篇一：在基层治理、防止形式主义的问题检视
检视在基层治理防止形式主义存在的问题
在基层治理中，形式主义问题一直是一个让人担忧的现象。形式主义是指只注重外在形式，而忽视问题的实质和根本。它表现为追求繁文缛节、重形式而轻实际、注重手续而忽视结果等现象，严重阻碍了基层治理的有效进行。
形式主义问题在基层治理中主要表现为以下几个方面：
一些基层干部对于会议制度过于追求形式，忽视了会议的实质内容。他们过分注重会议的形式，如会议的时间、地点、座次等，却忽视了会议的目的和议题。这样的情况导致了大量的时间和资源被浪费，失去了会议的实质意义，使得基层治理工作难以推进。
一些基层干部在开展工作时，过于强调表面功夫，而缺乏深入实际、解决问题的能力。他们更注重以表面的形式来展示工作成绩，而忽视了对群众真正需求的了解和满足。这样的做法不仅无法解决实际问题，还使得基层治理与群众利益脱节，形成了治理与被治理的鸿沟。
一些基层干部过分繁琐的制度和程序也是形式主义的表现。他们过于注重制度和程序的层层审批，造成了工作效率低下，甚至出现了不合理的审批环节。这样的形式主义不仅给干部和群众造成了不必要的麻烦，还使得基层治理过程中的问题难以及时得到解决。
为了解决基层治理中形式主义存在的问题，我们需要采取一系列的措施：
提高干部的责任意识和服务意识，培养他们实际解决问题的能力。加强理论和实践结合，推动干部学以致用，注重实际问题解决过程中的能力提升。
简化基层治理的程序和手续，降低审批环节，提高工作效率。建立更加科学、高效的工作机制，减少不必要的环节和手续。
加强监督和评估，对形式主义问题进行严肃问责。建立健全的考核机制，对于违背实质、只注重形式的行为进行严肃处罚，让形式主义的干部感受到惩罚和警醒。
在基层治理防止形式主义存在的问题，需要全社会共同努力。只有摒弃形式主义，真正以实际行动为基层治理服务，才能够更好地满足人民群众的需求，推动社会的和谐发展。
篇二：在基层治理、防止形式主义的问题检视
一、概述
基层治理是指国家机构履行职能、解决社会管理问题所进行的工作。基层治理在我国具有重要意义，它是实现国家治理体系和治理能力现代化的基础，是实现国家长治久安的重要保障。然而在基层治理中，形式主义问题依然存在，防止形式主义成为基层治理的重要课题。我们应当深入分析，找出差距与不足，以期改进基层治理的形式主义问题。
二、形式主义在基层治理中的表现
1.过分强调程序，忽视实际效果。在一些基层治理中，过分强调各项规定的执行程序，而忽视实际效果。官僚主义作风严重，只抓表面、不求实效。
2.敷衍了事、应付检查。基层干部对待工作任务敷衍了事，只为了应付检查，从而带来了许多问题。一方面影响了基层公共服务的质量，另一方面也浪费了国家、人民的资金和资源。
3.人情主义、官本位思想严重。在一些地方，基层干部对待工作中存在着人情主义、官本位思想，往往是以自己的利益为重，对别人的利益多多少少有所忽视。
4.官僚主义思想根深蒂固。一些基层干部有官僚主义的思想，对待问
题一刀切，忽视实际情况，只拘泥于规章条例。
三、造成形式主义在治理中的原因
1.制度设计不合理。一些基层机构的制度设计不合理，导致工作变得复杂繁琐，使得基层干部往往只能按部就班，而无法适应实际需要。
2.绩效评价过分强调指标化。为了考核绩效，一些地方的绩效评价过分强调指标化，而忽视了对工作实际效果的评价，使得基层干部只能做表面工作，而无力解决实际问题。
3.考核机制不够合理。一些地方的考核机制不够合理，只注重对结果的考核，而忽视对工作过程的考核，导致基层干部只能为了考核结果而努力。
4.基层干部素质不高。一些基层干部素质不高，对于基层治理的理解不够深刻，工作能力有限，往往无法适应实际需要，只能按部就班。
四、解决形式主义的措施和建议
1.优化基层治理制度设计。对于不合理的基层治理制度进行优化改革，使得工作更加简化、便捷，能够更好地适应实际需要。
2.改善基层干部绩效评价机制。对于过分注重指标化的绩效评价机制进行改善，增加对工作实际效果的评价，促使基层干部更加注重实际工作。
3.完善基层治理考核机制。建立更加合理的基层治理考核机制，注重对工作过程的考核，鼓励基层干部深入推动问题的解决。
4.提高基层干部素质。注重对基层干部的素质提升，增加其对基层治理的理解和工作能力，提高其适应实际需要的能力。
五、结论
基层治理中形式主义问题的存在是一个长期积重难返的问题，解决形式主义问题是当前国家治理所面临的一个重要任务。通过深入分析形式主义在基层治理中的表现和原因，可以找到解决问题的切入点，并提出相应的解决措施和建议，推动基层治理的现代化建设，提高基层治理的水平，更好地服务于国家和人民的发展需求。
篇三：在基层治理、防止形式主义的问题检视
检视在基层治理、防止形式主义,等方面的差距和不足
近年来，我国在基层治理、防止形式主义等方面取得了显著的成效，但仍然存在一些差距和不足。为了进一步提高基层治理水平，提升政策执行效果，我们有必要深入剖析这些问题，并提出针对性的改进措施。
首先，在基层治理方面，我们要认识到乡村治理和城市治理的差异性。乡村治理面临的主要问题是人口流动性大、基础设施薄弱、公共服务水平不高等。因此，在政策制定和实施过程中，要充分考虑这些因素，因地制宜地推进基层治理。此外，加强基层组织建设也是关键。要加强基层党组织的领导力、凝聚力和战斗力，培养一支忠诚干净担当的基层干部队伍，提高基层治理效能。
其次，在防止形式主义方面，我们要深刻认识到形式主义的严重危害。形式主义不仅浪费资源、损害群众利益，而且削弱党的执政基础。要切实防止形式主义，就必须深化体制机制改革，创新工作方法，切实解决政策执行过程中的“最后一公里”问题。此外，还要加强对形式主义问题的监督检查，严肃查处责任不落实、作风不扎实等问题。
再次，在政策制定和实施过程中，要注重政策效果的评估和反馈。一方面，要建立健全政策评估机制，及时发现政策实施过程中的问题和不足，为政策调整提供依据。另一方面，要充分利用大数据、云计算等现代科技手段，对政策实施效果进行监测和分析，为优化政策提供支持。
最后，要加强基层治理人才队伍建设。选拔一批熟悉基层、了解基层、关心基层的干部，充实到基层治理一线。同时，加强基层干部培训，提高基层干部的业务素质和能力水平，使其能够更好地服务群众、推动发展。
总之，基层治理和防止形式主义是我们面临的重要任务。我们要正视问题，创新举措，不断提升基层治理水平，为实现全面建设社会主义现代化国家的目标奠定坚实基础。
