篇一：工会 先进事迹
全国优秀工会积极分子主要先进事迹
以下是一些全国优秀工会积极分子的先进事迹，这些事迹展现了他们为工会事业做出的杰出贡献：
张某：作为一名企业工会主席，他积极推动建立和改善劳动关系，为员工谋福利、维护权益做出了重要贡献。他组织了一系列活动，提高了员工参与工会工作的积极性，改善了劳动条件，提高了福利待遇。
李某：在一家制造企业工作的李某，作为工会干部，他积极推动职工培训和技能提升工作。他组织了多次技能培训班和岗位技能竞赛，帮助员工提高技能水平，增强了企业的竞争力。
王某：在某医院工作的王某，作为医护工会的骨干成员，她致力于改善医护人员的工作环境和待遇。她积极倡导提高医护人员的权益保障，争取更好的福利待遇，同时推动医院开展职工健康关怀和心理疏导服务。
赵某：赵某是一家IT公司的工会积极分子，在为员工维权方面展现了出色的工作能力。他协助处理了多起劳动纠纷案件，为员工争取到应有的权益，同时也帮助雇主优化了人力资源管理体系。
刘某：刘某是一家快递公司的工会骨干，他致力于改善快递员的工作条件和待遇。他推动建立了快递
员保险制度，协助解决了快递员的工作安全问题，提高了员工的福利待遇。
这些优秀工会积极分子通过自己的努力和奉献，为员工的权益争取、工作环境改善和工会事业的发展做出了显著贡献，值得我们学习和表彰。他们的先进事迹激励着更多的工会成员积极投身工会工作，为员工权益和社会和谐做出更大的贡献。
篇二：工会 先进事迹
工会工作先进事迹材料
一、引言
工会是维护职工权益、促进劳动关系和谐稳定的重要组织，其工作对员工的权益保护和企业的和谐发展起着至关重要的作用。以下将介绍若干个工会工作中的先进事迹，展现工会组织在服务职工群众、推动企业发展中的积极作用。
二、案例一：多元服务，服务至上
某企业工会在日常工作中注重多元服务，不仅组织职工参加文体活动、健康讲座等，还设立了关爱基金，帮助有困难的职工解决生活问题。工会通过多种渠道了解职工的需求，积极开展服务工作，赢得了广大员工的支持和好评。
三、案例二：协商合作，谋求共赢
另一家企业工会注重与企业管理层进行沟通与协商，推动企业建立健康的劳资关系。工会代表与企业领导保持密切联系，及时反映职工诉求，协商解决劳动争议，促进了企业的稳定发展和员工的福祉。
四、案例三：教育培训，提升素质
某企业工会注重员工的教育培训工作，定期组织职工参加职业技能培训、学习新知识等活动，提升员工的综合素质和专业技能水平。工会引导员工树立自我提升的意识，促进了员工的个人发展。
五、结语
工会工作的先进事迹体现了工会组织在维护职工权益、促进企业健康发展方面的重要作用。不同企业工会形式各异，但始终坚持以服务职工为宗旨，不断探索创新，努力为职工创造更好的工作环境和发展机会。
以上案例仅为个别代表，工会工作涉及方方面面，希望更多企业工会能够积极探索、创新工作方式，为员工谋取更多福祉，为企业发展注入新动力。
篇三：工会 先进事迹
工会先进工作者先进事迹（共7篇）
工会先进工作者先进事迹（共7篇）
世时，他积极主动联系公司工会及组织部门领导到医院看望慰问，深入职工家庭进行看望慰问，并根据基层工会实际对工伤、生病住院职工送达每人150元、100元的慰问金，对亲人去世职工送达200元慰问金。在年中共组织看望慰问15人次。
在春节、中秋、国庆节日期间，他认真协助公司工会做好对困难职工的"送温暖"工作，共看望慰问困难职工5人次。
把党的温暖，组织的关怀及时送到了急需帮助的人们手中，增强了广大职工的凝聚力和向心力。
他深入职工家庭，及时帮组解决存在的困难和问题，把职工的事情当作自己的事情来办，及时反映职工的意见和要求，敢于和善于为职工说话、办事，维护职工的合法权益。
XX职工XXX的老婆AAA身患恶疾，XXX同志多次组织向他们送温暖，切实帮助他们解决困难。
AAA身体康复后他又主动和社区联系给予帮助解决工作，现社区已将安排在BBB残联专职。
一年期合同工PPP的女儿上小学报不了名，他积极帮助协调想办法，将此事反映到公司工会，最后得到妥善解决。
正是XXX同志"把心放在职工身上，把实事办在职工急需上，把温暖送到职工心上"的工作作风和态度，受到基层职工高度好评，公司工会领导对S基层送温暖工作给予了充分肯定。
三、精心组织，积极开展各项活动，按时完成公司工会交办的各项工作任务一是春节来临之际，精心筹备，认真组织全体会员在DDD开展"象棋擂台赛、跳棋比赛、套圈抢礼品、烧烤、聚餐"等一系列迎新春活动，丰富了基层活动内容，增强了基层职工活力；二是222期间举办了基层工会男女混合篮球运动会，丰富了职工文化生活，营造出团结、和谐的工作氛围，通过举办文体活动达到了强身健体的目的；三是在公司组织的运动会中，他认真组织职工参加，并每天最早到场组织布阵，S基层在"年职工乒乓球、羽毛球运动会"中获得羽毛球女子组家去看望七十多岁的老父亲，虽然内心时常感觉对家庭有愧，但同志经常说"作为人民的公仆，当人民需要咱们的时候，咱们就要舍小家，顾大家，人民群众的利益高于一切嘛，谁让咱们是共产党员呢"。
09年又恰值祖国60周年庆，为了庆祝建国六十周年，作为工会副主席，该同志更是宵衣旰食指导工会工作，认真筹划系列活动，由于长时间的辛劳，累垮了身体，但就在生病发高烧39度的情况下，该同志依然战斗在一线，认真组织工会工作，这种兢兢业业、尽忠职守的工作态度深深地感染着工会的每一位同志，成为大家学_的楷模。
三、坚持以人为本，加强队伍建设任何工作成绩的取得都与人息息相关，为了充分调动广大干部职工的工作积极性，以此来推动工会管理工作再上一个新台阶。
一是关心职工生活。同志在工作中坚持以人为本，严格要求职工，做到奖勤罚懒，赏罚分明；生活中关心他们，做到冷暖相知，有求必应，不断实现好、维护好他们的根本利益，本着"群众利益无小事"的理念，把关心职工的生活、认真解决职工关切和迫切需要解决的问题。如：5/7工会先进工作者事迹材料去年春节前夕组织处工会下到基层对困难户进行摸底调查，对有困难的职工逐一进行登记建档，做到心中有数，在春节期间，走访了3名困难职工，并送去了1800元慰问金；向在支援四川汶川大地震重建家圆的袁兴湖同志送去组织上慰问和慰问金__元，使之感受到组织的关怀；征求意见并将调研报告向全处职工反馈，创立了武吉管理处员工大病医疗救助基金并出台武吉管理处员工大病医疗救助基金管理暂行办法，筹集基金19万多元，每个职工都是受益者，解决了职工的后顾之忧。其次是改善职工生活环境，丰富职工业余文化生活，完善员工保险，并做到做到"三必访"，使职工切实感到组织的关怀和温暖，增强了工会的凝聚力。二是加强员工培训工作。积极聘请教授专家进行提高执行能力的专题讲座，使他们不断适应新工作、新任务，以此来增强干部职工的向心力和战斗力。三是营造良好工作氛围。在广大职工中开展"学先进、争先进"活动，全线涌现出一批先进，单位4个、先进集体13个、先进工作者27名，优秀收费员10名，优秀女职工13名，极大地弘扬了劳模精神，有力地促进了管理处征、管、养事业的全面发展。
四、加强精神文明建设，培植单位文化开展丰富多彩的文体活动是培植单位文化的一个重要组成部分，通过各项活动的开展，能起到寓教于乐的好效果，同时也增强职工的团结战斗力，代表单位的活力和气势。该同志任职以来，十分重视工会精神文明的建设，如：4月，为庆祝年工作会圆满成功组织了一台"我6/7工会先进工作者事迹材料与武吉同行"精采文艺晚会；7月，管理处铜鼓所职工熊红梅代表武吉管理处参加省交通厅"赣粤杯"毛球比赛，夺得了女子双打学发展观主旋律，展现管理处干部职工蓬勃向上的精神面貌，在全处举行"迎建国60周年"系列文体活动，其中有情景诗朗诵、书画、摄影和首届"武吉杯"蓝球赛，一系列丰富多彩的文娱活动，营造了和谐的氛围、促进了工作创新、使精神文明建设更加深入。
总之，任职期间的砺炼，该同志丰富了工作经验，增强了组织协调能力，开拓创新的能力，处事稳妥果断的能力，驾驭复杂局面的能力和组织领导的能力，工作作风上更加果敢，工作思路上更加清晰，工作方法上更加得当，在广大干部职工中树立自己的威信，是工会及管理处的典范7/7进行经营分析，分析涵盖了中心的所有业务、产品，通过分析总结经验，找出不足，谋划下一步改进思路，并且形成会议纪要，进行跟踪，下月分析时首先检查上月措施落实情况，将思路、措施落到实处，产生效果。
二、做好员工培训，为打造高素质的员工队伍做贡献人员素质的高低直接关系业务的发展，自己作为业务主管，特别注意搞好人员培训工作。根据我中心业务种类多，人员素质参差不齐的状况，制定了一套员工培训计划，培训方案强调全员素质提高和培训内容的实用性。将每星期四、五的下午5：00至6：30规定为培训时间，培训内容包括：公司的服务规范、业务流程、由各专业的业务主管编写的PPT业务讲义、国内高级营销师的培训光盘等。为了提高培训的效果，组织保定热线的同志在网上开通了中心自己的员工论坛，将公司领导讲话精神和培训内容上传，供员工学_、交流。
三、认真履行考核职责，严格绩效考核为了充分利用好公司绩效考核政策，我中心领导组织成立了绩效考核小组，自己作为小组的成员之一，经过认真调研，根据本部门业务种类多，大部分指标难以量化考核的状况，向领导提出了将收入指标层层分解，细化到时间、到专业、到班组、到各业务环节、到个人的绩效考核制度方案，得到了领导的大力支持。方案具体规定：每月每人的收入指标完成情况占奖金考核的60，其余40由班组和中心组成的联查小组针对服务和遵守制度情况进行测评考核。根据聘用工占员工2/3的实际情况，特别加强了聘用工的考评，让他们和正式工一样从工作量和服务两方面进行测评，实行"优奖劣汰"的制度，该方案极大的激励和调动了员工积极性，为保证生产、服务指标的完成和提高企业效益起到了推动作用。
四、深入调查研究，认真履行职工代表职责为了履行好职工代表职责，自己总结了一套行之有效的工作方法。一是主动和身边的同事行进交流，认真倾听他们对于公司发展的意见和建议。二是坚持在日常工作中研究、发现事关公司发展以及员工利益方面的问题，并探索解决方法。
本年度向市分公司工会提交提案两篇，向省公司工会提交提案一篇。
作为一名在企业工作多年的老员工，作为一名职工代表，我对公司有着深厚的感情和认同感。现在企业面临激烈的市场竞争，在这个关键时刻，我愿意以拼搏奉献精神和更加努力的工作，在众多和我一样的同仁的不懈奋斗中，迎来联通公司更加灿烂的黎明。
增值业务中心xxx年12月5日
1997年被评为县"民政工作先进个人"；年被评为县"计划生育先进工作者"。从事工会工作以来，我更是把满腔的热情投入到为广大职工特别是困难单亲女职工服务的工作中去，我时刻工会干部的神圣____，情系职工疾苦，心牵职工寒暖，自觉自愿地把职工群众当作自己的亲人一样看待，尽心尽力地履行一名工会干部的职责。我十分关心和关注社会各界困难女职工特别是单亲女职工的生活现状和困难救助情况，急她们所急、想她们所想、帮她们所需，和女工部的同志一起，想尽一切办法，尽心竭力为她们提供必要的救助。
在组织全县女职工开展社会主义劳动竞赛的同时，我十分重视妇女自身的素质培养和身心健康水平的提高。从郑州、周口等地请来知名的医学专家、专家为姐妹们开展各类系列的大型知识讲座，每次参加听课的女职工都达到数百人，每年举行的大型讲座都在三场以上。每次举行讲座，我和女工部的同志都精心准备，周密策划，广为宣传，以便使讲课的老师满意，听课的姐妹们满意，使讲座达到最佳效果。在每年实施的帮扶单亲特困女职工行动中，我严肃认真，一丝不苟，把摸底、调查得来的单亲特困女职工及其子女的情况建档立案，方便查取，为以后进行帮扶提供便利，以使帮扶达到100%。针对调查走访获得的作为一名长期从事工会工作女干部，在实践中，我深深地感受到了肩上责任的光荣和重大。今后，我将____，不负重托，真心实意为职工群众做好事、办实事、解难事，尽心竭力为维护职工、尤其是女职工的合法权益奉献自己的热心和爱心！的各种先进称号。她积极组织女职工学_防治"妇女病"知识以及计划生育法有关条例的宣传工作，使大家认识到计划生育的重要性。认真组织好计划生育健康检查工作，使女职工普查率达到100%，按时发放女工用品，保证了女工的福利待遇，以及合法权益得到落实。
对于家里有困难的女职工，她积极建议厂里给予一定的帮助，解除了她们的后顾之忧。为了培养女工集体精神，陶冶情操，积极组织女职工参加厂里各项有利于身心健康的活动，如趣味活动、学_"十六大"知识竞赛等，都收到了很好的效果，参与率达98%。为了进一步提高工做效率，积极参加计算机培训，并获得了合格证书。
她不仅在女工管理工作方面干得出色，而且工会工作也做得突出。在春节来临之际，她积极作好救助困难职工的申报工作，使真正有困难的职工得到救助，并和厂领导一起将救济款送到职工手中。此举受到领导的好评和同事赞扬。
xxx同志并满足工作中的取得成绩，她将在以后的工作中吸取经验和教训，将女工工作更上一层楼而努力工作。
业心和责任感，求真务实，开拓创新，做出了突出成绩。校工会在民主管理、教代会、校务公开、职工之家建设、进城务工人员入会、财务工作、经审工作、舆论宣传工作等多个方面多次受到xx市总工会和江苏省科技工会的表彰，在学校机关部门年度考核中也多次获得优秀等级，受到学校奖励。校工会在保持"全国模范职工之家"称号的同时，年又被江苏省总工会表彰命名为"江苏省模范职工之家"，年学校被表彰为"江苏省厂务公开民主管理先进单位"。
他本人也多次荣获学校先进工作者、勤政廉政先进个人等称号，年被江苏省科技工会表彰为"优秀工会干部"。主要事迹如下：自觉做一名"学_型"工会干部。
魏伯海同志具有良好的学__惯，工作之余，大部分时间是在学_。到工会工作以后就更加努力。一方面积极参加上级工会组织的培训，一方面坚持在干中学，订阅了十几份报刊，基本做到每期必读，每年还购买、借阅十几本书籍，并做了大量的笔记。学_内容包括中国特色社会主义理论体系、党的路线方针政策，工运理论、工会知识，上级会议精神、领导讲话，民主政治建设，高等发展，法律法规等多方面知识。学_中能密切联系工运事业和学校工会工作实际进行研究探讨，几年来，他撰写了7篇研究论文，先后在江苏教工上刊登或在中国高校工会工作研讨会上交流，其中一篇获江苏省工会系统年度优秀调研成果（论文）二等奖。由于他坚持不断地自觉学_，不仅很快熟悉适应了工会工作的要求，使学校工会工作不断取得新的成绩，而且担任了苏北高校工会工作研究会的会长，成为苏北高校中工运理论素养较高、有较高威望的高校工会主席。他不仅自己重视学_，而且重视抓好校内工会干部的学_，通过举办培训班、以会代训、经验交流、帮助订阅学_资料、建立工会工作研究项目经费资助办法，考核评比等措施促进了工会干部的学_提高。
注重以制度化、规范化、民主化加强工会组织自身建设。
xx同志十分重视工会工作的制度化、规范化、民主化建设，坚持以认真制订制度巩固以往的工作成果，以严格执行制度保障日常工作的运行质量，以工会事务的民主化推动工会组织的自身建设。自年以来，在他的积极推动下，学校党委先后制订下发了关于教代会、校务公开方面的6个文件规定，对学校教代会、二级教代会、提案工作、执委会工作、校务公开工作提出了
篇四：工会 先进事迹
镇工会先进事迹材料
材料一：为职工谋福祉，镇工会致力改善就业环境
镇工会通过与企事业单位合作，积极推进职工就业工作，帮助职工解决就业问题，改善就业环境。自去年以来，镇工会共开展了30余场招聘会，为774名失业职工提供了就业机会。同时，围绕职工就业环境的问题，镇工会积极向上级部门反映，推动政府加大对企业的支持力度，努力提高职工的工作条件和待遇。截至目前，全镇职工的薪资水平平均提高了15%，就业环境发生了明显改善。
材料二：关注职工权益，镇工会积极维权为职工争取合法权益
镇工会始终将维护职工权益作为重要工作之一，积极为职工争取合法权益。在过去一年里，镇工会共帮助职工处理劳动纠纷45起，协调处理工资未发放问题30起。针对职工的困难和问题，镇工会坚决维护职工的合法权益，通过开展法律知识培训，提高职工的法律意识，让职工更好地了解和维护自己的权益。镇工会的努力得到了职工的肯定和认可。
材料三：服务职工生活，镇工会关爱职工身心健康
为了关心职工的身心健康，镇工会积极组织开展了一系列活动。在去年的运动会上，镇工会共举办了篮球比赛、足球比赛、乒乓球比赛等活动，吸引了近千名职工的参与。此外，镇工会还组织了健康讲座、心理辅导等活动，提高职工的健康素养，关心和维护职工的身心健康。这些活动不仅丰富了职工的业余生活，也起到了增进职工团结和凝聚力的作用。
材料四：创新工作方法，镇工会实现工作效率提升
为了提高工作效率，镇工会积极创新工作方法。工会成立了一支高效的工作队伍，定期召开会议，明确工作目标，分工合作，确保各项工作有序开展。此外，镇工会还注重利用信息化技术，建立了职工信息管理系统，实现了信息共享和快速查询。通过这些举措，镇工会的工作效率得到了大幅提升，各项工作取得了良好成效。
材料五：践行群众路线，镇工会积极倾听职工声音
镇工会始终秉持群众路线，密切关注职工的需求和意见。通过开展调查和座谈会等形式，镇工会积极倾听职工的意见和建议，及时调整工作方向，解决职工关心的问题。在近期一次职工座谈会上，职工就加强培训、提供更好的福利等方面提出了多项建议，镇工会在听取到这些意见后，立即采取了相应措施，得到了职工的好评。
结语：
镇工会始终以服务职工为宗旨，通过各项具体措施，为职工谋福祉、维护权益、关心生活、提高工作效率，得到了广大职工的信任和支持。今后，镇工会将继续努力，为职工提供更好的服务，创造更加和谐稳定的就业环境，为实现全镇职工的幸福生活而不懈奋斗。
篇五：工会 先进事迹
模范工会干部事迹材料
该同志现为公司工会主席。任职以来，他切实履行岗位职责，科学指导工会建家工作，圆满完成上级公司工会和市总工会各项工作部署，得到了上级公司工会和市总工会的充分认可，是干部职工群众的贴心人。先后获得省公司优秀共产党员、省优秀工会工作者等多项荣誉称号。主要先进事迹如下：
一、积极贯彻落实《劳动合同法》，提高社会用工政治经济待遇
公司陆续招收了大量社会用工，为缓解地方就业压力做出了一定的贡献。如何确保这些社会用工的政治经济待遇，解除他们的后顾之忧，成为工会主席日夜牵挂的大事。
他抓紧一切时间，认真钻研《劳动合同法》和有关人事劳资政策方面的书籍和知识，到市总工会、市劳动和社会保障局收听《劳动合同法》专题讲座，不断提高自身的政策水平。在此基础上，他与行政领导充分协商，并召开职工代表大会进行讨论，为社会用工的政治经济待遇不懈努力，从而确保了社会用工各项待遇的有效落实。
公司与社会用工签订劳动合同，明确权利义务。提供冬装和夏装及必要的劳动保护措施。工作时间符合有关规定，1加班按规定发放加班工资。在防暑降温费的发放上，社会用工和合同化用工一样。公司每年都要表彰先进，社会用工和正式工平等竞争，只要工作出色，表现突出，机会均等。有时公司还把分量很重的荣誉给社会用工。在党员发展、干部使用上打破社会用工与正式工界限，做到一视同仁。
二、积极开展扶贫帮困工作，让困难职工就得了业、看得起病、子女上得起学
作为公司工会主席，该同志更是把开展扶贫济困献爱心活动作为自己的工作重点常抓不懈，努力做到让困难职工就得了业、看得起病、子女上得起学，成为困难职工的贴心人。
该同志亲自主持制定了公司扶贫济困资金管理使用办法，多次与工会有关同志就建好困难职工档案到基层单位和困难职工家中走访调查，掌握第一手资料，为做好扶贫帮困工作打下坚实基础。在全公司开展的“一帮一扶贫济困结对子”活动让困难职工得到了真正的实惠。他亲自设计“一帮一”方案，困难程度与帮扶人员收入多寡对接，较好地实现了帮扶目标。帮扶人员分别在“五一”、“十一”、“春节”到帮扶对象家中走访慰问，并把情况及时反馈到工会，适时调整帮扶金额。
为了帮助困难职工子女入学，他积极向省公司争取“金秋助学”资金，帮困难职工子女圆大学梦。为了帮困困难职工看得起病，他积极向行政领导建议，并与社保等部门沟通2协调，为没有参加医疗保险的困难职工争取参保。
三、坚持为群众办好事、实事，让企业发展成果惠及所有员工
作为工会主席，该同志坚持一切依靠职工、一切为了职工的原则，坚持为职工群众办好事、实事，把职工群众的利益放在首位，努力让企业发展成果惠及所有员工，让职工群众得到真正实惠。
公司有3栋家属住宅楼，由于建设时间比较长，楼前道路凸凹不平，职工晴天一身土，雨天两脚泥，白天看着烦，晚上常跌跤。刚上任不久的他得到了情况后，及时与公司经理进行沟通，找来修理人员彻底整修了路面，铺上了崭新的方砖。他还积极向上级争取资金支持，为3栋住宅楼做了防水，粉刷了楼道墙壁，改善了职工的居住环境，受到职工一致好评。
总之，作为工会主席，该同志做到了密切联系群众，为职工群众排忧解难，维护职工群众民主权益，使公司的工会工作走在了全省其他市级公司的前列。
篇六：工会 先进事迹
优秀工会工作者先进事迹材料
优秀工会工作者先进事迹材料范文
在平时的学习、工作或生活中，大家总少不了要接触或使用事迹材料吧，事迹材料具有触发力大、感染力强的特点。一般事迹材料是怎么起草的呢？以下是小编为大家整理的优秀工会工作者先进事迹材料范文，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
优秀工会工作者先进事迹材料
篇1XX作为XX单位的支会主席，一年来能够紧密联系群众，热心为职工服务；能充分发扬民主，诚恳听取会员意见；能坚持原则，及时反映职工的意见和要求，敢于和善于为职工说话、办事，维护职工的合法权益；能勇于创新，秉公办事，不谋私利。主要成绩有：
一、不断构建、完善各项工会管理制度，使单位民主管理落到实处。
几年来，XX在工会工作中不断探索、汲取经验，根据实际情况制定了单位工会各项管理制度。如《班组民主管理制度》、《单位互助互济会管理办法》、《单位事务公开制度》、《单位学习奖励制度》、《单位“六必访”制度》等等。2006至2012年，XX通过多次召开职工代表会议，将各项制度进一步完善，从而使单位在民主管理和关心职工工作上有了进一步的加强。
为把民主管理工作落到实处，XX广泛与单位领导沟通，切实加强了职工代表的权利和作用。在他的努力下，如今单位各类关系到职工切身利益的决定和制度都经过职代会审议，单位充分尊重职工的意见和建议。2006年，职工代表先后审议、修改、通过了单位计件工资相关制度调整方案、职工工资考核管理办法等四项重要单位制度，制度的合理性和可操作性得到了领导和职工的一致好评。
二、关心困难职工，热心为职工服务。
身为单位工会主席，XX平时在工作中紧密联系职工群众，尽全力为职工排忧解难。他通过与职工谈心及走访职工家庭，充分掌握了单位困难职工的不同情况，建立了单位困难职工档案，形成了职工困难
“六必访”制度。逢职工生病住院、家庭受灾、家属重病、亲属去世、家庭纠纷、家遇急事，XX都会偕同单位领导一起前往慰问，帮助解决实际困难。
三、积极调动职工工作、学习热情，有效服务生产。
XX在工作中能够不断创新，积极调动广大职工的工作和学习热情。根据单位当时的实际情况，XX每季度都会有针对性的以班组为单位组织一次以上的岗位练兵或技术比武活动。如2006年开展的班组劳动竞赛，包括了电气、制冷、气焊等三个工种，单位每个班组都分别进行了理论和实作的比赛。活动有效调动了职工的学习热情，提高了职工的业务技能，从而使单位检修质量获得攀升。
去年XX单位经营状况严峻，XX带领全体会员大力开展节约降耗活动。“节约挖潜1000元，我为内涵发展作贡献”活动以修旧利废、技术攻关、小改小革等多种形式全面展开，为单位降耗指标超额完成及扭转经营被动局面做出了突出贡献，得到单位和工厂的一致肯定。
单位由于进车秩序不稳定经常出现生产进度告急的状况。XX能够急单位所急，带领工会委员、工会小组长、会员骨干组成生产突击队，哪里需要支援哪里，哪里困难帮助哪里。先后开展了十多次的生产突击，坚决保证了生产进度，得到单位多次表扬。
四、投其所好、形式多样，丰富职工业余文化生活。
为丰富职工的业余文化生活，XX想尽办法增加职工之家的硬件投入。订购和征集了上千册文化、生活、娱乐书籍，建立了职工读书阅报栏；向单位申请购买了电视、VCD、音响，准备了各类学习光碟，方便职工教育和培训；布置了乒乓球桌、各类乐器及彩灯，开展文体比赛和娱乐活动。平时除积极组队参加工厂举办的各类文体活动外，XX还根据职工的喜好每年开展一次贯穿全年的职工趣味运动会。如今已是单位的第四届趣味运动会，项目包括气排球、班组百米接力、飞镖、自行车慢行等等，深受职工喜爱，参与面达到90%以上。
优秀工会工作者先进事迹材料
篇2作为一名普通的工会成员，他热爱工会工作，工作中处处以党员的高标准严格要求自己，不断加强思想政治学习和工会业务知识的学
习，政治思想素质硬；时时以为职工服务为宗旨，充分履行工作职责，工作态度端正、积极，较好的完成了工会各项工作任务，赢得职工及领导的好评及肯定。
一、加强学习，努力提高个人政治素质及理论水平
日常工作中，他不断加强政治思想学习，努力提高个人政治觉悟和政治素质，坚决拥护党的基本路线和方针政策，坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想指导日常工作，认真学习中央和各级关于深入开展党的群众路线教育实践活动的文件精神，深入学习、理解和领会工会的各项制度，在工作中把每一位老党员、优秀党员当作他的折射镜，对领导及工会交给的每项任务，他始终以大局为重，团结同事尽早完成，工作之余积极参加社会公益帮扶活动，在平凡的岗位上为建立现代化医院贡献他应有的力量。
二、服务职工，甘当职工与工会联系的“纽带”
工会是职工的大家庭，日常工作中他本着对内“服务于职工，对外服务于医院”的宗旨，只要职工在工作中遇到大小事，遇到难事，他总会想办法与工会主管部门及时沟通协调，将职工反映情况及时反馈给工会组织，同时将工会的决定及解决办法，及时传达至每位职工，帮助职工解决遇到的困难。沟通到位，解决问题及时，工会与职工的.联系更加紧密，工会作用愈发突出，全院上下心往一起想，劲往一处使，医院凝聚力、向心力空前高涨，在刚刚结束的二甲复审检查中，医院以第一名的好成绩顺利通过复审。
三、认真负责，积极主动做好工会各项工作
在工会组织的各种活动中，他都能够按照要求，不折不扣地完成。自市委、市政府开展新农村建设工作以来，他严格按照工会部署安排，结合各级要求及医院实际，认真制定包扶计划，及时联系包扶村确认帮扶重点，同时积极协助包扶村做好各项建设及改造工作，针对包扶村筛选的帮扶对象，他更是不定期进行走访慰问，有效确保医院包扶工作顺利开展，医院也多次获得“包扶工作先进单位”荣誉称号。此外，在工会组织的趣味运动会、筹备职代会会议以及各类社会公益性活动中，他都积极踊跃参与并充分发挥个人的主观能动性，积极献计
献策，工作成绩赢得同事及领导肯定。
我们相信，在今后的学习、生活和工作中，他会更进一步加强学习，在平凡的岗位上，充分发挥一个共产党员的模范带头作用，树立一个工会工作者的良好形象，为医院发展和工会工作奉献更大的力量。
优秀工会工作者先进事迹材料
篇3XXX自担任华胜实验学校出纳以来，协助工会主席，通过加强教职工思想政治教育，组织教职工文化体育活动，提高工会会员整体素质，丰富教职工文化生活，充分发挥了学校工会职能作用。XXX积极发挥自己的特长，为活跃广大职工的文化生活，提高华胜学校的企业文化，为工会理好财，办好事等方面作出了突出的成绩。
一、以身作则，加强思想政治教育，努力提高队伍素质。
作为学校财务科的出纳，她始终把学习放在首要位置，贯穿到工作的全过程，通过各种方式努力提高自身综合素质和工作水平。同时，她狠抓工会职工学习，认真完善了华胜学校工会学习制度，充分调动教职工的学习积极性和主动性，提高了职工队伍的整体素质，有效提高了学校职工的工作水平和工作效率。
二、围绕中心，充分发挥工会职能作用。
作为学校财务科的出纳，她积极维护职工利益、为职工办实事办好事、实施送温暖活动。一是关心职工身心健康。教职工家中的红白喜事、教职工生病以及国庆、元旦、春节等重大节日等，她都能坚持亲自上门探望、慰问。二是关心困难职工，开展送温暖活动。在各种节日期间，开展慰问走访活动，竭尽所能的帮助职工排忧解难，使职工全力工作无后顾之忧。
三、组织活动，不断丰富职工文化生活。
20xx年，XXX积极配合学校领导组织全校教职工前往惠东巽尞湾和台山富都温泉开展团队活动，从而增强了学校的凝聚力。同时在日常工作中，能够充分发挥工会干部的作用，经常与教职工沟通、谈心，充分了解教职工的思想动态，引导教职工积极为学校做好教育教学工作，真心成为教职工的知心朋友，协助学校领导完成教育、教学任务，得到了学校领导的信任和教职工的爱戴。同时，利用每周五下午的政
治学习，在工会活动室组织开展职工喜闻乐见的经常性的学习和娱乐活动，购买了健身器材、象棋、挑起等文化用品，最大限度地满足了职工活动需求。
四、为工会理好财，办好事。
为了在原有的基础上更好地搞好工会财务工作，平时的工作当中认真学习《工会法》，按照工会财务工作规章制度，收、管、用好工会经费，做到了统筹兼顾，保证重点，量入为出，收支平衡的原则，使工会经费真正用到实处。
除工会工作外，XXX还负责学校财务工作和参与办公室工作。无论是在处理财务、接待来访学生家长、撰写各类材料等各项工作中，她都能立足本职，踏实工作，任劳任怨，认真做好每一件事，正确处理个人利益和集体利益的关系，从不计较个人得失，以对工作高度认真负责的态度感染了学校的每一位老师，起到了先锋模范作用，受到的同志们的广泛好评。
