝一切体罚和变相体罚，做到宽严相济，整体提高，通过自身的一言一行潜移默化学生的思想言行，让每位学生都能在学习中找到各自的优势、发掘自身的亮点，树立前进的信心，从而在学生的进步中找到工作的乐趣和意义。
二是治理庸懒散奢须以科学评价体系为支撑。在强调-教师自身素质提高的基础上，如何将治理庸懒散奢从个人意识上升到集体共识进而成为学校精神，这就需要相应的科学评价体系进行支撑。
首先是需要建立一套科学的评价标准和考核办法，只有
将抽象的治理庸懒散奢要求具体化、指标化后，每位教职工才能在更好地在日常教学中把握尺度，明确方向，才能让教师们认清自身实际与治理要求间的差距、不足，进而帮助教师们发现问题并解决问题。
其次是需要建立定期年级组治理庸懒散奢经验交流机制，让教师们在集体环境中开展自查及交流，从而达到共同进步，共同提高的目的，同时，通过对交流座谈中提出的各类建议意见进行综合梳理，及时对已定的评价标准和考核办法进行完善改进，不断提高其服务、约束、激励教职员工的实效。
总之，只有不断改进自己的工作作风，不断提升自己的自身修养，不断增强事业心和责任感，不断提高自己的综合素质，才能胜任新时期的各项工作。通过这次及时而又有针对性的专项整顿活动，广大教师在发展自身缺点、不足的同时，也更坚定了治理庸懒散的信心和决心，相信在学校和全体教师共同的不懈努力下，我校的德育教育工作必将迈上一个新台阶。
何国庆
为有效解决两级行本部中存在的庸懒散问题，切实有效地转变本部作风，近期，我行组织全行干部职工开展“治庸治懒治散”作风整顿专项活动，活动期间，全体干部职工认真学习了此次活动的重大意义和总体要求，通过对理解认识、意识形态、思想情绪存在问题的深入梳理剖析，进一步明确了“庸、懒、散”对实际工作带来的危害，切实增强了全体干部职工的责任意识，提振了工作热情和干劲。现就学习活动谈一点粗浅的认识及心得体会。
一是治理庸懒散须以自身思想观念为切点。随着时代的发展和社会的进步，作为一名金融工作者所面临的问题和环境变得日益多变和复杂，如何在这样快速变革时期保持高昂的工作热情和坚定的奋斗方向，不断提高自身素质和修养无疑是最
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为关键的切入点。
首先是要树立正确的世界观、权力观、事业观，敬畏职业道德，贯彻行为规范，强调奉献精神，从自身意识层面强化爱岗敬业、踏实苦干、甘于平凡的价值取向，这样才能在现实生活中面对各类困难、诱惑、迷茫时立得住、看得清、走得稳。
其次是要坚持把自身的价值体现与银行事业的发展紧密联系起来，时刻将银行利益置于个人利益之上，热爱自己的岗位，热爱自己的事业，在做好本职工作的同时，大胆创新，开拓进取，不断推动银行事业的取得新突破。
二是治理庸懒散须以科学评价体系为支撑。在强调金融工作
者自身素质提高的基础上，如何将治理庸懒散从个人意识上升到集体共识进而成为银行精神，这就需要相应的科学评价体系进行支撑。
首先是需要建立一套科学的评价标准和考核办法，只有将抽象的治理庸懒散要求具体化、指标化后，每位员工才能在更好地在日常工作中把握尺度，明确方向，才能让每位员工认清自身实际与治理要求间的差距、不足，进而帮助发现问题并解决问题。
其次是需要建立定期年级组治理庸懒散经验交流机制，让银行人员在集体环境中开展自查及交流，从而达到共同进步，共同提高的目的，同时，通过对交流座谈中提出的各类建议意见进行综合梳理，及时对已定的评价标准和考核办法进行完善改进，不断提高其服务、约束、激励员工的实效。
通过这次及时而又有针对性的专项整顿活动，广大员工在发现自身缺点、不足的同时，也更坚定了治理庸懒散的信心和决心，相信在上级行领导下和全体员工共同的不懈努力下，我行的各项工作必将迈上一个新台阶。
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