下面是小编为大家整理的2022年乡过去五年工作总结和今后五年工作计划,供大家参考。
过去五年，xx乡在县委县政府的坚强领导下，立足实际，艰苦奋斗，砥砺前行，形成了全乡发展态势持续向好、乡村面貌持续改善、民生工程持续推进、社会大局和谐稳定、服务质量持续改善的良好局面。五年里，全乡涌现出了一大批先进集体和个人，共获得中央以上表彰x项，省级以上表彰xx项，市级以上表彰xx项。“跑腿书记”卓彦庆被评为“最美xx人”“中国好人”，被追授为“xx省优秀共产党员”，为全乡广大党员群众树立了一面可学可比的旗帜。
一、过去五年工作总结
（一）坚持党建引领、党旗增色，不断凝聚干群“向心力”。一是聚焦党的领导，基层政治功能不断强化。全面坚持党的领导，科学运用“加减乘除”混合运算，圆满完成两届村级组织换届工作，进一步实现村级组织队伍优化。统筹谋划，做精“减法”，实现村聘干部清理整顿、“一长三员”择优选聘和村级组织换届协同推进，村两委人数由xx人精简到xx人，xx名同志平稳退出村两委队伍，有效减轻村集体经济负担。做实“加法”，xx名优秀青年、xx名乡贤能人、x名退役军人充实到村两委干部队伍，选贤用能夯实乡村振兴发展基础。做好“乘除”，严把党员发展“入口关”，畅通党员管理“出口关”，党员队伍建设质量不断提高，全面从严治党向纵深推进。五年来，全乡共培养积极分子xx名，择优发展党员xx名，动真碰硬对xx名不合格党员开展“回炉”教育，开除x名不合格党员。通过持续开展党员队伍大整肃，党员参会率、联户率、党性修养进一步提升，急难险重任务党员先行的意识深入人心。二是聚焦人才培育，基层干部队伍不断优化。立足“两勤”“两专”，坚持实干为先，推进导师“传帮带”，开展“育苗墩苗”，在士元搬迁、杭衢铁路征迁等项目一线、联村服务等基层一线、生产建设等岗位一线历练干部专业能力，打造出一支敢闯敢拼、善作善成的“xx铁军”，切实增强干部在服务群众“最后一公里”上的本领和能力，有效提升干部整体合力。五年来，x名干部在国家部委工作，x名干部在县专班挂职，x名干部得到县委提拔重用。注重“领头雁”队伍建设，坚持以实绩论英雄，深化村主职绩效考评和村两委“实事量化”考评制度，健全村干部双月考评，突出考核向一线倾斜，通过发挥考核指挥棒作用，最大限度激发干部干事创业热情，为干部成长成才搭建有力平台。三是聚焦厚植根基，基层组织体系不断完善。坚持党建基本制度落深落实，推进基层党建“三个三”重重落地，组团联村、两委联格、党员联户等“x里党群心连心”数字化改革深入人心。全乡xxx名在村党员全面联系xxxx户农户，补齐支部到农户的“最后一百米”短板。尤其是在xxxx年疫情防控的大战大考中，xxx余名乡村干部、党员、志愿者主动扬党旗、亮党x，自觉把疫情防控战场作为锤炼党性、彰显担当的主考场，“我来干”“我先上”成为全乡党员干部共识，共同构筑起疫情防控的坚固防线。坚持在密切联系群众上用心用情，持续开展进村入户访民情解民困，构建党建统领整体智治格局，优化基层治理体系，建立健全网格工作机制，全乡xx个网格聚焦基层治理中的痛点堵点，为党委政府炼出了灵敏高清的“千里眼”“顺风耳”。四是聚焦党风廉政，意识形态高质量推进。始终坚持把党的政治建设摆在首位，坚决扛起全面从严治党主体责任，规范党内政治生活制度，扎紧权力监督网，警钟长鸣抓教育，建章立制抓监督，坚持底线抓查办。五年来开展正风肃纪xx次，立项监督xx次，受理涉纪信访件xx件，立案审理党员干部违纪案件xx件，开展提醒教育谈话xxx人次、批评教育xx人次、诫勉谈话xx人次，x名党员受到党内严重警告处分，xx名党员受到党内警告处分。x名党员被开除党籍。配合县委对xx个行政村党支部开展村社巡察，实现巡察全覆盖。依托“xxxx”理论宣讲团，理论中心组学习等平台，深入学习贯彻习近平总书记关于基层党建重要论述精神、新时代党的建设总要求和党的组织路线，xx弘扬伟大建党精神，认真践行习近平总书记考察时的重要讲话，推进“两学一做”、“不忘初心、牢记使命”主题教育和党史学习教育等专题教育，切实打好意识形态工作主动战。
（二）坚持实干为先、合力攻坚，不断优化营商“软环境”。一是深入推进“五水共治”。生态环境显著改善。坚持党员先行，全民参与，河（湖）长责任制全面推行，xx家生猪养殖场实现污染治理升级完成美丽牧场建设，xx个山塘水库全部实现洁水养殖，塔石溪xx段实现“零直排”，“贺田模式”垃圾分类水平不断提升，生活污水治理和垃圾治理实现全覆盖。五年来，累计xxxxx多人次党员群众助力“五水共治”取得良好成效，全乡河道水质明显改善，河道环境卫生全面提升，群众卫生观念日益增强。二是着力实施农房管控，乡村面貌持续改善。坚持大抓基层环境建设，全乡域开展地毯式农房现状摸排，全力清除违章建筑，开展解危助困。五年来，全乡共拆除违建xxxx处共xx万㎡，xxx户D级危房完成解危除险，整治面积达xxxxx余㎡。坚持因地制宜、统筹推进，依托小城镇环境综合整治、美丽城镇等建设契机，积极构建农村建房管理体系，加强新建房屋管控力度，源头遏制乱搭乱建，同步推进对景区、集镇、小作坊的排查整顿，乡村面貌发生大变样。三是持续开展“四边三化”，乡域品味不断提升。深化村庄环境整治，从村庄环境整治“小切口”入手，推动乡村风貌“大变化”、颜值“大提升”。全力整治县乡主要道路沿线脏、乱、差问题，推动xx村集镇的“拆、整、改”，完成xx、峰xx、上溪等入村口景观节点改造、xx农房立面改造和xx农房风貌提升精品线路打造，不断形成富有个性的村庄地标和景观小品。四是重点推进国土整治，农业资源不断整合。开展重点工作比拼赛马，落实每月分析研判，每周督查通报工作机制，垦造耕地项目、建设用地复垦、旱改水项目等国土整治工作有序推进。结合“金房券”政策加大异地搬迁工作力度。五年来，全乡共申报异地搬迁农户xxx户，落实搬迁xx户，切实改善移民户生产生活条件，优化区域经济发展环境。
（三）坚持产业为王、内联外引，不断增强创新“驱动力”。一是赋能工业经济，推动企业转型升级。全面排查工业企业和“四无”小作坊，完成区外企业和小作坊污染整治，强化“三废”监管，引导企业加大技改投入和技术革新。加强招商引资力度，助力企业“小升规”。五年来，共招商引进工业企业x家，引进亿元以上项目x个，千万元以上项目x个，规上企业由x家增长为x家。二是赋能农业经济，推动农民增收致富。依托乡村休闲旅游产业，把发展宜赏、宜采的生态高效农业作为农业产业结构调整的主方向。扶持发展家庭农场和种粮大户，新培育高山玉米、黄茶、莲子、油茶等生态高效农业基地，发展精品示范柑橘园，建成早稻百亩示范畈，扩大莲子基地种植面积，优化龟鳖等水产养殖品种。完成耕地地力保护补贴农户xxxx户，补贴面积xxxxx亩。三是赋能产业融合，推动乡村振兴发展。积极打造xx村“古村寻瀑之旅”、xx山村“高山吸氧之旅”和xx村“访古寻迹之旅”x条主题登山线路，完成x处县保升级、第六批历史文化村落保护利用和一般村落峰xx村修缮，不断丰富辖区旅游业态。做大做优农家乐经济，鼓励提升民宿服务水平，成功创建xx村省级农家乐集聚村。以传统文化为支撑，融合民宿展销，让荞麦烧、发糕等传统手艺逐步走入产业化发展道路。切实促进一二三产深度融合，不断打响“诗画xx”品牌影响力。
（四）坚持落实政策、牵引项目，不断积蓄发展“新动能”。一是项目建设完善基础设施。加强项目对接和服务，以项目牵引推动有效投资，配套基础设施不断完善。完成窑三线东干渠桥梁改道、下大线道路“白改黑”以及错车道、道路拓宽等一批交通项目；
助力xxx国道、杭衢铁路等重点项目，打通全乡旅游交通大动脉。完成白佛岩水库项目建设，实施xx村、峰xx村等x个村饮用水安全工程和三门寺里净水厂项目，让老百姓喝上放心水。完成xx汽车站、乡综合文化站项目建设，xx敬老院、xx村综合物业楼项目正在加紧建设中。推进“厕所革命”，完成新建和提升农村公厕xx个。实施一批水利项目，完成一批农整、土地垦造项目、地质灾害点治理工程及xx村等xx个村高标准农田提升项目。姚村村张山坞水库成功承办国家水利部的项目推进会。二是景区建设带动旅游发展。围绕乡村休闲旅游之乡的总体目标持续发力，xx村景区先后实施了杆线入地、饮用水工程、立面风貌提升、景观节点打造以及道路整治等工程，成功创建xA级景区；
重点项目xx村主体工程一二期已基本完工，并于本月顺利对外开放营业。xx村、xx村等x个村相继被评为景区村，xx村成功创建国家级传统村落，乡域旅游业态不断丰富。三是创新发展巩固脱贫成果。围绕党建+产业经济。整合扶贫、涉农、财政扶持资金，优化乡域规划和产业格局，发挥优势特色，盘活资源存量，做好乡村振兴大文章。争取xxx万中央扶持资金实施xx山村黄茶种植产业、xx村夕阳红产业园、xx村建设综合物业楼和xx村、xx村、xx村三村联建屋顶光伏等项目，切实实现以产业建设落实精准扶贫，促进低收入农户增收、村集体经济赋能。xxxx年全乡村级经营性收入实现x倍的增长。
二、当前存在的问题
一是在党和基层组织建设方面，基层党组织引领产业发展能力、创新社会治理能力还不强，少数乡村干部作风、素质、能力与新时期党对干部的要求存在差距，党员队伍结构老化、素质不高的问题依然存在，党员在产业发展、项目攻坚、社会正气等方面的先锋模范作用、斗争精神还不突出，党章党规党性党纪意识还需进一步加强。二是在经济发展方面，工业经济增速不快，农业经济小而散的格局还未打破，主导产业还在形成中，农民增收的渠道不多，乡村旅游产业基础有待加强，产业培育任重道远。三是在社会发展方面，集镇、中心村集聚功能不强，集镇管理有待加强，村级集体经济再生能力有待进一步提高。
三、今后五年工作计划
今后五年全乡工作的总体思路是：高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，全面贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，围绕县委“全力打造共同富裕示范区的x西明珠”目标，深化“发展抓党建、抓好党建促发展”理念。坚持“生态立乡、旅游兴乡、富民安乡”发展战略，做深做实“党建+”品牌，以巩固拓展脱贫成果、全面实施乡村振兴为统揽，以改革创新为动力，以满足人民日益增长的美好生活需要为根本目的，以全面从严治党为重要保障，以推进乡村休闲旅游为主线，充分利用xx乡在龙游北部山区的地理优势，做好千里岗余脉山区资源开发文章，加强与衢江区峡川镇、建德市大同镇等地合作对接，探索开展区域协同发展新模式，全力打造“三地边际”共同富裕示范区，奋力谱写xx乡新时代追赶超越新篇章。重点在以下四方面深入思考、抓好落实：
（一）夯实党建基础，创先争优，握紧党建引领的“拳头”。
按照“党建+”的思路，以班子、制度为抓手重规范，以党建项目为载体强落实，提升基层组织和党员干部三大能力。一是强化凝心聚力能力。深化乡村两级班子政治功能建设，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全体党员，加强党性宗旨和理想信念教育，xx弘扬“跑腿书记”精神，探索发掘先进典型事迹和修建xx等具有时代特色的xx故事，提炼“xx铁军精神”，提高思想政治工作能力水平。打造本土特色党建品牌。以创建“红色xx·幸福山乡”乡村振兴党建示范带、“五百创建”党建示范点为契机，坚持争一流、创特色、树品牌，全乡域加强基层党建阵地建设，以实干担当创建高质量党建品牌，让党建责任更实、党建动力更强、党建品牌更亮。强化组织力建设，以乡村振兴为重点建强基层党组织，强化书记抓党建主责主业，盯紧乡班子队伍，建强“领头雁”队伍，开展软弱涣散基层党组织整顿，完善村党支部书记抓党建工作双向述职制。常态化开展“擂台赛”，搭建比学赶超“赛马”平台，切实提升乡村干部现代化建设能力水平。强化党建制度落实，巩固“x里党群心连心”、三会一课、先锋指数等基本制度运行成果，健全党员教育管理体系，探索利用“xx”等新媒体平台扩大工作和组织覆盖力。坚持择优发展年轻党员，不断优化党员结构，加强对不合格党员的“回炉”教育整改，切实打造高质量党员队伍。健全党内关心关爱制度，常态化开展选优评先、访贫问苦，让每个基层干部、党员充分感受到组织的x暖，切实增强组织归属感和荣誉感。二是强化基层治理能力。坚持以产业发展成果、村集体经济增收成效论支部战斗力，持续推动村集体“三资”集中清理行动，规范发包承租招标行为，坚决对长期失管、侵占、欠租的集体资产资源进行清理，为发展村集体经济夯实资源基础，想方设法提升增收带富能力。根据乡域总体规划和产业格局，充分发挥各村优势、特色，盘活村集体资产资源，鼓励组团、联盟、联合等发展模式，因村制宜发展新产业新业态，持续推广“xx飞鸡”、农旅结合、光伏经济、资源盘活等模式，推进畜禽、渔业、笋竹、高山茶叶等特色农业产业，带动高山远山农民增收，助推村集体经济增收。加大人才培育力度，依托乡村振兴讲堂、农民素质工程等，xx培养和储备农村党组织后备干部力量和农民专家，切实提升党员群众服务产业发展的能力水平，营造党管人才、爱才重才的浓厚氛围。定期开展走访、座谈、结对、论坛等活动，充分发挥乡贤能人在社会治理、产业发展、招商引才等方面的作用，吸引寓外乡贤回乡创业投资。构建党建统领整体智治格局，推进便民服务数字化、扁平化，实现全程代办“一站式”服务，打造“村级代办跑跑团”特色品牌，建设一批示范型村级便民服务中心。深化党员联户机制，倒逼党员做好网格内联户群众的联系服务工作，确保每个党员有事干、有责担、有人管。抓好党代表工作室建设，充分发挥党代表的民主决策和民主监督作用。三是强化引领正气能力。严格落实党风廉政建设，乡党委切实履行好主体责任，乡纪委履行好监督责任，各党支部负责人履行好“一岗双责”，全面构建起齐抓共管的惩防体系，树立风清气正的政治生态。抓好意识形态引领，加强和规范党内政治生活，严肃党的政治纪律和政治规矩，切实增强党员的党规党纪意识，引导党员干部始终树立良好的工作、思想和生活作风，努力以好的党风政风带动乡风民风。抓好公民道德教育，使家庭美德、职业道德、社会公德、个人品德成为广大党员干部群众的行为准则，树立社会主义核心价值观，打造“xx有礼”的良好氛围。注重挖掘身边的美德典型，每年开展最美家风、最美家庭等系列美德典型评选颁奖，用榜样的力量引领社会道德风尚和社会正气。
（二）创造最优环境，抢抓机遇，掀起产业复兴的“势头”。
突出环境打造，优化生态环境、美化人居环境、强化产业环境。一是深化生态环境治理。继续推进“五水共治”和大气治理，加强对区外企业“三废”排放和养殖场污水处理的监管。抓好村庄保洁、河湖长履职、洁水养殖等制度执行，深化农村双治处理设施社会化运管，确保“五水共治”长效机制运行。加强环保宣传教育力度，巩固治水护水工作的群众基础。二是提升乡村建设水平。加大农房管控宣传和监督力度，依托“xx+四个平台”，坚持实地巡+网上查，做到拆管并举，确保管控不反弹、不抬头。加强新建农房管控，严格落实建房审批和网格化监管，及时发现和制止新增违建，做到即建即拆。完善村庄规划，做好拆后利用文章，腾活空间、用好指标，探索跨村集聚模式，引导农户按照集聚小区模式集约建房，提高土地利用率，提高附属设施标准。巩固小城镇环境综合整治和美丽城镇建设成果，做大做强xx和xx集镇，完善集镇功能定位，保持环境卫生、集镇秩序、乡容乡貌常态化管控；
推进古村落保护开发项目，积极探索乡村振兴中实现古村落振兴的新途径。实施全域绿化美化，以县道、河道、村边为重点推进全乡整体绿化，提高森林覆盖率，倡导庭院绿化美化，打造全域美丽景线。三是抓好重大项目实施。积极谋划对接佛乡水库建设规划，配合做好佛乡水库建设可行性论证，利用水库项目建设契机，推进道路交通、土地整治、水利设施及中心村等建设，实现全乡水电、路网、土地、基础设施等多要素整合提升。全力做好国土整治工作，深挖异地搬迁、垦造耕地、建设用地复垦、旱改水、标准农田建设等土地资源和潜力。持续做好杭衢铁路和xxx国道已征迁区域管控和日常施工需求对接，保障项目平稳施工，力争早日建成xx连接线进出大通道。立足三地边际、突出xx优势，利用杭衢高铁北站及xxx国道交通优势，加大招商引资力度，积极引进旅游开发、农业产业化和生态建设类项目。
（三）立足乡情实际，提档增速，争当乡村振兴的“排头”。
实施乡村振兴战略，筑牢产业基础，提高产业竞争力，增加农民收入，增强农村活力。一是做强乡村旅游业。按照“全乡谋划、分村布点、分步实施”的xx则，将乡村休闲旅游产业发展为全乡主导产业，形成以xx村为核心，大xx的历史文化体验游线路。完成xx村旅游项目工程建设；
加快完成xx村的创建工作，谋划打通xx等项目建设；
力争启动xx景区二期建设，立足地域区位和资源特色培育一批精品节点，打造全乡精品登山游路线，沿线发展观光采摘。丰富旅游业态，引导社会资本投入，鼓励发展农家乐、民宿，打造精品综合体；
培育文创、康体、体验项目和生态观光采摘农业，丰富旅游周边产品，延伸乡村旅游产业链。开展旅游营销，策划开展营销推介，通过抖音、哔哩哔哩等短视频平台提升知名度、美誉度；
发展农村电子商务，扩大本地旅游产品、农特产品营销渠道；
开发民俗文化节庆活动，创新乡村休闲旅游文化项目。二是做优现代特色农业。抓住高山和富硒这两大特色元素，接轨大同“稻香小镇”优势，做大做强农业产业化发展。加大对“一村一品”富民产业的扶持力度，培育新型农业主体，打造产业示范基地，山区重点发展高山蔬菜、黄茶、油茶等产业，水域重点发展生态鳖、休闲垂钓等产业，其他地区适度引导发展水果采摘、莲子、小辣椒、大豆等产业。提升农业基础设施，依托高标准农田等项目改善农业生产条件，培育一批集观光、休闲、体验为一体的田园综合体。强化金融要素支撑，争取金融部门支持，强化对发展现代农业的资金扶持力度，探索承接两山银行改革落地，开展农村闲置资源资产收储行动，引导村集体经济组织或农民抱团入股，实现“资源变资产、资金变股金、农民变股东”。三是做活绿色“新工业”。着眼生态型工业建设，鼓励支持xx等工业龙头企业实施技术改造，节能减排，为碳中和、碳排放贡献xx力量。依托本地资源优势特色，xx引进、培育农产品深加工、绿色食品、旅游产品制造和服务业企业，提升产品质量和科技含量，增强市场竞争力。
（四）回应百姓民生，增进福祉，实现广大群众的“盼头”。
一是加强社会治理体系建设。扩大“xx+全民网格”基层治理模式应用面，深化反诈“清店包村”集中行动，进一步增强群众反诈意识，积极预防和严厉打击各类违法犯罪活动。健全法治、德治、村民自治有机结合的社会治理机制。完善《村规民约》，提升村级组织和广大村民自治能力。深化公民道德素质教育，建立村民文明素质评比激励机制。充分发挥“老叶工作室”作用，强化矛盾纠纷排查化解力度，落实信访代办制度，加大初信初访处置力度。加强基层综治队伍建设，消除社会稳定各类隐患。加强节庆期间森林防火力度，完善森林消防应急预案，建立健全应急救援队伍建设，开展消防应急演练，提升乡村干部应急救援处置能力。二是加强民生保障体系建设。巩固脱贫攻坚成果，进一步规范动态管理和民政低保兜底救助机制，研究精准、科学、高效扶贫路径和方式，积极开展产业、技术、金融扶贫，做到精确识别、精确帮扶、精确管理，努力促进低收入农户增收脱贫。扩大城乡居民社会养老保险覆盖面，巩固城乡居民医疗保险参合率。整合社会资源开展贫困学生结对、留守儿童关爱和空巢老人陪护活动，满足困难群众的基本物质文化需求。三是加强社会公益事业建设。扎实做好常态化疫情防控工作，坚持“外防输入、内防扩散”，发挥好基层一线“防火墙”作用。完善农村精神文化阵地建设，实现文化礼堂全覆盖，各村形成群众文化活动和队伍的“一村一品”，加大古建筑、传统手工艺等文化遗产的保护力度。以开展生态树葬区试点为正面典型，持续广泛宣传动员，逐步在全乡推广，营造节地生态安葬、绿色殡葬的良好新风。加大对养老保障事业的投入力度，推动xx乡敬老院加快建设，实现社会化运营，探索发展居家养老等老龄服务业。依托新建乡文化站，优化文化事业市场化运作，进一步培育文化队伍，提升群众参与度。加大对教育、体育事业的投入，提升计生服务水平，促进残疾人就业、劳动保障、避险救灾等各项社会事业均协调发展。
四、2021年工作亮点
（一）拉高标杆，主动作为，医保电子凭证申领激活工作领跑全县。x月xx日，xx乡在全省医保经办现场推进会上做典型发言。一是坚持体系推进，一级抓一级，层层抓落实。把医保电子凭证激活使用列入全乡上半年重点工作任务，形成了由乡党委书记亲自主抓，分管领导负责具体推进，组团联村团长包村，村两委干部分片包干推进的一级抓一级的工作推进体系，确保了全乡每一户家庭都有一个村两委干部上门联系激活。年初，根据县下达的目标任务，乡政府就下文明确要求，x月底前全乡激活率达xx%，x月底前达到xx%的目标任务，并将其列入村级目标年度考核和网格考核主要考核内容。二是坚持挂图作战，一户清一户，层层抓推进。各村以村民小组为单位，村两委干部采用分片包干形式，以户籍清单为底数，到一户清一户，做到户户清组组清。在村群众均通过上门指导激活方式完成激活，在外村民通过微信、电话等方式线上引导完成激活。x月是集中攻坚月，乡村两级干部均全周无休，每天工作xx个以上小时连轴转，全员发动、全力推进。针对辖区内企业，专门安排乡工作人员上门利用职工上下班空闲时间手把手的指导激活工作，通过全乡域的集中“清楼”行动激活率达到了xx%。三是坚持周比月评，一级督一级，层层抓进度。切实发挥考核指挥棒作用。将该项工作列入村级年度目标和月度网格双考核，作为月度日常考评一项最重要数据。每月按照各村人口比例设定一个激活率，将激活率完成情况与村干部的绩效奖挂钩，达到并超出激活率的增发绩效奖，否则扣发绩效奖。激活率高低，不仅直接关系村干部月度收入，还记入季度与年度考评，真正做到了一荣俱荣、一损俱损。为了增加村干部紧迫感，每周至少x次通报排名，接近月底每日不间断进行通报排名，督促各村比学赶超。同时多层面提醒约谈，连续x天排名靠后的由驻村干部提醒督促村里加快进度，连续多天排名靠后的由分管领导提醒村书记抓好落实，连续一周进展都不理想的由乡党委书记约谈村书记，形成“你追我赶”的争先氛围。
（二）多措并举高质量推进美丽城镇建设。今年以来，xx乡牢牢把握美丽城镇创建新机遇，围绕建设环境美、生活美、产业美、人文美、治理美得总体要求，举全乡之力、聚全乡之智，全力以赴抓好各项工作。一是保持赶考姿态，对标一流争先进位。小城镇整治的成功创建为开展美丽城镇建设夯实了基础，创造了条件。xx乡集中时间、集中精力，把美丽城镇建设作为本年度全乡工作的重中之重来抓，对标先进，不断加压，对内认真研究每一项创建指标，积极主动向市县两级美镇办对接。在建设过程中，锁定目标、拔高标杆，排出任务书、挂出作战图、定好时间表，抓紧工期进度，抓实核心点位，抓好特色项目，全力打造具有时代特征、现代品质和xx标识度的新时代美丽城镇。二是紧扣“五美”要求，聚焦重点补齐短板。严格按照美丽城镇建设的目标要求，围绕“五美”目标和“十个一”标准，逐项细化，逐块落实，把美丽城镇建设与补短板结合起来，把美丽城镇建设与惠民生结合起来，真正做到有机统一、相互协调，统筹提升建设实效。在工作中，坚持问题导向，对照xx项共性指标逐一梳理，差距在哪里，问题有哪些，理出清单，理清思路，压实责任；
坚持目标导向，对标对表，倒逼倒排，实行清单化管理，任务完成一个、划除一个；
问题解决一个、销号一个；
坚持结果导向，最大限度地基层治理元素挖掘出来，因地制宜，统筹谋划好建设工作，彰显xx特色。三是压实工作责任，凝聚合力强势推进。美丽城镇建设涉及部门多、范围广、工作难度大。成立以主要领导为组长、班子成员为组员的工作专班，实行建设分片、任务分项、责任到人的工作推进机制，形成乡村齐抓共管、科室相互配合，合力推进建设的良好氛围。定期组织召开美丽城镇工作推进研判会，分析存在问题及下步工作，并将美丽城镇创建工作纳入年度干部四维考评范围，对美丽城镇工作中表现突出的乡村干部实行考核激励。同时也将该项工作纳入乡纪委督查考核内容，对工作推进不力、工作推诿、造成测评项目进展滞后的进行督查问责。
五、2022年工作要点
（一）以服务争效为导向，不断提升党建水平。一是抓实党员干部教育管理。以党员先锋指数分类考核为抓手，依托乡村振兴讲堂平台开展多种形式的学习教育，确保理论学习入脑入心，进一步激发广大党员干部的党员意识和主体责任，将学习教育成果转化为推进中心工作的动力。同时继续加强新时代宣讲团的提升，推动党的创新理论“飞入寻常百姓家”。二是夯实党群服务阵地基础。针对部分村党群服务中心达不到标准的实际情况，对标寻差，加快建设提升xx村等村的党群服务中心，进一步夯实基层阵地基础，推动最多跑一次改革向村级深入和延伸。在党建示范带上，建设一批重点乡村振兴讲堂，结合村级现状和特点，深化“一堂一品”，常态开展讲堂活动，丰富活动内容，促进乡风文明转变和农民素质提升。三是深化党风廉政建设。进一步加强基层党员干部的廉政教育和廉政文化建设，加强党员干部日常监督，规范权力运行，做到日常监管和案件查处“两手抓，两不误”。继续加强基层权力规范运行检查，加强农村集体“三资”监管，进一步规范农村小微权力运行，发现问题及时查处、全乡通报、形成震慑，促进干部增强纪律意识、红线意识。
（二）以大干项目为主线，持续增加经济发展后劲。一是全面推进国土整治。继续深化国土整治工作，充分释放农村土地资源和空间要素红利，为乡村振兴和农业农村发展注入新动能。做好国土整治“后半篇文章”，深化土地连片流转和经营，发展现代农业，打造一村一品。二是加快重大项目推进。围绕打造“三地边际”共同富裕示范区，继续把项目推进作为检验党史学习教育成果的落脚点。积极谋划对接佛乡水库建设规划，配合做好佛乡水库建设可行性论证。加快完成xx矿生态治理及矿地综合利用项目前期政策处理，确保项目尽早落地实施。督促xx敬老院项目后期施工，保证及时交付运营单位完成设备采购安装并尽早投入使用。深入实施农村“四好”公路建设，保障群众出行安全，全速推进农村饮用水达标提质工程，解决群众饮水问题。开展综合信息指挥室迭代升级，更好服务“县乡一体、条抓块统”和数字化改革工作。持续推进xx山樱花种植、xx农民集聚小区等项目进度，以项目助推村集体经济增收。三是精准推进招商引资。围绕xxx国道、xx弯道取直等一批重点项目做好后续服务保障，强化招商“硬环境”。突出项目跟踪服务，为企业办理好相关报批手续，抓好现有意向项目的跟进工作，加紧与客商洽谈，确保尽快达成协议。同时，加强与县级部门联系，以政策红利吸引更多项目落地xx。
（三）以风貌提升为抓手，持续改善人居环境。一是坚决打好“五四三”持久战。全面落实“河长制”、“湖长制”，继续推进污水提标改造工作，保持治水攻坚态势。继续推进垃圾分类和厕所革命，创新和完善村级环境卫生市场化保洁机制，打造干净整洁xx。二是纵深推进农房整治风貌提升。在巩固美丽城镇创建成果的基础上，利用“边角地”“夹心地”实施节点绿化、景观亮化工程，切实加强整体风貌管控、建筑风貌管控。进一步盘活农村建设用地指标，完善农村道路管网、休闲广场、文化礼堂、养老中心等配套基础设施建设，因地制宜推广新型农民集聚区建设，不断优化农村人居环境。进各个农民集聚点建设，统一政策，切实解决群众建房难问题。三是xx践行“八个一”有礼文明风尚。结合国家卫生乡镇创建工作，通过组团联村、两委联格、党员联户逐级落实，以展板、标语等形式开展“八个一”的宣传普及。继续以打造“烟头不落地”的乡镇为工作重点，提高村民使用集烟袋的意识和频率，从源头上杜绝烟头落地。清理全乡道路、绿化带等公共场所的烟头，同时引导村民自觉参与，真正让xx乡成为“烟头不落地”的乡镇。
（四）以改善民生为重点，进一步提升幸福指数。一是切实维护社会稳定。以“老叶工作室”和矛调中心建设为抓手，进一步创新有效预防和化解社会矛盾的体制机制，加强初信初访处置力度，抓好重点人员动态管理，把矛盾、风险化解在源头。进一步深耕网格、做实网格，扎实推进网格标准化、规范化、体系化建设，做实做细“周二无会日”，用好“两难”问题钉钉运行机制，进一步提升网格员素质能力，巩固全科网格“第一防线”作用。二是加大社会保障力度。继续抓好疫情防控，做好大数据核查及动态排摸、重点地区重点人员排摸管控，继续守好小门，落实扫码工作。统筹推进城乡社会保障体系建设，提高城乡居民医疗保险、惠衢保和养老保险参保率，健全低保户、残疾人等社会保障和服务体系，完善农村各项救助制度。三是狠抓安全生产工作。进一步深化隐患排查治理工作，抓实抓牢企业主体责任落实，围绕企业综合整治重点，进一步提高企业安全生产管理水平。以“县乡一体、条抓块统”改革为抓手，以打击非法违法生产经营行为为重点，进一步加强烟花爆竹、道路交通、建筑施工、食品卫生安全专项整治，推动安全生产大检查常态化、制度化、科学化。加强应急管理机制建设，提升应对突发事件能力。
（五）以自身建设为导向，全力打造人民满意政府。一是严格依法行政。自觉接受人大法律监督和社会舆论监督，强化公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查等法定程序，推进依法、科学、民主决策，提高办理人大代表建议的落实率、满意率。加强法制宣传教育和法治文化建设，引导干部群众学法守法、依法办事，提高依法治乡水平。二是强化实干担当。用好用活用足“四维考评”指挥棒，全面提升政府执行力，推动干部积极投身乡村振兴的主战场、推进改革的第一线、服务群众的最前沿，在实践中加固“底板”、补齐“短板”、成为“样板”，让实干成为政府的作风导向。进一步增强“团结”的力量，严管厚爱练精兵，让组织成为干部最坚强的依靠，着力打造战斗的团队、奔跑的团队、x暖的团队。三是建设廉洁政府。牢固树立过“紧日子”的思想，确保有限的财政资金使用到保民生、补短板、增后劲的“刀刃”上。强化工程建设、财务管理等重点领域、关键环节的监督管理和风险防控，扎牢村小微权力运行篱笆，打造务实高效、干净干事的政府形象。
