篇一：八一慰问退役军人简报
有关八一建军节慰问退伍军人的简报
有关八一建军节慰问退伍军人的简报
篇一：八一慰问简报
XX八一建军节开展慰问部队活动为隆重纪念建军88周年，增进军民鱼水之情，部长XX带领组织部一行7人，在7月30日上午，带着慰问品来到了XX某部队，为广大官兵送上节日的问候。首先XX部长对部队官兵表示节日的问候，党员志愿者们将慰问品一一发放到官兵的手中，随后，XX部长一行与部队领导举行座谈会，座谈会上，XX部长高度评价部队官兵对XX市社会经济发展所作出的突出贡献，并希望部队继续保持和发扬。双方针对加强部队建设、促进XX经济和社会事业的提出了自己的看法，大家畅所欲言，现场气氛活跃。座谈会后，驻地官兵热心的陪同XX部长一行参观了部队的创建成果，并做了耐心细致的讲解。
此次慰问活动，受到部队官兵的热烈欢迎，部队首长表示，一定不会辜负党和政府的关照和爱护，为XX市的全面建设再立新功。
篇二：八一慰问简报
八一建军节开展慰问部队活动
为隆重纪念建军XX周年，增进军民鱼水之情，XX带领组织部一行7人，为广大官兵送上节日的问候。座谈会上，XX部长高度评价部队官兵对XX市社会经济发展所作出的突出贡献，并希望部队继续保持和发扬。双方针对加强部队建设、促进XX经济和社会事业的提出
了自己的看法，大家畅所欲言，现场气氛活跃。
篇三：八一建军节慰问信息(共10篇)篇一：八一建军节慰问活动方案
八一建军节慰问部队活动策划方案
特在八一建军节来临之际，开展走进部门慰问官兵活动，现结合实际，制定活动方案如下：
一、组织领导
为进一步加强部机关节日期间慰问部队活动的组织领导，确保慰
问活动顺利开展，成立领导小组：
组长：
副组长：
成员：
二、活动时间
三、慰问对象
四、活动安排
（一）
（二）
（三）
五、活动要求
（一）加强组织领导，认真开展活动。
（二）突出重点，力求实效。
篇二：关于规范员工慰问管理工作的通知
关于规范员工慰问管理工作的通知
各分工会:(:有关八一建军节慰问退伍军人的简报)为落实公司《“十二五”员工关爱规划》，把组织的温暖传递到每一位员工，增强员工归属感和企业凝聚力，充分体现公司“以人为本”的精神，根据省公司相关文件精神，结合公司的实际情况，现就规范员工慰问工作通知如下：
一、慰问范围
1、慰问对象：公司员工。
2、慰问事由：员工生日，员工结婚，三八节、八一建军节，员工患病住院，员工身故、元旦春节前慰问特殊困难员工，慰问劳动模范；退休员工重大节日慰问等。
二、慰问管理
慰问活动实行分级管理，市公司工会负责组织全区性慰问，各分工会组织本分工会会员的日常慰问，在市公司工会下拨的工会经费中报支。
公司内以各部门或员工个人名义的慰问活动费用，均不得在工会
经费或以工会名义报支。
三、慰问种类及标准
1、员工生日慰问：员工生日当天为员工赠送祝贺礼物，礼物由各分工会自行选定（礼物可以是：读书卡、健身卡、电影卡、小礼品、超市卡、蛋糕卡等）。礼物由各分会员工所在部门领导或管理人员在员工生日当天赠送，并在员工生日当天发给生日祝贺短信。慰问标准：
100元/人。
2、员工整生日慰问（30岁、40岁、50岁、60岁）：市公司所在各分工会员工过整生日由公司工会统一组织，按季度进行，祝贺形式（茶话会、聚餐、联欢会等），县区分工会参照执行。慰问标准：200元/人。
3、退休员工生日60岁以上（逢5或10）上门慰问：由退休员工所在分工会领导带队上门慰问，赠送礼品。慰问标准：200元/人。
4、员工结婚：员工结婚当天为员工赠送祝贺礼物，礼物由各分工会自行选定。慰问标准：
300元/人。
5、员工生育慰问：公司员工按照计划生育政策生育第一胎小孩的由员工所在分工会上门慰问。慰问标准：200元/人。
6、三八节慰问：各分会每年3月8日前要认真做好慰问女员工的计划，组织女职工开展形式多样、内容丰富的“三八”妇女节活动。各分工会活动前要上报活动方案，活动结束后要及时上报活动总结和信息报道。慰问标准：100元/人。
7、八一建军节慰问：各分工会建立退伍军人台帐，在每年的建军节期间组织进行慰问。慰问标准：300元/人。
8、员工献血慰问：员工响应政府号召，积极参加义务献血活动后，由组织献血的分工会，根据100元/次的标准，发放献血营养补助费。
9、儿童节慰问：每年“六一”节前，人力资源部按照100元/小孩的标准，对员工在14周岁以下的子女进行慰问。
10、劳动模范慰问：各分工会建立各级劳动模范台帐，每年五一期间，各分会开展劳动模范慰问活动。慰问标准：200元/人（市级）、300元/人（省级）、500元/人（国家级）。
11、退休员工重大节日慰问：在春节、重阳节期间，退休员工所在分工会组织上门慰问、座谈。慰问标准：200元/次。
12、员工子女入学慰问：员工子女参加全国普通高校招生考试并被录取，由会员所在分会进行祝贺。慰问标准：500元/人。
13、员工患病住院慰问：员工生病住院，各分工会应主动关心其情况，会员手术治疗（门诊小手术除外）或患有危、重病症，住院满5天以上的，由所在分会负责看望慰问。必要时应将有关情况转告市公司工会。慰问标准：一般住院200元/人，手术住院500元/人。患同样病种在一个治疗期内住院的只慰问一次。
员工直系亲属（父母、养父母、继父母，配偶、子女，不含配偶父母）患重大疾病住院一周以上的，由员工所在分工会或工会小组派人进行慰问。慰问标准：300元/人。
14、员工丧葬慰问：公司中层及以上干部去世的，由公司领导出面慰问，员工不幸去世，由公司工会主席、分工会主席、工会工作人员等前往吊唁，协助其亲属办理丧事，慰问标准：1000元。
员工直系亲属不幸去世的，由员工所在分工会或工会小组派人慰问并协助其亲属办理丧事。慰问标准：500元。
员工或其直系亲属去世慰问祭送的花圈等费用控制在200元之内。15、特殊困难员工慰问：员工因特殊情况造成家庭困难的，由本人提
出申请，分工会调查核实后，报市公司工会委员会讨论，根据当年工会经费使用情况，在每年春节前组织上门慰问，酌情给予适当补助。
四、慰问要求
各分工会要根据省公司《“十二五”员工关爱规划》的精神，依据《淮安分公司员工慰问管理办法》认真及时做好员工各项慰问工作，并做好台帐，市公司将不定期组织职工代表进行核查。
特此通知。
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中国移动通信集团工会淮安分公司
委员会
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二○一二年四月五日
篇三：八一建军节慰问信
八一建军节慰问信
各位烈军属、伤残军人、离退休老干部：
我们满怀喜悦的心情又迎来了新的一年，展示在我们面前的是又一个美丽的春天。在欢渡新春佳节之际，在喜庆的锣鼓声中，我们xx寨村党支部、村委会带着春节秧歌队怀着一片深情厚意，向您们表示最亲切的慰问，并致以最崇高的敬意和节日的祝福。
革命烈军属同志们
您们的亲人，在战火纷飞的岁月，曾为中国革命的解放事业英勇战斗，直至献出自己最宝贵的生命。那一幕幕悲壮的画面，那一个个动人的
篇二：八一慰问退役军人简报
八一建军节慰问简报
“八一”建军节来临之际，我们通过慰问表达对老一辈军人的敬意，下面是小编为大家收集的关于八一建军节慰问简报，欢迎大家参考借鉴。
八一建军节慰问简报一
“当兵才知道帽徽为什么这样红~当兵才知道肩章为什么这样重~当兵才知道祖国的山河在心中~咱当了兵才知道~好男儿~嘿!就是要当兵……”7月31日晚上，一首《好男儿就是要当兵》拉开了沙头角街道庆“八一”双拥慰问演出活动。当晚，区委常委、人武部政委何年怀，上百名社区居民以及沙头角十三中队、沙头角武警现役消防中队、8724部队的官兵们欢聚一堂，共叙鱼水情。
活动现场，军民们用荧光棒左右摇晃、用手掌拍打出节奏，把一个个演出节目推向高潮，尤其是官兵们自己表演的弹唱节目——歌曲《好男儿就是要当兵》，引得台下官兵们齐声同唱，现场气氛高涨。
据了解，为加强军警民鱼水联系，每年春节、“八一”期间，沙头角街道都会组织走访慰问部队，向官兵们送去政府的关怀和慰问，同时召开“军警民”座谈会，通报街道的工作情况，共叙军民鱼水情。
此外，沙头角街道5年来，共计投入近200万元帮助部队解决训练、工作、生产、生活中的实际困难，并切实做好优抚安置工作，主要是为辖区义务兵、军烈属张挂“光荣军属”、“光荣之家”门牌，组织优抚对象检查身体和参加外出参观活动，组织退伍士兵参加继续教育学习和技能培训活动等优抚工作。
八一建军节慰问简报二
1.进行国防教育
在7-8月的“五五”普法学习安排中，新增了《国防法》、《兵役法》两部法律作为支部中心组学习和各科室、党小组集中学习的内容，增强国防观念，掌握基本的国防知识，学习必要的国防技能，激发爱国热情，了解并履行国防义务。
2.组织座谈会
7月28日上午，党支部组织16名复转军人，各科室负责人共24人，在三星礼堂进行了热烈而又简朴的复转军人座谈会，支部书记、经理王波，支委委员、副经理肖成国和大家共同庆祝节日。座谈中，大家在回顾各自的部队生涯的同时，纷纷表示，在本职工作中将坚持“退伍不褪色，转岗不转向”，保持军人本色，努力发光发热，为安全生产、经营发展做出应有的贡献。
3.观看纪录片
7月28日晚，组织复转军人并邀请广大干部职工在三星礼堂观看了纪录片《新中国》。大家随着纪律片的播放，一起回顾了从1949年新中国成立，到20XX年刘翔雅典奥运会夺金的48年间，中国发生的48个具有划时代意义的历史事件，深切感受新中国成立以来发生的巨大变化，倍加珍惜现在的工作和生活。
三星支部在“八一”建军节期间通过广泛开展“双拥”活动，充分传递了组织对复转军人的关心和重视，增强了复转退伍军人和广大职工的国防意识，提高了组织凝聚力和职工队伍战斗力。
八一建军节慰问简报三
您好!拥军优属、拥政爱民是我党我军的光荣传统。三星发电分公司现有退伍复转军人16名，占分公司现有职工总数近1/4，分布在运行、检修、政保、后勤等各个岗位，他们在各自的岗位上尽职履责，保持并发挥军人本色和优良传统，在职工中起到模范带头作用。
“八一”前夕，三星党支部深入领会川明电党办〔20XX〕5号《关于做好2019年“八一”期间双拥工作的通知》文件精神，严格遵照“既热烈隆重，又勤俭节约”的原则，开展了一系列既有意思又有意义的庆祝活动。现将活动情况总结如下：
一、组织重视，专题研究部署。
三星党支部于8月1日及时召开支委会，根据公司文件要求，专题研究了“八一”庆祝。经支委成员充分讨论，确立了活动主题、时间和参加人员，细化了活动内容和方式，落实了筹备人员。力争让广大复转军人在重温峥嵘岁月的同时，激发斗志，在本职岗位上继续发
扬军人优良传统，带头为企业争光添彩。
二、宣传到位，营造活动氛围。
1.制作主题
三星党支部在车间制作了一期题为“和谐三星，情系双拥”的主题黑板报，板报以热烈庆祝“八一”建军节83周年纪念及回顾中国人民解放军光辉历史为主要内容，让复转军人及广大干部职工感受到“八一”节日气氛。
2.悬挂横幅标语
分公司分别在办公生活区和生产厂间的醒目位置，悬挂了三幅宣传标语。包括国防教育的——“贯彻实施国防法规、自觉履行国防义务”，还有结合分公司正在开展的《没有任何借口》读书活动，既体现军人作风、又强调工作执行力的——“服从无条件，执行无借口，落实无阻力”;“找方法才能成功，找借口只有失败”。以简明扼要的内容和强烈的视觉冲击，达到宣传效果。
3.传达会议文件精神
在7月中心组学习上，支部书记王波向大家传达了公司党群办“关于做好2019年‘八一’期间双拥工作的通知”文件要求，同时将支委会拟定的活动具体内容向大家做了宣传，要求参会人员向复转军人及党员干部传达到位。
三、准备充分，活动有声有色。
1.进行国防教育
在7-8月的“五五”普法学习安排中，新增了《国防法》、《兵役法》两部法律作为支部中心组学习和各科室、党小组集中学习的内容，增强国防观念，掌握基本的国防知识，学习必要的国防技能，激发爱国热情，了解并履行国防义务。
2.组织座谈会
7月28日上午，党支部组织16名复转军人，各科室负责人共24人，在三星礼堂进行了热烈而又简朴的复转军人座谈会，支部书记、经理王波，支委委员、副经理肖成国和大家共同庆祝节日。座谈中，大家在回顾各自的部队生涯的同时，纷纷表示，在本职工作中将
坚持“退伍不褪色，转岗不转向”，保持军人本色，努力发光发热，为安全生产、经营发展做出应有的贡献。
3.观看纪录片
7月28日晚，组织复转军人并邀请广大干部职工在三星礼堂观看了纪录片《新中国日记》。大家随着纪律片的播放，一起回顾了从1949年新中国成立，到20XX年刘翔雅典奥运会夺金的48年间，中国发生的48个具有划时代意义的历史事件，深切感受新中国成立以来发生的巨大变化，倍加珍惜现在的工作和生活。
三星支部在“八一”建军节期间通过广泛开展“双拥”活动，充分传递了组织对复转军人的关心和重视，增强了复转退伍军人和广大职工的国防意识，提高了组织凝聚力和职工队伍战斗力。
篇三：八一慰问退役军人简报
八一慰问双拥工作简报八一慰问简报【10】
(四)动真情办实事，双拥共建互惠双赢
一是在支持部队建设上下力气。劳动、人事、工商、税务等部门通过落实扶持自主创业、鼓励吸纳就业、开发公益性岗位、开展职业技能培训、设置就业“绿色通道”等举措，大力破解优抚对象就业难题。通过举办就业专场洽谈会等方式，帮助112名退役士兵解决了就业问题，为近20名随军家属安排了公益岗位。交通部门组织道路工程专业技术人员对全市国防公路和部队进出口道路进行全面勘察，并积极争取上级拨付890万元国防公路建设专项经费。市农业、科技等部门经常性派出农业、养殖等实用科技人员深入军营、农村优抚对象家中，现场帮教，并开通农技110、农业信息网站等特色农技服务。
